W skrócie
- Zadania: Zarządzaj eksportem produktów na rynkach EMEA i rozwijaj strategię sprzedaży.
- Firma: Uznany producent w branży spożywczej z innowacyjnym podejściem.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, samochód firmowy i premie od sukcesu.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami rozwoju zawodowego.
- Dlaczego ta praca: Miej realny wpływ na rozwój firmy i zdobywaj nowe doświadczenia.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w sprzedaży międzynarodowej i umiejętności zarządzania zespołem.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 56700 - 69300 zł za rok.
Nasz klient jest uznanym producentem z branży spożywczej, posiadającym silną i stabilną pozycję na rynku międzynarodowym. Firma wyróżnia się koncentracją na innowacjach, ciągłym rozwoju oferty produktowej oraz dynamiczną działalnością eksportową, dzięki czemu skutecznie buduje swoją obecność na wielu rynkach zagranicznych.
Dyrektor Eksportu odpowiedzialny za sprzedaż produktów na kilkudziesięciu rynkach zagranicznych w regionie EMEA.
Obowiązki
- Strategia i planowanie: udział w podejmowaniu decyzji strategicznych, wyznaczanie i realizacja celów biznesowych, uczestnictwo w formułowaniu strategii rozwoju sieci sprzedaży i ekspansji na nowe rynki, uczestnictwo w ocenie potencjału poszczególnych rynków i formułowaniu celów sprzedażowych, opracowywanie rocznych i wieloletnich planów sprzedaży eksportowej w podziale na rynki, kanały, klientów i grupy produktów, przygotowanie i realizacja budżetu Działu Exportu (przychody, marża, koszty handlowe i marketingowe, koszty podróży i targów), określanie modelu wejścia na nowe rynki oraz priorytetyzacja rynków na podstawie analiz ryzyka i opłacalności.
- Sprzedaż i rozwój rynków: zapewnienie wyniku sprzedaży realizowanej na rynkach zagranicznych, nawiązywanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi partnerami handlowymi, uczestnictwo w negocjacjach handlowych, zawieranie umów handlowych zgodnie z wytycznymi firmy, zarządzanie agentami handlowymi za granicą, sprawowanie nadzoru nad współpracą z lokalnymi dystrybutorami, pozyskiwanie nowych odbiorców zagranicznych, kształtowanie polityki cenowej i warunków handlowych w eksporcie, reprezentowanie Spółki na targach międzynarodowych.
- Zarządzanie zespołem: zarządzanie działem Exportu, wyznaczanie celów i KPI dla podległych pracowników, ocena ich realizacji, udział w procesie rekrutacji, premiowania i rozwoju pracowników, nadzorowanie procesu szkolenia sił sprzedaży, zapewnienie właściwej organizacji pracy i obsługi zamówień eksportowych.
- Finanse, ryzyko i zgodność: odpowiedzialność za wynik finansowy sprzedaży eksportowej, nadzór nad ryzykiem kredytowym kontrahentów zagranicznych, monitorowanie ryzyka walutowego, politycznego i sankcyjnego na rynkach eksportowych, zapewnienie zgodności transakcji eksportowych z przepisami celnymi, nadzór nad prawidłowością dokumentacji eksportowej.
- Współpraca wewnętrzna: współpraca z Działem Marketingu przy adaptacji portfela produktów, współpraca z Działem Jakości, Technologii i R&D, współpraca z planowaniem produkcji, logistyką i transportem, regularne raportowanie Zarządowi wyników sprzedaży.
Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia, samochód firmowy na użytek prywatny, premie od sukcesu, realny wpływ na rozwój firmy, możliwość rozwoju zawodowego i zdobycia nowych doświadczeń.
Dyrektor ds. eksportu in Katowice – pracodawca: Arche Consulting
Arche Consulting to doskonały pracodawca, który oferuje nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie z premiami, ale także kompleksowe wdrożenie oraz szkolenia, które wspierają rozwój zawodowy pracowników. Pracując w Chorzowie, będziesz częścią dynamicznego zespołu, który ceni sobie współpracę i innowacyjność, co stwarza wyjątkowe możliwości dla Twojego rozwoju w branży automotive.
