W skrócie
- Zadania: Twórz oprogramowanie i współpracuj nad innowacyjnymi projektami w zespole UX.
- Firma: Innowacyjna firma technologiczna z kulturą współpracy.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, opieka zdrowotna, praca zdalna i rozwój zawodowy.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z doskonałymi możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z nowoczesnymi technologiami i wpływaj na życie finansowe milionów ludzi.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w programowaniu i umiejętności współpracy w zespole.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 49500 - 60500 zł za rok.
Remote Poland
At affirm, istnieje dla momentów, które mają znaczenie – dając ludziom jasny, przewidywalny sposób płacenia w czasie, bez ukrytych opłat, niespodzianek i kompromisów na tym, co najważniejsze. Zespół inżynieryjny UX spłaty rośnie, a my szukamy inżyniera oprogramowania Full-Stack. Jesteśmy zespołem full-stack zlokalizowanym całkowicie w Europie w tej samej strefie czasowej, ale kulturowo zakorzenionym w Dolinie Krzemowej. Bezpośrednio poprawiamy życie finansowe ponad 20 milionów ludzi. Budujemy i posiadamy ścieżki użytkowników, które umożliwiają im spłatę pożyczek o łącznej wartości ponad 40 miliardów dolarów rocznie. Nasz zespół istnieje, aby uczynić te momenty najbardziej niezawodnymi i przejrzystymi w światowej klasie finansów konsumenckich. Nasza praca jest zwinna i szybka, a my rygorystycznie mierzymy wpływ, jaki ma na zachowanie naszych użytkowników. Ta rola nagradza ciekawość, odpowiedzialność i mentalność budowniczego. Będziesz dokładnie wiedział, jakie są twoje cele, będziesz miał to, czego potrzebujesz, aby je osiągnąć, i wybierzesz swoją własną drogę, aby tam dotrzeć. Szybko nauczysz się od doświadczonych kolegów i rozwijasz swoje umiejętności w problemach, które mają znaczenie na dużą skalę. Jeśli chcesz zbudować coś nowego i działać na dużą skalę – dołącz do nas!
Co będziesz robić:
- Wspierany przez lidera technicznego i menedżera swojego zespołu, podzielisz większe projekty na indywidualne zadania, dostarczysz je w wielu fazach i współpracujesz z innymi, aby zapewnić terminowe dostarczenie swojej pracy.
- Wspierasz swoich rówieśników i interesariuszy w cyklu życia rozwoju produktu, współpracując z zarządzaniem produktem, projektowaniem i analizą, uczestnicząc w ideacji, artykułując ograniczenia techniczne i współpracując przy podejmowaniu decyzji, które właściwie uwzględniają ryzyka i kompromisy.
- Wspierasz operacje i dostępność artefaktów swojego zespołu, tworząc i monitorując metryki, eskalując w razie potrzeby oraz wspierając działania „utrzymania” i dyżury.
- Przyczyniasz się do poczucia wspólnoty w swoim zespole, angażując się w działania związane z rozwojem i wzrostem, takie jak udział w procesie rekrutacji.
Czego szukamy:
- Masz łącznie ponad 1,5 roku doświadczenia jako inżynier oprogramowania.
- Masz doświadczenie w projektowaniu, rozwijaniu i uruchamianiu systemów backendowych oraz jesteś biegły w jednym z języków Python lub Kotlin.
- Masz doświadczenie w dostarczaniu aplikacji internetowych przy użyciu deklaratywnych frameworków UI, takich jak React lub Vue.
- Doświadczenie w rozwijaniu i architekturze aplikacji mobilnych, najlepiej przy użyciu deklaratywnych frameworków UI, takich jak React Native, jest dodatkowym atutem.
- Jesteś komfortowy w poruszaniu się po dużej bazie kodu, debugowaniu kodu innych osób i udzielaniu informacji zwrotnej innym inżynierom podczas przeglądów kodu.
- Opanowałeś przekształcanie prostego problemu lub scenariusza biznesowego w rozwiązanie, które współdziała z wieloma komponentami oprogramowania, i realizację go poprzez pisanie jasnego, łatwego do zrozumienia, dobrze testowanego i rozszerzalnego kodu.
- Twoje doświadczenie pokazuje, że bierzesz odpowiedzialność za swój rozwój, proaktywnie poszukując informacji zwrotnej od swojego zespołu, menedżera i interesariuszy.
- Masz silne umiejętności komunikacyjne, zarówno werbalne, jak i pisemne, które wspierają skuteczną współpracę z naszym globalnym zespołem inżynieryjnym.
Nasze wynagrodzenie:
Wierzymy, że ludzie budujący uczciwe produkty finansowe w affirm powinni dzielić się jego sukcesem. Dlatego nasze wynagrodzenie jest zaprojektowane, aby wspierać twoje zdrowie, rozwój, dobrobyt finansowy i przyszłość. W ramach naszej misji nagradzamy pracowników poprzez połączenie podstawowego wynagrodzenia, akcji (od firmy macierzystej) oraz kompleksowych świadczeń.
Lokalizacja: Zdalnie w Polsce. Większość naszych ról może być zlokalizowana w dowolnym miejscu w Polsce.
Elastyczność: Affirm jest dumny z bycia firmą zdalną. Większość ról może być wykonywana z prawie każdego miejsca w kraju zatrudnienia. Niektóre stanowiska mogą czasami wymagać pracy stacjonarnej w biurze affirm, a kilka jest opartych w biurze ze względu na charakter pracy. Wszyscy nowi pracownicy zostaną zaproszeni do udziału w osobistym doświadczeniu wprowadzającym.
Nasze świadczenia:
- Pokrycie kosztów zdrowotnych: Pokrywamy 100% składek dla pracowników i ich osób zależnych.
- Stypendia wydatków: Miesięczne stypendia wspierają twoje ustawienie technologiczne oraz możliwość wyboru opcji zdrowotnych i wellness, które są dla ciebie odpowiednie.
- Czas wolny na regenerację: Elastyczny czas wolny i hojne kalendarze urlopowe pomagają ci odpocząć, gdy tego potrzebujesz.
- Możliwość posiadania części tego, co budujesz: Nasz plan zakupu akcji pracowniczych (ESPP) pozwala ci kupić akcje affirm z rabatem.
Jesteśmy zobowiązani do zapewnienia inkluzywnego procesu rekrutacji, w tym wsparcia dla kandydatów z niepełnosprawnościami. Jeśli potrzebujesz wsparcia, chętnie pomożemy.
Software Engineer II, Fullstack in Warsaw – pracodawca: Affirm, Inc.
Affirm, Inc. to doskonały pracodawca, oferujący wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w dynamicznym środowisku pracy. Pracując zdalnie z Polski, będziesz częścią zespołu, który kładzie duży nacisk na innowacje, współpracę międzydziałową oraz bezpieczeństwo, co sprawia, że każdy projekt ma realny wpływ na globalne usługi tożsamości. Dodatkowo, firma promuje kulturę otwartości i wsparcia, co sprzyja zarówno osobistemu, jak i zawodowemu rozwojowi pracowników.