W skrócie
- Zadania: Projektowanie i wdrażanie rozwiązań z zakresu cyfrowego zaufania i zarządzania tożsamością.
- Firma: Globalny lider w transformacji cyfrowej z międzynarodowym zespołem.
- Benefity: Możliwość pracy zdalnej, rozwój zawodowy i udział w międzynarodowych projektach.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko z możliwościami długoterminowego rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Pracuj nad nowoczesnymi technologiami i wpływaj na bezpieczeństwo cyfrowe.
- Kwalifikacje: Minimum 5-letnie doświadczenie w PKI, IAM i cyfrowych podpisach.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 90000 - 110000 zł za rok.
Atos Group jest globalnym liderem w dziedzinie transformacji cyfrowej z około 56 000 pracowników i rocznymi przychodami wynoszącymi około 7,2 miliarda euro, działającym w 54 krajach pod markami Atos i Eviden.
W tej roli będziesz projektować, wdrażać i optymalizować bezpieczne rozwiązania z zakresu cyfrowego zaufania, które wspierają tożsamość przedsiębiorstwa, podpisy elektroniczne i usługi zaufania.
Twoje obowiązki:
- Doradzanie interesariuszom biznesowym i technicznym w zakresie rozwiązań dotyczących podpisów elektronicznych i usług zaufania
- Zbieranie, analizowanie i tłumaczenie wymagań biznesowych i bezpieczeństwa na rozwiązania techniczne
- Projektowanie, wdrażanie i utrzymywanie środowisk Public Key Infrastructure (PKI)
- Wsparcie dla platform zarządzania podpisami elektronicznymi, certyfikatami i usługami zaufania
- Integracja usług uwierzytelniania, autoryzacji i zaufania z aplikacjami przedsiębiorstwa
- Konfigurowanie i rozwiązywanie problemów z rozwiązaniami IAM i Single Sign-On
- Udział w projektowaniu architektury, wyborze technologii i przeglądach rozwiązań
- Opracowywanie standardów technicznych, procedur operacyjnych i najlepszych praktyk w zakresie bezpieczeństwa
- Zapewnienie zgodności z wymaganiami bezpieczeństwa i regulacyjnymi
- Wsparcie warsztatów, dyskusji technicznych i działań z klientami
Wymagane umiejętności i doświadczenie:
- Minimum 5-letnie doświadczenie w:
- Public Key Infrastructure (PKI)
- Podpisy elektroniczne
- Zarządzanie tożsamością i dostępem (IAM)
- Tożsamość cyfrowa, Cyberbezpieczeństwo lub Usługi zaufania
- Silne zrozumienie koncepcji podpisów elektronicznych i cyfrowego zaufania
- Mekanizmów uwierzytelniania i autoryzacji
- Podstaw kryptografii
- Certyfikatów X.509 i zarządzania cyklem życia certyfikatów
- Koncepcji bezpieczeństwa TLS/SSL
- Praktyczne doświadczenie z:
- Keycloak
- Red Hat SSO
- OIDC
- OAuth2
- REST APIs
- Web Services
- Administracja WildFly / JBoss
- Windows Server
- Konfiguracja i rozwiązywanie problemów z PKI TLS
- Umiejętności językowe w języku niemieckim (B2+)
- Umiejętności językowe w języku angielskim (B2+)
Miłe widziane:
- Znajomość eIDAS / eIDAS 2.0
- Standardy ETSI
- Wykwalifikowane usługi zaufania
- Polityki zarządzania PKI i certyfikatami
- Doświadczenie z platformami tożsamości cyfrowej
- Rozwiązania do zarządzania certyfikatami
- Integracja HSM
- Długoterminowa walidacja (LTV)
- Rozwiązania do archiwizacji cyfrowej
- Wysoko dostępne i skalowalne architektury bezpieczeństwa
- Umiejętności skryptowe (JavaScript i/lub PowerShell)
- Poprzednie doświadczenie w konsultingu w zakresie cyberbezpieczeństwa
- Regulowane branże
- Programy transformacji bezpieczeństwa na dużą skalę
Co oferujemy:
- Udział w międzynarodowych projektach z zakresu cyberbezpieczeństwa i transformacji cyfrowej
- Możliwość pracy z nowoczesnymi technologiami IAM, PKI i usługami zaufania
- Model pracy hybrydowej lub przyjazny zdalnie
- Współpraca w wielokulturowym środowisku
- Ciągłe uczenie się i możliwości rozwoju zawodowego
- Dostęp do złożonych inicjatyw bezpieczeństwa na poziomie przedsiębiorstwa
- Długoterminowy rozwój kariery w globalnej organizacji technologicznej
Senior IAM & Digital Signature Expert – pracodawca: Atos
Atos to doskonały pracodawca, który oferuje wyjątkowe możliwości rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku. Nasza kultura pracy opiera się na innowacyjności i współpracy, co pozwala pracownikom na ciągłe doskonalenie swoich umiejętności oraz wpływanie na pozytywne zmiany w organizacji. Dodatkowo, lokalizacja w dynamicznym otoczeniu sprzyja wymianie doświadczeń i budowaniu wartościowych relacji zawodowych.
