W skrócie
- Zadania: Weryfikuj dotacje i analizuj dane w obszarze zakwaterowania.
- Firma: Agencja Mienia Wojskowego z dynamicznym zespołem.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, dodatkowe wynagrodzenie roczne i dofinansowanie do studiów.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju kariery w stabilnej instytucji.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź doświadczenie w analizach i wpływaj na ważne decyzje.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe i minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 6500 - 9000 zł za miesiąc.
Specjalista/-ka w Dziale ds. Analiz i Świadczeń w Departamencie Zakwaterowania - umowa na zastępstwo
Biuro Prezesa AMW w Warszawie
Termin składania dokumentów: 30 września 2026
Ruchomy czas pracy: start od 7.00 do 9.00
Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę, dodatkowe wynagrodzenie roczne, możliwość udziału w kursach i szkoleniach, w tym dofinansowanie do studiów, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. karty przedpłacone na święta, dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego dzieci, niskoprocentowe pożyczki mieszkaniowe, dofinansowanie karty sportowej, wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej), zniżki w ośrodkach wypoczynkowych spółki AMW REWITA (m.in. Sopot, Jurata, Zakopane, Solina), możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej, dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych, możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie.
Główne obowiązki:
- weryfikowanie i uzgadnianie z oddziałami regionalnymi wysokości dotacji na pokrycie kosztów najmu lokali mieszkalnych
- nadzór nad poprawnością danych w zakresie lokali mieszkalnych w systemach informatycznych
- przygotowywanie danych, sprawozdań i analiz w obszarze naliczanej dotacji oraz innych prowadzonych spraw
- planowanie środków dotacji na pokrycie kosztów najmu lokali mieszkalnych
- weryfikowanie comiesięcznych zapotrzebowań środków dotacji na pokrycie kosztów najmu lokali mieszkalnych, pomniejszonych o przychody należne z tytułu opłat za używanie kwater
Wymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższe
- min. 2-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej rok w zakresie zadań zbliżonych do wymienionych w głównych obowiązkach
- znajomość przepisów ustaw o: Agencji Mienia Wojskowego, zakwaterowaniu Sił Zbrojnych RP, a także aktów wykonawczych do tych ustaw
- biegła znajomość pakietu MS Office, w tym obsługa Excela na poziomie średniozaawansowanym
- umiejętność dokonywania analiz, identyfikacji problemów w obszarze naliczeń finansowych
- umiejętność pracy w zespole oraz bardzo dobra organizacja pracy własnej
- odpowiedzialność, terminowość
Wymagania dodatkowe:
- doświadczenie w pracy w zintegrowanym systemie informatycznym
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
- CV i list motywacyjny
- kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie
- kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy
- podpisane oświadczenie osoby ubiegającej się o zatrudnienie
- podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji
Miejsce składania dokumentów: Agencja Mienia Wojskowego ul. Nowowiejska 26A 00-911 Warszawa z dopiskiem: „Ogłoszenie Nr 135/26”
Metody i techniki naboru: weryfikacja formalna dokumentów, sprawdzian wiedzy, rozmowa kwalifikacyjna.
Dodatkowe informacje:
- proponowane wynagrodzenie w przedziale: od 6500 do 9000 zł brutto
- oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane - decyduje data wpływu
- osoby zakwalifikowane do dalszego etapu naboru zostaną powiadomione o terminie spotkania telefonicznie lub drogą mailową
- po zakończeniu procedury naboru nadesłane oferty zostaną komisyjnie zniszczone
- do złożonych dokumentów sporządzonych w języku obcym, powinna zostać dołączona kopia ich tłumaczenia
- dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 22 314 9794 lub 22 314 9946
Specjalista/-ka w Dziale ds. Analiz i Świadczeń w Departamencie Zakwaterowania in Warsaw – pracodawca: Agencja Mienia Wojskowego
Agencja Mienia Wojskowego w Warszawie to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w dynamicznym środowisku. Pracownicy mogą liczyć na rozwój zawodowy oraz możliwość zdobywania cennego doświadczenia w obszarze zarządzania nieruchomościami, a także na przyjazną atmosferę pracy, sprzyjającą współpracy i innowacyjności.
Dane kontaktowe:
Zespół rekrutacyjny Agencja Mienia Wojskowego