W skrócie
- Zadania: Wspieraj wprowadzanie nowych produktów do zakładów produkcyjnych i współpracuj z zespołami inżynieryjnymi.
- Firma: Rockwell Automation - globalny lider technologiczny, który zmienia świat na lepsze.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, dostęp do kursów online i programy zdrowotne.
- Pozostałe informacje: Doskonałe możliwości rozwoju kariery w dynamicznym zespole.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad innowacyjnymi projektami, które mają realny wpływ na świat.
- Kwalifikacje: Wykształcenie inżynierskie oraz doświadczenie w środowisku produkcyjnym.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 33520 - 50280 zł za rok.
Rockwell Automation jest globalnym liderem technologicznym, który koncentruje się na pomocy producentom na całym świecie w zwiększaniu wydajności, zrównoważonym rozwoju i elastyczności. Jako Inżynier ds. Industrializacji będziesz raportować do...
Twoje obowiązki:
- Wsparcie w wprowadzaniu nowych produktów do zakładu produkcyjnego zgodnie z procesami RA Common Product Development (CPD).
- Współpraca z inżynierami projektowymi i produkcyjnymi w celu zapewnienia optymalnego projektu produktu i procesu pod kątem wytwarzalności.
- Opracowywanie dokumentacji związanej z procesami, szacowanie kosztów produkcji oraz inicjowanie realizacji działań prototypowych i pilotażowych.
- Praca nad problemami o różnorodnym zakresie, wymagającymi oceny identyfikowalnych czynników.
- Możliwość prowadzenia małych zespołów projektowych wewnętrznych lub zewnętrznych do grupy industrializacji.
- Znajomość procesów montażu PCB i ograniczeń produkcyjnych.
- Znajomość metodologii projektowania dla wytwarzalności i zgodności związanych z montażem płytek drukowanych.
- Umiejętność posługiwania się IPC-A-610 i procesami lutowania.
- Znajomość powłok, podkładów i testów produkcyjnych.
- Doświadczenie w projektach o wysokiej gęstości, technologii przez otwory i montażu powierzchniowym, układzie płytek i projektowaniu padów oraz zasad projektowania.
Wymagania:
- Pożądany tytuł licencjata w dziedzinie inżynierii przemysłowej/mechanicznej/elektrycznej lub równoważne wykształcenie (minimum technikum).
- Minimum 3-letnie doświadczenie w środowisku produkcyjnym.
- Profesjonalne doświadczenie w elektronice lub pokrewnej dziedzinie.
- Udokumentowane zrozumienie procesu wprowadzania nowych produktów.
- Znajomość zarządzania projektami, projektowania dla wytwarzalności i montażu (DFMA) oraz narzędzi i metodologii Lean Six Sigma.
- Transakcje w systemie ERP SAP.
- Dobre umiejętności komunikacyjne w języku angielskim, zarówno pisemne, jak i werbalne.
- Umiejętność korzystania z programów Microsoft Office.
Co oferujemy:
- Dostęp do aplikacji Calm dla Ciebie i członków rodziny w celu wsparcia zdrowia psychicznego.
- Elastyczne godziny pracy dla idealnej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.
- Możliwości pracy w trybie smart working.
- 3 płatne dni wolne rocznie na działalność wolontariacką.
- Program wsparcia dla zdrowia psychicznego pracowników.
- Program OnTrack dla zdrowia fizycznego.
- Dostęp do biblioteki kursów online dla rozwoju zawodowego.
- Ubezpieczenie zdrowotne z 24/7 opieką medyczną.
- Vouchery na posiłki w wysokości 8 EUR/dzień.
- Zniżki u lokalnych partnerów.
- Plan motywacyjny i możliwości rozwoju osobistego.
Zakres wynagrodzenia dla tej pozycji wynosi od 33 520,00 do 50 280,00 EUR rocznie, w tym wszystkie bonusy.
W Rockwell Automation dążymy do budowania różnorodnego, inkluzywnego i autentycznego miejsca pracy, dlatego jeśli jesteś podekscytowany tą rolą, ale Twoje doświadczenie nie odpowiada dokładnie każdemu wymaganiu w opisie stanowiska, zachęcamy do aplikowania. Możesz być idealną osobą na to lub inne stanowiska.
Ogłoszenie skierowane jest do obu płci (Dekret ustawodawczy nr 198/2006) i zgodnie z przepisami artykułu 10 Dekretu ustawodawczego nr 276/2003. Kandydaci są zaproszeni do zapoznania się z polityką prywatności zgodnie z art. 13 i art. 14 Rozporządzenia UE 2016/679 w sprawie ochrony danych.
Engineer, Industrialization in Katowice – pracodawca: ASEM S.r.l.
Rockwell Automation to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy, które sprzyja innowacjom i współpracy. Pracownicy mają dostęp do licznych możliwości rozwoju zawodowego oraz szkoleń, co pozwala na ciągłe podnoszenie kwalifikacji. Dodatkowo, elastyczny model pracy hybrydowej umożliwia zachowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, co czyni naszą firmę atrakcyjnym miejscem dla inżynierów poszukujących satysfakcjonującej kariery w branży technologicznej.
