W skrócie
- Zadania: Prowadź zespół inżynierów, projektując i rozwijając innowacyjne rozwiązania technologiczne.
- Firma: Aon - firma technologiczna z kulturą współpracy i zaufania.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, konkurencyjne wynagrodzenie i możliwości rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z szansami na rozwój kariery w różnych lokalizacjach.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj wpływ na technologię i rozwój zespołu w międzynarodowym środowisku.
- Kwalifikacje: 6-8 lat doświadczenia w inżynierii oprogramowania oraz umiejętności przywódcze.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Jako doświadczony inżynier oprogramowania, jesteś gotowy połączyć praktyczny rozwój z technicznym przywództwem? Czy lubisz projektować rozwiązania, podejmować decyzje techniczne i pomagać innym inżynierom w rozwoju? Dołącz do Aon i odgrywaj wiodącą rolę w budowaniu i rozwijaniu platformy technologicznej używanej przez miliony użytkowników!
To jest rola hybrydowa oparta w Polsce, oferująca elastyczność pracy zarówno wirtualnie, jak i z biura Aon zgodnie z naszą lokalną polityką smart working.
Aon zajmuje się podejmowaniem lepszych decyzji. Jako organizacja, jesteśmy zjednoczeni przez zaufanie jako jeden zespół i pasjonujemy się pomaganiem naszym kolegom i klientom w odniesieniu sukcesu.
Jak będzie wyglądał Twój dzień:
- Jako IT Lead, będziesz prowadzić zespół inżynierów pracujących w Niemczech i Indiach. To jest rola praktyczna, w której ustalisz kierunek techniczny, jednocześnie przyczyniając się do budowy rozwiązań, rozwoju i przeglądów kodu.
- Twoje codzienne obowiązki będą obejmować: prowadzenie dostarczania pracy zespołu od projektowania rozwiązań i wdrożenia przez testowanie i wydanie.
- Interpretowanie wymagań produktowych w celu opracowania jasnych rozwiązań technicznych, uwzględniając zależności w szerszej platformie i zapewniając, że rozwiązania są skalowalne i łatwe w utrzymaniu.
- Przyczynianie się do rozwoju i budowy technicznej przy użyciu C#, .NET, SQL, JavaScript i React, jednocześnie prowadząc oceny budowy i rówieśników.
- Wsparcie silnych praktyk inżynieryjnych w zakresie API, automatycznego testowania, CI/CD i architektury oprogramowania, zarządzając ryzykiem technicznym i zależnościami.
- Prowadzenie, mentorowanie i coaching inżynierów, wspierając ich rozwój i ściśle współpracując z analitykami biznesowymi, QA, DevOps, architektami rozwiązań i menedżerami projektów.
- Używanie narzędzi AI w codziennej pracy inżynieryjnej, w tym projektowania, rozwoju, przeglądów kodu i dokumentacji oraz pomaganie zespołowi w skutecznym i odpowiedzialnym korzystaniu z tych narzędzi.
Jak ta okazja różni się od innych:
Ta okazja daje Ci szansę na pozostanie blisko technologii, jednocześnie stawiając kolejny krok w kierunku technicznego przywództwa. Będziesz miał wpływ na decyzje techniczne i dostarczanie, jednocześnie kontynuując pracę praktyczną z zespołem inżynieryjnym. Pomożesz kształtować rozwiązania dla złożonej platformy, wspierać inżynierów w ich rozwoju i ściśle współpracować z zespołami w różnych lokalizacjach i dziedzinach technicznych.
To doskonała okazja dla eksperta inżyniera, który lubi rozwiązywać złożone problemy techniczne i chce mieć szerszy wpływ zarówno na technologię, jak i na ludzi, którzy ją dostarczają.
Umiejętności i doświadczenie, które prowadzą do sukcesu:
- 6-8 lat doświadczenia w inżynierii oprogramowania, z doświadczeniem w prowadzeniu, mentorowaniu lub koordynowaniu innych inżynierów oraz wyraźnym postępem w kierunku technicznego przywództwa.
- Silne doświadczenie praktyczne z C#, ASP.NET/.NET Core/MVC, SQL, JavaScript i React, wraz z solidnym zrozumieniem rozwoju oprogramowania i architektury.
- Doświadczenie w tłumaczeniu wymagań biznesowych lub produktowych na rozwiązania techniczne i przejmowaniu odpowiedzialności za złożony rozwój od projektu do dostarczenia.
- Silne doświadczenie z API, integracjami systemów i projektowaniem baz danych, w tym zapytaniami, projektowaniem schematów i optymalizacją zapytań.
- Silne umiejętności komunikacyjne i współpracy, z umiejętnością zapewnienia kierunku technicznego, mentorowania inżynierów i efektywnej pracy w międzynarodowych zespołach.
- Doświadczenie z Azure, AKS/Kubernetes, Azure DevOps CI/CD, zarządzaniem OpenAPI, globalnie rozproszonymi zespołami inżynieryjnymi lub budowaniem produktów od podstaw będzie dodatkowym atutem.
IT Lead in Kraków – pracodawca: Aon Corporation
Aon Sp. z o.o. w Krakowie to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w modelu hybrydowym oraz możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznym i różnorodnym zespole. Pracownicy mają szansę na rozwijanie swoich umiejętności poprzez tworzenie dokumentacji i materiałów szkoleniowych, co sprzyja nie tylko ich osobistemu rozwojowi, ale także ciągłemu doskonaleniu procesów w firmie.
