W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem technicznego rachunkowości, wspieraj rozwój i współpracuj z kluczowym partnerem w Niemczech.
- Firma: Aon - firma, która kształtuje lepsze decyzje dla ludzi na całym świecie.
- Benefity: Możliwość rozwoju kariery, praca w zróżnicowanym zespole i atrakcyjne wynagrodzenie.
- Pozostałe informacje: Wspieraj ciągłe doskonalenie procesów i rozwijaj umiejętności swojego zespołu.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na kluczowe decyzje biznesowe.
- Kwalifikacje: Biegłość w języku angielskim i niemieckim oraz doświadczenie w zarządzaniu dużymi zespołami.
Team Manager jest odpowiedzialny za kompleksowe kierowanie dużym, wysoko wydajnym zespołem ds. rachunkowości technicznej, koncentrując się na wspieraniu współpracy, wspieraniu zespołu specjalistów oraz utrzymywaniu efektywnego partnerstwa z ważnym zewnętrznym interesariuszem. Rola obejmuje ustalanie jasnych priorytetów, planowanie i rozdzielanie obciążenia pracą, nadzorowanie wydajności oraz zapewnianie coaching i wsparcia, aby umożliwić spójną, wysoką jakość dostaw.
Ważnym wymaganiem jest solidne doświadczenie w kierowaniu i motywowaniu większych zespołów o zróżnicowanych mocnych stronach w dynamicznym środowisku, w tym umiejętność konstruktywnego rozwiązywania problemów, zachęcania do odpowiedzialności i utrzymywania zaangażowania. Menedżer zespołu będzie również pełnił rolę głównego kontaktu dla kluczowego partnera w Niemczech, co wymaga zaawansowanych umiejętności przywództwa, zdolności do rozumienia i odpowiedniego kwestionowania wymagań, komunikowania skomplikowanych tematów w sposób jasny i przemyślany oraz proaktywnego zarządzania oczekiwaniami, potencjalnymi problemami i inicjatywami ciągłego doskonalenia, aby wspierać i wzmacniać krytyczne relacje biznesowe.
Co będzie się działo w ciągu dnia:
- Organizowanie i nadzorowanie bieżących operacji, aby zespół spełniał umowy o poziomie usług (SLA), wymagania jakościowe i przestrzegał uzgodnionych procesów.
- Ścisła współpraca z partnerami, aby zapewnić, że wszystkie prace są wykonywane terminowo i na wysokim poziomie.
- Zabezpieczenie odpowiedniej struktury zapasowej oraz planowanie dla SPOF (Pojedyncze Punkty Awarii).
- Zapewnienie, że procesy są udokumentowane, a wiedza gromadzona i dzielona w zespole.
- Analiza danych dotyczących wyników pracy zespołu i identyfikacja problemów lub trendów związanych z błędami, czasochłonnymi zadaniami, niedoborem lub nadmiarem zasobów.
- Udział w planowaniu biznesowym i strategicznym, dostarczając wgląd finansowy i rekomendacje.
- Opracowanie i wdrożenie efektywnych systemów zarządzania dokumentami dla rekordów finansowych.
- Prowadzenie projektów usług finansowych od inicjacji do zakończenia, zapewniając terminową realizację i satysfakcję partnerów.
- Przygotowywanie i prezentowanie jasnych i zwięzłych raportów dla partnerów wewnętrznych i zewnętrznych.
- Zastosowanie umiejętności rozwiązywania konfliktów w celu optymalnego rozwiązania niezgodności finansowych i wyzwań zespołowych.
- Zaangażowanie w zarządzanie talentami i działalnością zarządzania zespołem, w tym przeglądami wydajności, coachingiem i mentoringiem.
- Projektowanie i dostarczanie programów szkoleniowych i rozwojowych dla zespołu rachunkowości, wspierających ciągłe doskonalenie.
- Zaangażowanie zespołu w identyfikowanie procesów, narzędzi i dokumentacji, które można poprawić, oraz zachęcanie członków zespołu do sugerowania i wdrażania sposobów poprawy dostarczania usług.
Umiejętności i doświadczenie, które prowadzą do sukcesu:
- Znajomość języka angielskiego i niemieckiego, zarówno w mowie, jak i piśmie.
- Potwierdzone doświadczenie w kierowaniu i motywowaniu dużych, złożonych zespołów w szybkim, wysokociśnieniowym środowisku.
- Udowodniona umiejętność ustalania jasnych priorytetów, planowania i rozdzielania obciążenia pracą oraz nadzorowania wydajności zespołu.
- Silne umiejętności przywództwa, w tym coaching, mentoring i codzienne wsparcie dla wysoko wydajnych specjalistów.
- Umiejętność rozumienia, kwestionowania i udoskonalania wymagań interesariuszy w sposób konstruktywny i zorientowany na rozwiązania.
- Doskonale umiejętności komunikacyjne, z umiejętnością wyjaśniania skomplikowanych tematów rachunkowości technicznej w sposób jasny i zwięzły dla osób niebędących ekspertami.
- Udokumentowane osiągnięcia w zakresie prowadzenia inicjatyw ciągłego doskonalenia w celu poprawy procesów, kontroli i jakości usług.
Technical Accounting Team Manager with German in Kraków – pracodawca: Aon
Aon to doskonały pracodawca, oferujący elastyczne warunki pracy w modelu hybrydowym oraz możliwość wpływania na globalne projekty. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają dostęp do licznych możliwości rozwoju zawodowego oraz szkoleń, co sprzyja ich osobistemu i zawodowemu wzrostowi. Pracując w Aon, będziesz częścią zespołu, który dąży do pozytywnego wpływu na świat, co czyni tę rolę nie tylko satysfakcjonującą, ale i znaczącą.
