Embedded Software Engineer III in Gdańsk

Ring rośnie w Polsce i szuka starszego inżyniera oprogramowania wbudowanego, który dołączy do naszego zespołu firmware w Gdańsku. Będziesz kształtować oprogramowanie, które działa na urządzeniach IoT używanych przez miliony klientów na całym świecie, a jako lider techniczny: ustalając architekturę, podnosząc standardy jakości i sprawiając, że inżynierowie wokół Ciebie będą lepsi. To jest rola praktyczna. Nadal będziesz pisać kod i debugować sprzęt. Różnica na tym poziomie to zakres. Będziesz odpowiedzialny za kierunek techniczny znacznej części naszego firmware, decydować, jak subsystemy się ze sobą łączą, i być osobą, do której inne zespoły zwracają się, gdy problem przekracza granice, które nikt jeszcze nie posiada. Weźmiesz produkt od wczesnego pomysłu i niedokończonej płyty do milionów jednostek w terenie, a Ty będziesz odpowiedzialny za decyzje, które sprawiły, że to działa. Nasz zespół działa z dużą autonomią i silną kulturą feedbacku. Oczekujemy, że będziesz się z nami nie zgadzać, gdy uważasz, że się mylimy.

Kluczowe obowiązki zawodowe:

• Właściciel projektu i wdrożenia firmware obejmującego kilka subsystemów, takich jak łączność, strumieniowanie, zarządzanie energią, czujniki lub bezpieczeństwo.
• Prowadzenie kolegów do dostarczania wysokiej jakości kodu w C i C++, który będzie skalować się z potrzebami biznesu.
• Podejmowanie decyzji architektonicznych, które będą miały zastosowanie w różnych produktach, i dokumentowanie ich w sposób wystarczająco jasny, aby inne zespoły mogły na nich budować.
• Ustalanie standardów technicznych poprzez przegląd kodu, przegląd projektów oraz standardy, które sam sobie stawiasz, i umożliwienie kolegom ich osiągnięcia i podniesienia.
• Mentorowanie inżynierów, rozwijanie ludzi wokół siebie i mnożenie tego, co zespół może dostarczyć.
• Współpraca z zespołami sprzętowymi, QA, chmurowymi, aplikacyjnymi i dostawcami krzemu w celu dostarczenia zintegrowanego doświadczenia produktowego oraz podejmowanie decyzji, które przekraczają te granice.
• Praca z menedżerem i kierownictwem w celu kształtowania mapy drogowej firmware i wpływania na strategię techniczną.
• Znajdowanie i rozwiązywanie najtrudniejszych problemów, w tym tych, które reprodukują się tylko na jednej wersji płyty, w niskiej temperaturze lub po ośmiu godzinach soak.
• Wczesne zgłaszanie ryzyka technicznego z dołączoną rekomendacją.

Dzień z życia:

Rozpoczynasz od przeglądania dokumentu projektowego i kwestionowania wyboru, który nie wytrzyma, gdy drugi produkt go przejmie. Po standupie piszesz sterownik dla nowej części i testujesz go na płycie przy swoim biurku. W południe pomagasz zespołowi sprzętowemu zdecydować, czy firmware może pokryć brakujący cel energetyczny. Po południu współpracujesz nad błędem, który przechodzi od kodu aplikacji do rejestru, i pokazujesz koledze, jak go znaleźć, zamiast naprawiać go samodzielnie. Kończysz dzień pisząc do kierownictwa o ryzyku harmonogramu.

O zespole:

Budujemy firmware wewnątrz urządzeń Ring, od dzwonków do drzwi i kamer po produkty zabezpieczające. Nasza praca zaczyna się przed istnieniem sprzętu i trwa długo po uruchomieniu, co oznacza, że posiadamy architekturę, uruchamianie, dostarczanie funkcji i zdrowie tego, co już znajduje się w domach klientów. Naszą misją jest tworzenie urządzeń, którym ludzie ufają, i dostarczanie ich na czas.

Minimalne wynagrodzenie podstawowe dla tej pozycji jest wymienione poniżej. Amazon zastrzega sobie prawo do zaoferowania wyższego wynagrodzenia podstawowego, w zależności od umiejętności, kompetencji i doświadczenia kandydata. Jako firma oferująca całkowite wynagrodzenie, pakiet Amazona może obejmować dodatkowe składniki wynagrodzenia, takie jak premia powitalna, możliwość uczestnictwa w programie akcji ograniczonych, prowadzonym niezależnie przez Amazon.com Inc. w USA, oraz zachęty sprzedażowe, gdzie ma to zastosowanie. Twój zespół rekrutacyjny przekaże ostateczne wynagrodzenie podstawowe i wszelkie stosowne elementy całkowitego wynagrodzenia w zależności od umiejętności i wymagań. Dodatkowe świadczenia uznaniowe firmy mają zastosowanie zgodnie z dalszymi warunkami, w tym plany emerytalne, ubezpieczenie zdrowotne, ubezpieczenie na życie i niepełnosprawność, ubezpieczenie podróży służbowych, karta MultiSport, kod zniżkowy dla pracowników i program (EDC/Extras), świadczenia dla dojeżdżających, gdzie ma to zastosowanie, oraz Program Pomocy Pracowników (prywatna i poufna usługa doradcza i referencyjna wspierająca zdrowie i dobre samopoczucie).

Minimalne wynagrodzenie podstawowe dla tej pozycji wynosi PLN 28,866 miesięcznie.