W skrócie
- Zadania: Buduj relacje z Klientami i zarządzaj portfelem produktów inwestycyjnych.
- Firma: Alior Bank - lider w bankowości personalnej.
- Benefity: Umowa o pracę, premie, prywatna opieka medyczna i karta sportowa.
- Pozostałe informacje: Możliwość szkoleń zagranicznych i certyfikacji EFPA.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku finansowym.
- Kwalifikacje: Wykształcenie średnie i doświadczenie w obsłudze Klienta.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 56250 - 68750 zł za rok.
Jako Menadżer ds. Kluczowych Klientów rozwijasz swoje kompetencje w obszarze obsługi Klientów zamożnych oraz produktów inwestycyjnych. Rozwijasz portfel Klientów pracując w oparciu o standardy jakości i zgodność z regulacjami. To stanowisko łączy budowanie kompetencji zawodowych z realną odpowiedzialnością za wynik.
Twoje zadania:
- proaktywne budowanie i utrzymywanie relacji z Klientami segmentu Personal Banking,
- zarządzanie portfelem produktów Klienta,
- identyfikacja potrzeb Klienta oraz sprzedaż dopasowanych rozwiązań bankowych, w tym produktów inwestycyjnych i ubezpieczeniowych (m.in. funduszy),
- udział w realizacji celów sprzedażowych i rozwoju aktywów Klientów,
- dbałość o jakość obsługi oraz zgodność procesu z obowiązującymi regulacjami,
- budowanie pozytywnych doświadczeń Klienta oraz wzmacnianie jego zaufania do Banku.
Aplikuj, jeśli:
- Twoje zainteresowania skupiają się wokół bankowości i rynku kapitałowego,
- masz doświadczenie w budowaniu relacji z Klientem (mile widziane w środowisku finansowym),
- chcesz oferować Klientom doskonałą jakość obsługi zgodnie z najwyższymi standardami przyjętymi w Alior Banku,
- masz motywację do rozwoju zawodowego i poszerzania kompetencji,
- chcesz pracować w oparciu o jasno określone cele,
- posiadasz min. wykształcenie średnie.
Wynagrodzenie i model pracy:
- umowa o pracę oraz miesięczną premię bez górnego limitu,
- wynagrodzenie powiązane z realizacją celów sprzedażowych,
- jasno określone cele oraz wsparcie w ich realizacji,
- obniżone cele sprzedażowe w okresie wdrożenia.
Wdrożenie i rozwój:
- kompleksowy onboarding przygotowujący do pracy z Klientem i produktami inwestycyjnymi,
- wszechstronne szkolenia przygotowujące do pracy z Klientem,
- możliwość udziału w zagranicznych szkoleniach rozwojowych,
- przygotowanie do certyfikacji (EFPA) oraz finansowanie egzaminu i odnowień,
- dedykowany czas na rozwój.
Środowisko pracy:
- wsparcie doświadczonych bankierów i ekspertów produktowych,
- dostęp do szerokiej oferty inwestycyjnej,
- uporządkowany, zgodny z regulacjami model pracy z Klientem,
- możliwość stopniowego budowania własnego portfela Klientów.
Oferujemy również:
- konkursy sprzedażowe oraz udział w wydarzeniu Gala Platynowy Bankier,
- prywatna opieka medyczna,
- ubezpieczenie,
- karta sportowa,
- dodatkowe dni wolne (wolontariat, badania).
Menadżer ds. Kluczowych Klientów (K/M) in Gorzów Wielkopolski – pracodawca: Alior Bank SA
Alior Bank SA to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w obszarze zarządzania ryzykiem ICT. Pracując w modelu hybrydowym, będziesz częścią dynamicznego zespołu, który wspiera innowacyjne podejścia do analizy ryzyka, a także korzystać z programów rozwoju kompetencji w Alior Uniwersytet. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i ciągłym doskonaleniu, co sprawia, że jesteśmy idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w bankowości.
