Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Kredytowego in Wrocław

Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Kredytowego in Wrocław

Wrocław Pełny etat 47250 - 57750 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
0

W skrócie

  • Zadania: Pomagaj klientom w uporządkowaniu finansów i obsługuj ich zapytania.
  • Firma: Dynamiczna firma FinTech z międzynarodowym zasięgiem.
  • Benefity: Stabilne zatrudnienie, dostęp do AI i prywatna opieka medyczna.
  • Pozostałe informacje: Pracuj w nowoczesnym biurze z widokiem na Odrę.
  • Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w finansach i rozwijaj swoje umiejętności w nowoczesnym środowisku.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w administracji lub obsłudze klienta oraz dobra znajomość języka polskiego.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.

W Plus1 pomagamy klientom uporządkować finanse i skutecznie obniżyć ich miesięczne zobowiązania.

Nasi Doradcy Finansowi odpowiadają za budowanie relacji i sprzedaż, natomiast Dział Wsparcia Kredytowego stanowi operacyjne serce firmy.

To dzięki Tobie ustalenia zamieniają się w sprawnie procesowane wnioski, dokumentacja jest bezbłędna, a klient ma pełne poczucie bezpieczeństwa.

W sytuacjach opóźnień w spłatach stawiamy na partnerskie podejście - zamiast wysyłać schematyczne pisma, kontaktujesz się z klientem i pomagasz znaleźć realne rozwiązanie.

Twój zakres obowiązków

Obsługa zapytań : kompleksowa obsługa klientów w kanałach e-mail, Whats App i czat, z odpowiedziami wysyłanymi tego samego dnia.

Koordynacja procesów : end-to-end koordynacja procesów kredytowych od decyzji aż do uruchomienia finansowania.

Weryfikacja dokumentów : merytoryczna weryfikacja dokumentacji finansowej, dochodowej i tożsamościowej, a także proaktywne uzupełnianie braków.

Dokumentacja okołokredytowa : precyzyjne sporządzanie dokumentów, w tym aneksów i zaświadczeń.

Monitoring spłat : monitorowanie terminowości spłat i bezpośredni kontakt z klientami w przypadku opóźnień.

Reklamacje : obsługa procesu reklamacyjnego w ustawowym terminie 30 dni.

Praca w CRM : bieżąca aktualizacja danych i dbanie o spójną historię każdej sprawy.

Raportowanie : opracowywanie zestawień i raportów dotyczących spraw w toku, zaległości i skuteczności kontaktów.

Zgodność z procedurami : dbanie o poprawność dokumentacji zgodnie z wymogami RODO i procedurami AML.

Nasze wymagania

Doświadczenie , w obszarze administracji, obsługi klienta lub back office.

Komunikacja , bardzo dobra znajomość języka polskiego w mowie i piśmie.

Dokładność , skrupulatność i orientacja na detale, szczególnie przy pracy z dokumentacją finansową.

Kompetencje interpersonalne , profesjonalizm i spokój w rozmowach z klientami w trudnych sytuacjach.

Organizacja pracy , samodzielność, terminowość i umiejętność efektywnej pracy wielozadaniowej w kilku kanałach jednocześnie.

Narzędzia , praktyczna znajomość MS Excel i swoboda w pracy z systemami CRM.

Co oferujemy

Umowa o pracę : stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.

Środowisko Fin Tech : rozwój w międzynarodowej, dynamicznie rosnącej organizacji.

Dostęp do AI : narzędzia oparte na sztucznej inteligencji (Claude, Gemini Pro) wspierające codzienną pracę.

Biuro : nowoczesne, doskonale wyposażone biuro z widokiem na Odrę.

Prywatna opieka medyczna : w pełni finansowana przez pracodawcę.

#J-18808-Ljbffr

Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Kredytowego in Wrocław – pracodawca: 0to9 Ab

0to9 Ab to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w nowoczesnym biurze we Wrocławiu. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, co sprzyja rozwojowi zawodowemu naszych pracowników. Oferujemy atrakcyjne możliwości szkoleń oraz wsparcie w realizacji celów zawodowych, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w branży FinTech.

0

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny 0to9 Ab

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Specjalista / Specjalistka ds. Wsparcia Kredytowego in Wrocław

Obsługa klienta
Koordynacja procesów
Weryfikacja dokumentów
Dokładność
Skrupulatność
Kompetencje interpersonalne
Organizacja pracy