W skrócie
- Zadania: Nadzoruj maszyny, planuj remonty i zarządzaj zespołem mechaników.
- Firma: Wiodący producent płyt drewnopochodnych z 125-letnią historią.
- Benefity: Atrakcyjne nagrody, dofinansowanie do żłobka i możliwość rozwoju.
- Pozostałe informacje: Stabilne zatrudnienie i możliwość realizacji własnych projektów.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z nowoczesną technologią w międzynarodowej firmie.
- Kwalifikacje: Wykształcenie w mechanice oraz roczne doświadczenie na podobnym stanowisku.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Jesteśmy wiodącym producentem płyt drewnopochodnych z 125-letnią historią sukcesu, posiadającym ponad 40 zakładów na całym świecie. Jako biznes stawiamy na ciągły rozwój i obecnie realizujemy nowe projekty w obszarze produkcji, logistyki i sprzedaży. Naszym celem jest dalsza ekspansja zarówno rynku krajowego, jak i eksportowego, poprzez oferowanie najnowszych osiągnięć w portfolio produktowym.
Nasze wymagania:
- Wykształcenie min. średnie mechanika, mechatronika lub pokrewne.
- Praktyczna znajomość zagadnień z zakresu mechaniki i budowy maszyn.
- Minimum roczne doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku.
- Bardzo dobre zdolności interpersonalne.
- Odpowiedzialność, zaangażowanie, sumienność, samodzielność.
- Gotowość do pracy w ruchu ciągłym.
Twoje zadania:
- Nadzór nad stanem technicznym maszyn i urządzeń na podległym obszarze.
- Kontakt z producentami maszyn i podzespołów w zakresie utrzymania ruchu.
- Planowanie zakresu prac remontów i konserwacji na wyznaczonym obszarze.
- Czynny udział w remontach linii produkcyjnej, modernizacjach maszyn i działaniach prewencyjnych.
- Kontrola poprawności i terminowości wykonywania przeglądów i napraw, zgodnie z DTR i systemem ERP.
- Prowadzenie i aktualizacja dokumentacji technicznej maszyn i urządzeń na podległym obszarze.
- Zarządzanie zespołem mechaników i smarowników.
- Organizacja i kontrola pracy podległych pracowników.
To oferujemy:
- Atrakcyjny system nagród miesięcznych.
- Wysoki dodatek za brak absencji.
- Wysoki bonus za polecenie pracownika do pracy.
- Dofinansowanie do żłobka/przedszkola.
- Opiekę doświadczonego pracownika podczas wdrażania do pracy.
- Udział w specjalistycznych szkoleniach finansowanych przez pracodawcę.
- Pracę w największej firmie międzynarodowej w swojej branży.
- Kontakt z najnowszą technologią.
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę.
- Rozwój wewnątrz organizacji w ramach rekrutacji wewnętrznych.
Mistrz Mechanik (K/M) in Strzelce Opolskie – pracodawca: Asistwork
Jako Menedżer Zespołu Sprzedaży w naszej firmie, dołączysz do dynamicznego zespołu, który ceni innowacyjność i współpracę. Oferujemy nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie z nieograniczonymi prowizjami, ale także profesjonalne szkolenia oraz możliwość rozwoju kariery w prestiżowym gronie doradców finansowych. Nasza kultura pracy opiera się na wspólnych wartościach, a Twoje pomysły będą miały realny wpływ na rozwój firmy oraz uczestnictwo w inicjatywach społecznych.
