Planning and Scheduling Specialist/ Specjalistka ds. Planowania i Harmonogramów in Kraków

Dołącz do naszego nowego zespołu Integrated Delivery Solutions w Krakowie! W Amentum nie tylko rozwiązujemy problemy — inżynierujemy przyszłość. Nasz zespół kieruje się niezłomnym zobowiązaniem do innowacji, integralności i współpracy, stawiając czoła niektórym z najważniejszych wyzwań w nauce, bezpieczeństwie i zrównoważonym rozwoju. Jeśli pasjonujesz się wprowadzaniem realnych zmian i chcesz być częścią społeczności, która ceni różnorodność i etyczną doskonałość, to jest miejsce, w którym Twoje ambicje mogą się rozwijać.

Wierzymy, że sukces pochodzi z ciągłego przekraczania granic i wspólnej pracy nad realizacją naszych obietnic. Z radością podejmujemy wyzwania i jesteśmy zaangażowani w tworzenie bezpiecznej i tętniącej życiem przyszłości dla wszystkich. Jeśli jesteś gotowy dołączenia do zespołu, który ceni Twoją unikalną perspektywę i dba o Twoje bezpieczeństwo, dobre samopoczucie oraz rozwój zawodowy — chcielibyśmy usłyszeć od Ciebie.

Poszukujemy Specjalisty ds. Planowania i Harmonogramów, który dołączy do zespołu. Wybrany kandydat będzie zatrudniony przez Critical Mission Services Sp. z o.o., część Amentum.

O roli

Specjalista ds. Planowania i Harmonogramów wspiera pomyślne dostarczanie projektów poprzez opracowywanie i utrzymywanie harmonogramów projektów, analizowanie danych wydajnościowych oraz bliską współpracę z zespołami międzyfunkcyjnymi. Rola ta wymaga rozszerzonej wiedzy i doświadczenia w zakresie planowania i harmonogramowania oraz zrozumienia, jak zintegrowane dane Kontroli Projektu (koszt, harmonogram, ryzyko) wspierają realizację projektu.

Kluczowe obowiązki

• Opracowywanie i utrzymywanie harmonogramów projektów przy użyciu narzędzi takich jak Primavera P6 i MS Project, zapewniając zgodność z określonym zakresem, kamieniami milowymi i rezultatami.
• Wsparcie w identyfikacji kluczowych interfejsów, zależności, ryzyk i możliwości w harmonogramie.
• Współpraca z łańcuchem dostaw w celu zapewnienia, że zgłoszenia harmonogramu spełniają wymagania umowne i są zgodne z celami programu.
• Zastosowanie wiedzy o hierarchii harmonogramu, integracji i procesach zarządzania zmianami w celu utrzymania integralności harmonogramu.
• Wsparcie w przygotowaniu zintegrowanych wyników Kontroli Projektu, zapewniając zgodność między danymi harmonogramu, kosztów i ryzyka.
• Udział w warsztatach planowania i harmonogramowania, przeglądach i spotkaniach koordynacyjnych.
• Przegląd założeń harmonogramu i wyników, eskalacja problemów w razie potrzeby.
• Monitorowanie i raportowanie wydajności harmonogramu, w tym: aktualizacje postępu, prognozy zakończenia, analiza odchyleń, trendy wydajności.
• Przygotowywanie i prezentowanie danych harmonogramu interesariuszom w jasny i uporządkowany sposób.
• Udział w przeglądach rówieśniczych harmonogramów i wsparcie w walidacji wyników łańcucha dostaw.
• Zapewnienie zgodności z wewnętrznymi standardami, procesami i narzędziami.
• Wkład w inicjatywy ciągłego doskonalenia w praktykach harmonogramowania i raportowania (np. Power BI).

Wymagania

• Dyplom licencjata lub magistra (lub równoważny) w dziedzinie inżynierii, zarządzania projektami, budownictwa, biznesu lub pokrewnej dziedziny.
• Typowo 3–5 lat doświadczenia w planowaniu i harmonogramowaniu, najlepiej w branży budowlanej lub infrastrukturalnej.
• Doświadczenie w pracy z Primavera P6 jest korzystne.
• Doświadczenie w wsparciu: harmonogramowania projektów, koordynacji harmonogramu łańcucha dostaw, zespołów projektowych wielodyscyplinarnych.
• Znajomość podstawowych koncepcji Zintegrowanej Kontroli Projektu (koszt, harmonogram, ryzyko), struktury harmonogramu i integracji, procesów zarządzania zmianami, przepływów pracy budowlanych i projektowych.
• Znajomość standardów zarządzania projektami (APM, PMI, AACE lub podobne) jest dodatkowym atutem.
• Znajomość języka angielskiego (B2 lub wyżej); znajomość polskiego jest dodatkowym atutem.

