AWS Python/Node.js Backend Developer in Warsaw

Accenture to wiodąca globalna firma świadcząca usługi profesjonalne, która pomaga w budowaniu cyfrowego rdzenia, optymalizacji operacji, przyspieszaniu wzrostu przychodów i poprawie usług dla obywateli. Oferujemy rozwiązania i zasoby w zakresie strategii i doradztwa, technologii, operacji, Industry X oraz Accenture Song. W ramach Accenture Technology dołączysz do praktyki Komunikacji, Mediów i Technologii, realizując projekty dla organizacji w Polsce i Europie w sektorach telekomunikacyjnym, medialnym i technologicznym.

THE WORK:

• Projektowanie, rozwijanie i utrzymywanie aplikacji i usług backendowych w chmurze na AWS, wspierających rozwiązania IoT na dużą skalę.
• Budowanie i ulepszanie skalowalnych interfejsów API oraz komponentów backendowych przy użyciu Node.js i/lub Pythona, stosując zasady mikroserwisów i systemów rozproszonych.
• Zarządzanie infrastrukturą chmurową za pomocą Terraform i praktyk Infrastructure as Code, zapewniając spójność, skalowalność i doskonałość operacyjną.
• Współpraca z architektami, właścicielami produktów, analitykami biznesowymi i zespołami inżynieryjnymi w celu dostarczenia rozwiązań technicznych zgodnych z potrzebami biznesowymi.
• Wzmacnianie niezawodności systemu, monitorowanie, rozwiązywanie problemów, automatyczne testowanie oraz poprawy CI/CD, przyjmując podejście do ciągłego uczenia się i proaktywnego doskonalenia umiejętności.

FLEXIBLE: Miejsce pracy może obejmować mieszankę pracy zdalnej, na miejscu u klienta lub w biurze Accenture - w zależności od specyficznych okoliczności projektu. W każdej roli przewidziano czas na osobiste spotkania w celu współpracy, nauki i budowania relacji z klientami, rówieśnikami, liderami i społecznościami.

WHAT'S IN IT FOR YOU?

• Praca nad innowacyjnymi inicjatywami chmurowymi i IoT dla globalnych organizacji, poszerzając swoją wiedzę w zakresie technologii AWS i nowoczesnych architektur backendowych.
• Dostęp do ciągłych możliwości nauki, szkoleń technicznych, certyfikacji oraz dzielenia się wiedzą w międzynarodowych zespołach inżynieryjnych.
• Współpraca z doświadczonymi profesjonalistami w dynamicznym środowisku, które wspiera rozwój zawodowy, innowacje i doskonałość techniczną.

HERE’S WHAT YOU’LL NEED:

• Udokumentowane doświadczenie w pracy z usługami chmurowymi AWS, takimi jak Lambda, API Gateway, DynamoDB, S3.
• Silne doświadczenie w rozwoju backendu przy użyciu Node.js i/lub Pythona.
• Solidne doświadczenie z Terraform i metodologiami Infrastructure as Code.
• Silne zrozumienie REST API, architektury mikroserwisów i systemów rozproszonych.
• Doświadczenie w pracy w środowiskach Agile.
• Silne umiejętności analityczne, rozwiązywania problemów i skupienie na skalowalności, niezawodności i wydajności.
• Dobre umiejętności komunikacyjne w języku angielskim, zarówno w mowie, jak i piśmie.

BONUS POINTS IF YOU HAVE:

• Doświadczenie z platformami IoT, ekosystemami urządzeń połączonych, MQTT lub AWS IoT Core.
• Doświadczenie w obsłudze i zarządzaniu systemami produkcyjnymi w środowiskach chmurowych.
• Znajomość architektur bezserwerowych i zarządzanych usług AWS.
• Znajomość praktyk DevOps i narzędzi CI/CD, takich jak GitHub Actions, AWS CodePipeline lub Jenkins.

WHAT WE OFFER?

• Stała umowa o pracę.
• Indywidualne wsparcie lidera zespołu oraz określona ścieżka rozwoju zawodowego, a także możliwość sesji z coachem.
• Szeroki pakiet szkoleń (miękkich, technicznych i językowych), dostęp do platform e-learningowych, test Gallupa, szkolenie GenAI, możliwość dofinansowania kursów i certyfikacji.
• Program wsparcia dla pracowników – konsultacje prawne, finansowe i psychologiczne.
• Pracownicy Accenture, którzy są uprawnieni do Programu Zakupu Akcji Pracowniczych, automatycznie stają się uprawnieni do kwartalnych dywidend, jeśli posiadają akcje firmy.
• Płatny program poleceń pracowniczych.
• Prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie.
• Dostęp do platformy Worksmile (w tym karta Multisport).

WHAT WE BELIEVE: Accenture nie dyskryminuje kandydatów do zatrudnienia na podstawie rasy, religii, koloru, płci, wieku, niepełnosprawności, pochodzenia narodowego, przekonań politycznych, członkostwa w związkach zawodowych, etniczności, wyznania, orientacji seksualnej ani żadnej innej podstawy niedopuszczalnej na mocy polskiego prawa. Wszyscy nasi liderzy są zobowiązani do budowania lepszej, silniejszej i bardziej trwałej firmy dla przyszłych pokoleń, aby tworzyć pozytywne, długotrwałe zmiany. Inkluzja i różnorodność są fundamentem naszej kultury i wartości. Nasza bogata różnorodność czyni nas bardziej innowacyjnymi i kreatywnymi, co pomaga nam lepiej służyć naszym klientom i społecznościom. Nasza pozycja jako partnera wielu wiodących firm, organizacji i rządów na świecie daje nam zarówno niezwykłą okazję, jak i ogromną odpowiedzialność, aby wprowadzać zmiany. Zrównoważony rozwój jest jedną z naszych największych odpowiedzialności, a my wprowadzamy go we wszystko, co robimy i dla wszystkich, z którymi współpracujemy.