W skrócie
- Zadania: Zarządzaj projektami budowlanymi i twórz dokumentację techniczną.
- Firma: Stabilna instytucja z możliwościami rozwoju zawodowego.
- Benefity: Umowa o pracę, szkolenia, świadczenia socjalne i zdrowotne.
- Pozostałe informacje: Możliwość przedłużenia umowy po okresie próbnym.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i rozwijaj swoje umiejętności w budownictwie.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe lub średnie budowlane oraz doświadczenie w branży.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
Opis nabór na stanowisko starszego referenta/specjalisty ds. budowlanych (K/M) w dziale administracyjno-gospodarczym.
Nasze wymagania:
- Wykształcenie wyższe (administracyjne, techniczne) albo wykształcenie średnie budowlane i minimum 2 letni staż pracy.
- Znajomość przepisów Ustawy z dnia 07 lipca 1994 r. Prawo budowlane (Dz.U. 2026 poz. 524).
- Znajomość obsługi podstawowych programów komputerowych, pakietu biurowego MS Office (Word, Excel, Outlook).
- Prawo jazdy kat. B.
- Kursy, studia podyplomowe w zakresie budownictwa, administracji, gospodarki nieruchomościami, prowadzenia książek obiektów budowlanych.
- Posiadanie podstawowej wiedzy w zakresie budowy i specyfiki ciągników rolniczych, maszyn rolniczych oraz pojazdów w celu doboru zamawiania części zamiennych.
- Pożądane cechy osobowości: odpowiedzialność, rzetelność, komunikatywność, dyspozycyjność, samodyscyplina, umiejętność pracy pod presją czasu, umiejętność pracy w zespole, chęć samodoskonalenia się i pogłębiania wiedzy.
Twoje zadania:
- Rozliczenie robót budowlanych, remontowych i inwestycyjnych, sporządzanie niezbędnej dokumentacji w tym zakresie (protokół komisyjnego odbioru robót, odbiór robót zanikowych, protokoły konieczności), sprawdzenie i weryfikacja sporządzonych kosztorysów inwestorskich, prowadzenie ewidencji w SILP zgodność wykonanych robót z opracowaną dokumentacją.
- Pełna obsługa modułu naprawy w SILP w porozumieniu z działem finansowo-księgowym.
- Prowadzenie dokumentacji technicznej dla wszystkich obiektów Nadleśnictwa (uproszczona lub pełna dokumentacja danego obiektu, książki obiektów).
- Udział w komisjach okresowych, przeglądach i ocenach stanu technicznego oraz sporządzanie protokołów z tych przeglądów.
- Sporządzanie protokołów kwalifikacyjnych dla obiektów budowlanych wymagających likwidacji oraz pełnej dokumentacji w tym zakresie w uzgodnieniu z działem księgowości.
- Opracowanie rachunku opłacalności dla planowanych inwestycji i remontów.
- Terminowe i prawidłowe sporządzanie sprawozdań z zakresu swego działania.
- Kontrola, ewidencjonowanie oraz zakup artykułów w uzgodnieniu z Sekretarzem Nadleśnictwa w zakresie bieżących napraw, pilnych remontów.
- Gospodarka magazynowa: planowanie zaopatrzenia, wypisywanie dokumentów WZ oraz prowadzenie ich ewidencji w zakresie gospodarki transportowej: odpowiedzialność za magazyn paliw.
- Baza Nadleśnictwa: nadzór nad robotnikami bazy Nadleśnictwa, współpraca z działem gospodarki leśnej dot. wykonywania zabiegów gospodarczych sprzętem nadleśnictwa, nadzór nad bieżącym utrzymaniem dróg wykonywanych własnym sprzętem Nadleśnictwa, DSD, kontrola kosztów eksploatacji pojazdów, ewidencjonowanie i rozliczanie pracy kierowców, ewidencja pracy sprzętu.
- Sporządzanie sprawozdań o stanie środków transportowych.
- Pełnienie obowiązku dysponenta i kierowcy samochodu służbowego typu BUS.
Szczegółowy zakres czynności zostanie przedstawiony na etapie zatrudnienia.
To oferujemy:
- Umowa o pracę na czas określony tj. do dnia 31.03.2027 r. w celu przyuczenia pracownika z możliwością przedłużenia okresu zatrudnienia.
- Możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach, kursach.
- Świadczenia socjalne i zdrowotne.
starszy referent/specjalista ds. budowlanych (K/M) w dziale administracyjno-gospodarczym in Dobiegniew – pracodawca: Asistwork
Jako Menedżer Zespołu Sprzedaży w naszej firmie, dołączysz do dynamicznego zespołu, który ceni innowacyjność i współpracę. Oferujemy nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie z nieograniczonymi prowizjami, ale także profesjonalne szkolenia oraz możliwość rozwoju kariery w prestiżowym gronie doradców finansowych. Nasza kultura pracy opiera się na wspólnych wartościach, a Twoje pomysły będą miały realny wpływ na rozwój firmy oraz uczestnictwo w inicjatywach społecznych.