W skrócie
- Zadania: Rozwijaj systemy bezpieczeństwa funkcjonalnego w innowacyjnych projektach motoryzacyjnych.
- Firma: Dynamiczna firma motoryzacyjna z Krakowa, stawiająca na nowoczesne technologie.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, szkolenia, mentoring i pakiet benefitów.
- Pozostałe informacje: Elastyczne godziny pracy i możliwość rozwoju kariery w przyjaznej atmosferze.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad technologiami przyszłości i wpływaj na bezpieczeństwo pojazdów elektrycznych.
- Kwalifikacje: Wykształcenie techniczne i doświadczenie w inżynierii systemowej oraz bezpieczeństwie funkcjonalnym.
Obecnie dla naszego klienta z branży motoryzacyjnej poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko System Development Engineer - Functional Safety (K/M). Poszukujemy dynamicznej i nastawionej na wyniki osoby, która dołączy do zespołu kompetencyjnego System Engineering w Centrum Technicznym w Krakowie. Stanowisko obejmuje odpowiedzialność za zapewnienie zgodności produktów z wymaganiami normy ISO 26262 na wszystkich etapach rozwoju, od fazy koncepcyjnej po wdrożenie do produkcji.
Rola zakłada pełnienie funkcji technicznego eksperta w zakresie bezpieczeństwa funkcjonalnego, wspierającego przełożenie wysokopoziomowych koncepcji bezpieczeństwa na rozwiązania sprzętowe i programowe. Jednostka biznesowa PowerDrive Systems odpowiada za rozwój oraz dostarczanie rozwiązań dla pojazdów hybrydowych i w pełni elektrycznych.
Zakres obowiązków obejmuje:
- rozwój funkcji systemowych związanych z czujnikami i aktuatorami stosowanymi w inwerterach oraz skrzyniach biegów, z uwzględnieniem pełnego cyklu rozwoju produktu zgodnie z modelem V-cycle – od etapu koncepcji aż po końcowe testy i walidację.
Lokalizacja: Kraków (praca hybrydowa, 1 dzień w tygodniu w biurze).
Oferowane wynagrodzenie: do 16 000 brutto/miesiąc, w zależności od posiadanego doświadczenia i kompetencji.
Sprawdzisz się w tej roli, jeżeli:
- posiadasz wykształcenie wyższe techniczne (elektronika, mechatronika, informatyka lub pokrewne kierunki),
- masz minimum 5 lat doświadczenia w obszarze inżynierii systemowej w branży automotive,
- co najmniej 3 lata doświadczenia w zakresie Functional Safety zgodnie z normą ISO 26262,
- bardzo dobrą znajomość procesów inżynierii systemowej w całym cyklu życia produktu,
- doświadczenie w analizie wymagań, definiowaniu oraz zarządzaniu wymaganiami systemowymi,
- znajomość architektur elektronicznych, czujników i aktuatorów,
- doświadczenie z układami energoelektronicznymi, szczególnie inwerterami silników elektrycznych,
- znajomość mikrokontrolerów AURIX i dokumentacji związanej z bezpieczeństwem funkcjonalnym,
- wiedzę z zakresu systemów wbudowanych (hardware i/lub software),
- znajomość narzędzi do analiz bezpieczeństwa (np. Medini) oraz MATLAB/Simulink,
- umiejętność modelowania systemów z wykorzystaniem SysML,
- bardzo dobrą znajomość języka angielskiego.
Mile widziane:
- znajomość języka niemieckiego lub francuskiego.
Zadania, które na Ciebie czekają:
- prowadzenie rozwoju technicznego funkcji systemowych we współpracy z zespołami hardware, software, testów, dostawcami oraz klientami,
- definiowanie i uzgadnianie wymagań technicznych, zakresu funkcjonalności oraz specyfikacji dla podsystemów i dostawców,
- opracowywanie architektury systemowej oraz wymagań na poziomie systemu,
- tworzenie koncepcji bezpieczeństwa funkcjonalnego i technicznego (FSC/TSC) dla systemów inwerterów,
- nadzór nad zgodnością rozwiązań z wymaganiami bezpieczeństwa funkcjonalnego zgodnie z ISO 26262,
- wsparcie przygotowania testów HiL (Hardware-in-the-Loop) oraz testów pojazdowych, w tym walidacja mechanizmów bezpieczeństwa,
- prowadzenie analiz technicznych, FMEA, przeglądów projektowych oraz prezentacji dla klientów,
- koordynacja działań inżynierii systemowej w całym cyklu rozwoju produktu (V-cycle),
- współpraca z zespołami SW, HW oraz Testing w zakresie implementacji i weryfikacji rozwiązań,
- udział w doskonaleniu procesów, metod i narzędzi system engineering,
- dzielenie się wiedzą oraz mentoring mniej doświadczonych inżynierów.
Nasz proces rekrutacji:
- Rozmowa z naszym Rekruterem,
- Rozmowa z naszym Business Managerem,
- Spotkanie z Klientem.
W uzasadnionych przypadkach po rozmowie z Rekruterem wprowadzamy dodatkowy etap weryfikacji technicznej.
Co oferujemy:
- długoterminową współpracę,
- szkolenia techniczne, certyfikaty i podnoszenie kwalifikacji,
- mentoring Competence Center - bycie członkiem społeczności CC od pierwszego dnia pracy jest szansą na rozwijanie swoich umiejętności, uczestniczenie w różnych konferencjach oraz dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z ludźmi, którzy na co dzień mierzą się z tymi samymi wyzwaniami,
- jasną ścieżkę kariery,
- pakiet benefitów pracowniczych (Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie),
- przyjazną atmosferę pracy, imprezy integracyjne i spotkania team-buildingowe.
System Development Engineer – Kraków – pracodawca: Astek Group
Astek Polska to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w pełni zdalnej, co pozwala na zachowanie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają możliwość ciągłego rozwoju zawodowego poprzez udział w różnorodnych projektach w międzynarodowym środowisku. Dodatkowo, oferujemy atrakcyjne benefity oraz wsparcie w realizacji ambitnych celów zawodowych, co czyni nas idealnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w branży farmaceutycznej.
