Business Development Manager in Kielce

Business Development Manager in Kielce

Kielce Pełny etat 12000 - 16000 zł / miesiąc (szac.) Hybrydowo
A

W skrócie

  • Zadania: Buduj relacje z klientami i rozwijaj sprzedaż w dynamicznej firmie technologicznej.
  • Firma: Innowacyjna firma technologiczna z międzynarodowym zasięgiem.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, praca zdalna i roczny system premiowy.
  • Pozostałe informacje: Możliwość podróży służbowych i intensywne szkolenia.
  • Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w sprzedaży B2B i rozwijaj swoje umiejętności w AI.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w outboundzie B2B oraz znajomość narzędzi sprzedażowych.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 12000 - 16000 zł za miesiąc.

Naszym klientem jest firma z branży technologicznej, która rozwija rozwiązania oparte na sztucznej inteligencji i wspiera organizacje w analizie oraz optymalizacji procesów biznesowych. Działa na rynku międzynarodowym, współpracując z klientami z Europy Zachodniej i Północnej. Zespół pracuje w modelu opartym na procesach, danych i transparentnej komunikacji. W związku z rozwojem obszaru sprzedaży poszukujemy osoby na stanowisko Business Development Managera.

Zakres obowiązków:

  • Definiowanie grup docelowych i budowanie list prospectingowych
  • Prowadzenie outboundu przez e-mail, LinkedIn i telefon, w tym cold calling
  • Dobór i wykorzystanie narzędzi wspierających outbound
  • Prowadzenie pierwszych spotkań kwalifikacyjnych
  • Identyfikacja potrzeb klienta i przekazywanie zakwalifikowanych szans do Managing Partnera
  • Analizowanie wyników, ciągłe usprawnianie procesu oraz udział w wydarzeniach branżowych w Polsce i Europie

Poszukiwane kompetencje:

  • Doświadczenie w outboundzie B2B do dużych organizacji
  • Znajomość narzędzi typu Woodpecker, Lemlist, Apollo, LinkedIn Sales Navigator oraz CRM
  • Umiejętność wykorzystania AI oraz narzędzi wspierających research i pozyskiwanie danych o prospectach
  • Umiejętność prowadzenia cold callingu
  • Procesowe i analityczne podejście do pracy
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2
  • Samodzielność i proaktywność

Oferujemy:

  • Współpracę w oparciu o kontrakt B2B lub umowę o pracę
  • Wynagrodzenie 12 000 - 16 000 zł netto + VAT (B2B) lub kwotę odpowiadającą całkowitemu kosztowi pracodawcy (UoP)
  • Roczny system premiowy zależny od wyników całej firmy
  • Pracę zdalną z całej Polski
  • Narzędzia pracy: komputer, telefon, dostęp do platform AI oraz systemu CRM
  • Intensywny onboarding produktowy i procesowy, w tym szkolenia z zakresu analizy procesów
  • Wsparcie doświadczonych członków zespołu na etapie pierwszych spotkań kwalifikacyjnych
  • Możliwość wyjazdów służbowych: 5-7 wyjazdów w roku po 1-2 dni, m.in. Warszawa, Wilno, Sztokholm, Kopenhaga, Zurych

Skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami, których CV będzie jasno wskazywało poszukiwane przez nas umiejętności i kompetencje. Proces rekrutacyjny będzie się składał z weryfikacji CV, 5-minutowej rozmowy telefonicznej, 45-minutowej wideo rozmowy kwalifikacyjnej, 90-minutowej rozmowy z elementami Assessmentu Kompetencyjnego, a następnie spotkania z klientem. Na koniec każdego etapu wrócimy do Ciebie z informacją.

Business Development Manager in Kielce – pracodawca: AF

appflame to ukraińska firma IT, która nie tylko tworzy światowej klasy produkty, ale także dba o rozwój swoich pracowników w inspirującej atmosferze. Oferujemy elastyczne warunki pracy, w tym możliwość pracy zdalnej oraz nowoczesne biuro w Warszawie, a także bogaty pakiet benefitów zdrowotnych i edukacyjnych. Nasza kultura opiera się na współpracy, innowacyjności i wsparciu dla lokalnej społeczności, co czyni nas doskonałym miejscem dla ambitnych osób pragnących rozwijać swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.

A

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny AF

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Business Development Manager in Kielce

Doświadczenie w outboundzie B2B
Znajomość narzędzi typu Woodpecker, Lemlist, Apollo, LinkedIn Sales Navigator oraz CRM
Umiejętność wykorzystania AI
Umiejętność prowadzenia cold callingu
Procesowe podejście do pracy
Analityczne podejście do pracy
Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2