W skrócie
- Zadania: Zarządzaj systemami księgowymi i przygotowuj raporty finansowe.
- Firma: Globalny lider w interaktywnych usługach marketingowych.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju zawodowego i elastyczne godziny pracy.
- Pozostałe informacje: Możliwość mentorowania młodszych pracowników i rozwijania umiejętności analitycznych.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z danymi i wpływaj na decyzje biznesowe w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Minimum 2 lata doświadczenia w księgowości oraz znajomość GAAP.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 50715 - 61985 zł za rok.
Podsumowanie roli: Opracowuje, wdraża i/lub utrzymuje jeden lub więcej systemów księgowych: zapisy dziennika, księgę główną, należności, zobowiązania, uzgadnianie przychodów itp. Przegląda i interpretuje wymagania dotyczące raportowania finansowego, zasady i regulacje. Bilansuje rekordy finansowe i przygotowuje sprawozdania finansowe. Monitoruje i opracowuje miesięczne raporty przychodów i wydatków dla projektów. Zapewnia rejestr aktywów, zobowiązań i innych transakcji finansowych. Może przygotowywać raporty federalne, stanowe i lokalne oraz zeznania podatkowe. Może wspierać w ustawieniu procesów i procedur, które prawidłowo rejestrują, śledzą i raportują przychody, w tym przychody odroczone, zgodnie z polityką uznawania przychodów firmy. Może generować raporty przychodów do użytku wewnętrznego i/lub zewnętrznego. Może interpretować raporty i dokumenty dla menedżerów/interesariuszy. Może być zaangażowany w przegląd, śledzenie i utrzymywanie informacji w systemach finansowych, zapewniając dokładność i zgodność z US GAAP oraz innymi regulacjami księgowymi. Może również wspierać organizację w przestrzeganiu określonych polityk i procedur kontrolnych oraz zapewniać wsparcie audytowe.
Obowiązki i odpowiedzialności:
- Samodzielny współpracownik z pełną odpowiedzialnością za pomyślne dostarczenie projektów specyficznych dla pracy.
- Zapewnia formalne mentorstwo.
- Posiada zadania o średniej do wysokiej złożoności, które regularnie wymagają silnych umiejętności osądu i podejmowania decyzji.
- Regularnie prowadzi siebie i ustala się jako specjalista.
- Rozumie „szerszy obraz” i dostosowuje pracę odpowiednio.
- Utrzymuje salda kont G/L zgodnie z GAAP.
- Kompletuje informacje finansowe i uzgadnia konta.
- Wykonuje analizę głównych kont.
- Pomaga w audytach wewnętrznych i zewnętrznych.
- Odpowiedzialności specyficzne dla A/R: Ułatwia wszystkie aspekty fakturowania od wprowadzenia zespołu kontowego do dostarczenia faktury klientowi.
- Pełni rolę pierwszej linii wsparcia dla klientów w zakresie fakturowania.
- Uzgadnia fakturowanie memo z fakturowaniem zespołu kontowego.
- Pełni rolę mentora/trenera dla młodszych księgowych.
- Może prowadzić zajęcia szkoleniowe z zakresu fakturowania.
- Odpowiedzialności specyficzne dla księgowości przychodów: Przygotowuje harmonogramy uznawania przychodów i opisy.
- Uzupełnia wszystkie zapisy dziennika, aby prawidłowo uznać przychody, przychody odroczone i przychody naliczone dla długoterminowych kontraktów.
Odpowiedzialności nadzorcze: To stanowisko nie ma bezpośrednich podwładnych, ale może mentorować mniej doświadczonych współpracowników w tej roli.
Informacje rekrutacyjne: Specyficzne potrzeby zatrudnienia mogą się różnić w zależności od lokalizacji, branży, klienta, działu wewnętrznego i innych czynników związanych z działalnością. Sekcja kwalifikacji zawiera przykłady, które mogą być używane jako wskazówki przy wypełnianiu wymaganych i preferowanych sekcji umiejętności w ogłoszeniach rekrutacyjnych.
Kwalifikacje:
- Wymagane: Minimum 2 lata doświadczenia w pokrewnej dziedzinie z tytułem licencjata; lub równoważne doświadczenie zawodowe.
- Znajomość księgowości GAAP.
- Znajomość MS Office i ERP.
- Silne umiejętności analityczne i organizacyjne.
- Dobre umiejętności komunikacyjne.
- Preferowane: Tytuł w dziedzinie księgowości.
- Zaawansowana, udokumentowana wiedza z zakresu księgowości.
Accountant in Gdańsk – pracodawca: Acxiom
Acxiom to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników i promuje zdrową równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Pracując w dynamicznej kulturze 'get stuff done', będziesz miał okazję korzystać z innowacyjnych technologii oraz współpracować z zespołem ekspertów, co sprzyja osobistemu i zawodowemu rozwojowi. Dodatkowo, firma inwestuje w swoje wartości, co sprawia, że każdy dzień w pracy jest satysfakcjonujący i pełen wyzwań.
