Senior Performance Architect in Kraków

Senior Performance Architect in Kraków

Kraków Pełny etat 123750 - 151250 zł / rok (szac.) Hybrydowo
5

W skrócie

  • Zadania: Poprawiaj wydajność dużych systemów rozproszonych i mentoruj innych inżynierów.
  • Firma: Cisco, lider w branży technologii sieciowych.
  • Benefity: Elastyczny model pracy hybrydowej oraz możliwość wpływania na standardy wydajności.
  • Pozostałe informacje: Możliwości rozwoju kariery w innowacyjnej firmie technologicznej.
  • Dlaczego ta praca: Pracuj nad projektami na dużą skalę i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w inżynierii wydajności i umiejętności współpracy zespołowej.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 123750 - 151250 zł za rok.

Cisco is seeking a Senior Perf Engineer to join the Perf Opt team.

You will drive performance improvements across large distributed systems, profile memory and CPU, and optimize tail latency in production workloads.

You will mentor engineers, collaborate across partner teams, and guide architecture decisions using profiling data, benchmarks, and telemetry.

The role offers a flexible hybrid work model and opportunities to influence performance standards at scale.

#J-18808-Ljbffr

Senior Performance Architect in Kraków – pracodawca: 541 Cisco Systems Poland sp. Z o.o.

Cisco Systems Poland sp. Z o.o. to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w sercu innowacji technologicznych. Pracownicy mogą liczyć na rozwój zawodowy poprzez dostęp do szkoleń oraz możliwości współpracy z ekspertami w dziedzinie komunikacji i chmury. Dodatkowo, firma promuje kulturę otwartości i współpracy, co sprawia, że każdy członek zespołu czuje się doceniony i ma realny wpływ na rozwój projektów.

5

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny 541 Cisco Systems Poland sp. Z o.o.

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Senior Performance Architect in Kraków

Optymalizacja wydajności
Analiza danych
Profilowanie pamięci
Profilowanie CPU
Optymalizacja opóźnienia
Mentoring inżynierów
Współpraca między zespołami