Global TA Tech & Ops Lead – Hybrid in Kraków

Global TA Tech & Ops Lead – Hybrid in Kraków

Kraków Pełny etat 82800 - 101200 zł / rok (szac.) Hybrydowo
A

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj nowoczesnymi technologiami rekrutacyjnymi i innowacjami AI na całym świecie.
  • Firma: Aon plc w Krakowie, lider w branży technologii HR.
  • Benefity: Elastyczny czas pracy, możliwość pracy zdalnej oraz rozwój zawodowy.
  • Pozostałe informacje: Praca w dynamicznym środowisku z możliwościami rozwoju kariery.
  • Dlaczego ta praca: Wpływaj na globalne procesy rekrutacyjne i wprowadzaj innowacje w branży.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu technologią rekrutacyjną i umiejętności współpracy.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.

Aon plc in Kraków is seeking a Global Technology Operations Manager – Talent Acquisition to drive modernisation of recruiting tech, data, and AI-enabled innovations across the globe.

The role collaborates with Talent Acquisition, HR, Technology, Legal and Compliance to deliver scalable, compliant, and user-friendly recruitment operations.

The hybrid 50% Kraków-based position requires aligning with a US-based team’s hours.

#J-18808-Ljbffr

Global TA Tech & Ops Lead – Hybrid in Kraków – pracodawca: Aon plc

Aon plc w Krakowie to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w modelu hybrydowym, co pozwala na równowagę między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i wsparciu, a pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez różnorodne szkolenia i projekty. Dodatkowo, praca w międzynarodowym środowisku Aon zapewnia unikalne doświadczenia oraz dostęp do globalnych zasobów i wiedzy.

A

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Aon plc

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Global TA Tech & Ops Lead – Hybrid in Kraków

Zarządzanie operacjami technologicznymi
Innowacje oparte na danych
Umiejętności współpracy
Zrozumienie przepisów prawnych i zgodności
Zarządzanie projektami
Umiejętności analityczne
Zarządzanie talentami