W skrócie
- Zadania: Wsparcie działu HR w codziennych zadaniach i projektach.
- Firma: Międzynarodowa firma medyczna z nowoczesnym podejściem do HR.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, prywatna opieka medyczna, karta Multisport i inne benefity.
- Pozostałe informacje: Praca stacjonarna w przyjaznym zespole od poniedziałku do piątku.
- Dlaczego ta praca: Zdobądź doświadczenie w HR i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Studia w zakresie HR, zarządzania lub pokrewne oraz umiejętności organizacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 6000 - 6000 zł za miesiąc.
Głównym celem stażu jest kompleksowe wsparcie działu HR, w szczególności zespołów HR Operations i HR Business Partner. Stażysta będzie miał okazję z bliska obserwować codzienne funkcjonowanie działu HR w nowoczesnej, międzynarodowej firmie z branży medycznej oraz zapoznać się z procedurami, systemami i codziennymi wyzwaniami, jakie stoją przed naszą organizacją w obszarze HR. Proponujemy umowę o pracę na czas określony. Praca odbywa się w naszym biurze przy ul. Bierutowskiej 57/59, stacjonarnie.
Zadania:
- Wsparcie działu HR w bieżących zadaniach
- Wsparcie w prowadzeniu, administrowaniu i kontroli dokumentacji pracowniczej w całym cyklu życia pracownika w firmie (nawiązanie stosunku pracy, zmiany warunków zatrudnienia, rozwiązanie stosunku pracy)
- Pomoc w procesie wdrażania nowych pracowników
- Wsparcie w zarządzaniu danymi w systemach HR
- Bieżący kontakt z pracownikami
- Wsparcie w bieżących projektach i procesach w obszarze HR
- Współpraca z HR Business Partnerami i innymi działami HR
Wymagania/Kwalifikacje:
- Dyplom licencjata lub magistra (lub w trakcie studiów) z zakresu HR, zarządzania, psychologii lub pokrewnej dyscypliny
- Kształcenie w toku lub ukończone na jednym z powyższych kierunków
- Mile widziane doświadczenie w obszarze HR lub inne pokrewne
- Biegła znajomość języka polskiego oraz języka angielskiego na poziomie co najmniej B2
- Zainteresowanie tematyką tzw. „miękkiego” HR i chęć rozwoju w tym kierunku, ale także otwartość na zagadnienia związane z administracją personalną
- Silne umiejętności organizacyjne
- Dbałość o szczegóły i poprawność danych
- Komunikatywność i umiejętność współpracy oraz budowania relacji
- Kreatywność, nastawienie na poszukiwanie rozwiązań i inicjatywa w działaniu
- Znajomość pakietu MS Office
Wymagania środowiska pracy:
- Regularne godziny pracy - od poniedziałku do piątku zgodnie z regulaminem pracy
- Otwarta, odporna na stres osoba z umiejętnością pracy w różnorodnym zespole
- Wysoki poziom umiejętności interpersonalnych
- Umiejętność organizacji pracy własnej
- Umiejętność skupiania uwagi na szczegółach
Benefity:
Ostateczna oferta wynagrodzenia jest ustalana na podstawie zakresu obowiązków na danym stanowisku, poziomu odpowiedzialności, doświadczenia zawodowego, wykształcenia, ukończonych szkoleń oraz kluczowych kompetencji kandydata. Align Technology, oprócz świadczeń wymaganych przepisami prawa, oferuje szeroki pakiet benefitów mających na celu wspieranie komfortu pracowników oraz ich rozwoju zawodowego. Dostępne świadczenia obejmują między innymi: prywatną opiekę medyczną w Lux Med, kartę Multisport, prywatne ubezpieczenie na życie, fundusz socjalny oraz dofinansowanie posiłków.
Informacje dotyczące polityki wynagrodzeń oraz widełek płacowych dla tego stanowiska znajdują się w dokumencie Compensation Policy, dostępnym w sekcji Corporate Disclaimers na naszej stronie karier.
Staż w dziale HR (czas określony) in Wrocław – pracodawca: Align Technology, Inc.
Align Technology, Inc. to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w branży medycznej w południowej Polsce. Nasza kultura opiera się na etyce, innowacyjności i wsparciu dla rozwoju pracowników, co pozwala na osiąganie ambitnych celów sprzedażowych oraz budowanie trwałych relacji z klientami. Oferujemy atrakcyjne możliwości rozwoju kariery oraz dostęp do najnowszych technologii w dziedzinie ortodoncji i stomatologii.
