Salesforce Developer in Kraków

W Appfire wierzymy, że świetna praca odbywa się wtedy, gdy ludzie mogą wybierać, jak pracują. Po 20 latach tworzenia oprogramowania, które umożliwia zespołom przełamywanie silosów i współpracę w sposób bezproblemowy, nauczyliśmy się, że jeden rozmiar nie pasuje do wszystkich. Jesteśmy zespołem ponad 800 pracowników, pracujących zdalnie w 28 krajach.

Szukamy Salesforce Developera (wewnętrzny tytuł pracy to Inżynier Oprogramowania), który zaprojektuje, zbuduje i utrzyma skalowalne rozwiązania w naszym środowisku Salesforce, pomagając naszej globalnej organizacji Revenue pracować bardziej efektywnie i skutecznie. Będziesz ściśle współpracować z działami Revenue Operations, Sales, Marketing, Customer Success oraz innymi zespołami biznesowymi, aby przetłumaczyć wymagania biznesowe na niezawodne, przyjazne dla użytkownika rozwiązania Salesforce.

Co będziesz robić:

• Rozwijać i utrzymywać rozwiązania Salesforce: Budować, dostosowywać i utrzymywać aplikacje Salesforce, przepływy pracy, automatyzacje, integracje i modele danych wspierające nasze ewoluujące potrzeby biznesowe.
• Tłumaczyć potrzeby biznesowe na rozwiązania techniczne: Współpracować z interesariuszami biznesowymi, aby zrozumieć wymagania, zidentyfikować możliwości poprawy procesów i przetłumaczyć je na skalowalne rozwiązania Salesforce.
• Budować automatyzację i poprawiać procesy: Projektować i wdrażać automatyzację przy użyciu Salesforce Flow, Apex, Lightning Web Components i innych możliwości Salesforce w celu uproszczenia i skalowania procesów biznesowych.
• Zarządzać integracjami i danymi: Wspierać integracje między Salesforce a innymi systemami biznesowymi, zapewniając niezawodny przepływ danych, jakość danych i spójne procesy w całym naszym stosie technologii GTM.
• Wsparcie platformy Salesforce: Rozwiązywać problemy, badać przyczyny źródłowe, zarządzać ulepszeniami oraz przyczyniać się do bieżącej administracji, optymalizacji, bezpieczeństwa i wydajności środowiska Salesforce.
• Napędzać ciągłe doskonalenie: Przyczyniać się do architektury Salesforce, standardów rozwoju, dokumentacji, testowania i procesów wydania, jednocześnie pomagając ustanowić skalowalne praktyki w miarę wzrostu naszego środowiska Salesforce i biznesu.

Co będziesz potrzebować:

• 3+ lata doświadczenia w rozwoju Salesforce, z praktycznym doświadczeniem w budowaniu i utrzymywaniu rozwiązań na platformie Salesforce, najlepiej w środowisku B2B SaaS lub technologicznym.
• Silne umiejętności rozwoju Salesforce, w tym doświadczenie z Apex, Lightning Web Components (LWC), Salesforce Flow, SOQL i API Salesforce.
• Doświadczenie z integracjami Salesforce i danymi: Solidne zrozumienie REST/SOAP API, modeli danych, migracji danych oraz integracji Salesforce z innymi aplikacjami biznesowymi.
• Silne umiejętności rozwiązywania problemów i analityczne: Zdolność do zrozumienia złożonych procesów biznesowych, diagnozowania problemów technicznych i projektowania praktycznych, skalowalnych rozwiązań.
• Doświadczenie w pracy międzydziałowej: Komfort w partnerstwie z Revenue Operations, Sales, Marketing, Customer Success oraz interesariuszami technicznymi, tłumacząc wymagania biznesowe na skuteczne rozwiązania techniczne.
• Podejście do odpowiedzialności i rozwoju: Umiejętność pracy samodzielnej w globalnym, zdalnym środowisku, zarządzania wieloma priorytetami, dokumentowania swojej pracy oraz ciągłego doskonalenia zarówno platformy Salesforce, jak i sposobu jej wykorzystania przez organizację.

Co oferujemy:

• Możliwość przejęcia odpowiedzialności i tworzenia realnego, mierzalnego wpływu - dołącz do globalnego, zdalnego zespołu 750+ fireflies.
• Każdy członek zespołu Appfire ma prawo do akcji firmy, co sprzyja prawdziwemu poczuciu odpowiedzialności i związku z naszym wzrostem.
• W pełni pokryty plan prywatnej opieki zdrowotnej Luxmed. Możesz rozszerzyć ochronę na swojego partnera lub wybrać dodatkowe ulepszenia dostosowane do swoich potrzeb.
• Ubezpieczenie na życie zapewnione przez UNUM, w pełni opłacane przez Appfire.
• 150 PLN miesięcznie do wydania na kartę Multisport lub na różnorodne doświadczenia, takie jak zakupy, restauracje i rozrywka.
• 200 PLN netto miesięcznie dodawane do wynagrodzenia na wsparcie kosztów energii elektrycznej i internetu podczas pracy zdalnej.
• 300 PLN miesięcznie na zakupy spożywcze lub jedzenie na mieście, dostępne za pośrednictwem wirtualnej karty przedpłaconej Pluxee (Google Pay lub Apple Wallet).
• Każdy pracownik otrzymuje 3 w pełni opłacone dni w roku, aby uczestniczyć w naszym programie Społecznej Odpowiedzialności Biznesu (CSR) wspierającym lokalne społeczności.
• Dni wellness - jeden w pełni opłacony dzień wolny każdego miesiąca na nieprzewidziane sytuacje awaryjne, odpoczynek lub potrzeby regeneracyjne dostępne na zasadzie ad-hoc (nie przenoszone z miesiąca na miesiąc).

Uznanie na rynku:

Appfire był konsekwentnie doceniany za wzrost firmy, kulturę, społeczną odpowiedzialność biznesu oraz doskonałość produktów i został uwzględniony wśród Deloitte Technology Fast 500, Inc. Best Workplaces, BuiltIn Best Places to Work oraz Inc. 5000.

Równe szanse zatrudnienia (EEO):

Appfire jest pracodawcą równych szans i nie dyskryminuje na podstawie rasy, koloru skóry, religii, płci (w tym ciąży), orientacji seksualnej, tożsamości lub ekspresji płci, pochodzenia narodowego, wieku, niepełnosprawności, informacji genetycznych, stanu cywilnego, statusu weterana ani żadnej innej chronionej cechy określonej przez obowiązujące prawo.