W skrócie
- Zadania: Szukaj i angażuj najlepszych kandydatów na rynku izraelskim.
- Firma: Dynamiczna firma rekrutacyjna z międzynarodowym zasięgiem.
- Benefity: Elastyczny model pracy, rozwój kariery i współpraca z zespołem ekspertów.
- Pozostałe informacje: Praca w trybie hybrydowym z możliwością rozwoju zawodowego.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na decyzje rekrutacyjne i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.
- Kwalifikacje: Biegłość w hebrajskim i angielskim oraz umiejętności w zakresie pozyskiwania talentów.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.
AMS poszukuje specjalisty ds. pozyskiwania talentów, który biegle posługuje się językiem hebrajskim i angielskim, aby zaangażować się w rynek izraelski oraz współpracować z rekruterami w celu dostarczenia najlepszych kandydatów.
Będziesz prowadzić strategie pozyskiwania, stosować techniki Boolean oraz utrzymywać silne relacje z interesariuszami, aby zapewnić stały dopływ wykwalifikowanych talentów.
Pracujesz w modelu hybrydowym, stosując swoje podejście do headhuntingu i oparte na danych, aby wpływać na decyzje rekrutacyjne i wpływać na wyniki klientów, jednocześnie rozwijając swoją karierę.
Talent Sourcing Specialist – Hybrid in Katowice – pracodawca: AMS
AMS Kraków to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczny model pracy hybrydowej oraz wspierającą kulturę inkluzywną, co sprzyja rozwojowi zawodowemu. Jako specjalista ds. pozyskiwania talentów na rynek DACH, będziesz miał możliwość współpracy z doświadczonym zespołem rekruterów, co pozwoli Ci rozwijać innowacyjne strategie pozyskiwania kandydatów i osiągać wymierne wyniki w rekrutacji.