Oferujemy

• Międzynarodowe środowisko pracy i unikalna kultura firmy sprzyjająca indywidualnemu rozwojowi kariery i równowadze między życiem zawodowym a prywatnym.
• Możliwości rozwoju osobistego i szkolenia w wiodących narzędziach branżowych.
• Przyjazna i wspierająca atmosfera zespołowa.
• Udział w globalnych projektach i poprawach procesów.
• Umowa o pracę na pełny etat z konkurencyjnym wynagrodzeniem.
• Pakiet benefitów, w tym opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, program My Benefit z dofinansowaniem do aktywności sportowych, program wsparcia dla pracowników.
• Elastyczne godziny pracy (rozpoczęcie między 7:30 a 10:00).
• Skrócone piątki (od poniedziałku do czwartku pracujemy 8,5 godziny, w piątek 6 godzin).
• Model pracy hybrydowej lub stacjonarnej — w zależności od Twoich preferencji.
• Nowoczesne biuro w atrakcyjnej lokalizacji.

Nasze zobowiązanie do inkluzji

Wiemy, że jeśli jesteśmy inkluzywni, jesteśmy bardziej połączeni — a jeśli jesteśmy różnorodni, jesteśmy bardziej kreatywni. Witamy ludzi takimi, jakimi są, niezależnie od wieku, niepełnosprawności, tożsamości płciowej lub ekspresji, stanu cywilnego, zdrowia psychicznego, rasy, wiary lub przekonań, orientacji seksualnej, statusu społeczno-ekonomicznego czy statusu rodziny.

Szczegóły wynagrodzenia

Informacje dotyczące wynagrodzenia za tę pozycję zostaną przekazane na późniejszych etapach procesu rekrutacji, w sposób zapewniający przejrzyste i dobrze poinformowane negocjacje. Zakres wynagrodzenia lub stawka godzinowa podana dla tej pozycji jest szacunkowym oszacowaniem tego, co firma zamierza zaoferować na tę rolę w momencie publikacji ogłoszenia. Rzeczywiste wynagrodzenie może się różnić w zależności od czynników takich jak obowiązki zawodowe, wykształcenie, doświadczenie, umiejętności, wewnętrzna równość, dane rynkowe, obowiązujące umowy zbiorowe oraz odpowiednie przepisy prawne.

Przegląd benefitów

Nasze świadczenia zdrowotne i socjalne są zaprojektowane, aby wspierać Ciebie i Twoje priorytety. Oferowane świadczenia obejmują: ubezpieczenie zdrowotne, dentystyczne i wzrokowe, płatny urlop i dni wolne, świadczenia emerytalne (w tym dopasowanie 401(k)), zwrot kosztów edukacji, urlop rodzicielski, plan zakupu akcji pracowniczych, opcje oszczędności podatkowych, ubezpieczenie na wypadek niezdolności do pracy i życia, ubezpieczenie dla zwierząt domowych.

Uwaga: Świadczenia mogą się różnić w zależności od rodzaju zatrudnienia, lokalizacji i obowiązujących umów. Stanowiska regulowane umową zbiorową (CBA), ustawą McNamara-O'Hara o usługach kontraktowych (SCA) lub innymi umowami o pracę mogą zawierać różne postanowienia/świadczenia.

Ogłoszenie oryginalne 07/21/2026 - Do wyczerpania miejsc. Amentum przewiduje, że to ogłoszenie o pracy pozostanie otwarte przez co najmniej trzy dni, a data zamknięcia nie będzie wcześniejsza niż trzy dni po pierwotnym ogłoszeniu. Ten harmonogram może się zmienić w zależności od potrzeb biznesowych.

Równouprawnienie

Amentum z dumą jest pracodawcą równych szans. Nasze praktyki rekrutacyjne zapewniają równe szanse zatrudnienia bez względu na rasę, płeć, orientację seksualną, ciążę, wiek, pochodzenie, status wojskowy lub weterana, kolor, religię, wyznanie, stan cywilny lub status partnera domowego, stan zdrowia, informacje genetyczne, narodowość, status obywatelski, status niskiego dochodu lub niepełnosprawność psychiczną lub fizyczną, o ile podstawowe funkcje pracy mogą być wykonywane z lub bez rozsądnego dostosowania, lub jakiejkolwiek innej chronionej kategorii zgodnie z prawem federalnym, stanowym lub lokalnym.