Salesforce Developer and Digital Solutions Specialist – Hybrid Remote in Zielona Góra

O nas

W Auctane łączymy pasję do pomagania firmom w dostarczaniu — niezależnie od ich wielkości, lokalizacji i sposobu działania. Umożliwiamy firmom spełnianie zmieniających się wymagań branży oraz oczekiwań klientów. Produkty Auctane pozwalają setkom tysięcy firm rocznie wysyłać miliardy przesyłek — o wartości ponad 200 miliardów dolarów — do odbiorców na całym świecie.

Rodzina produktów oprogramowania do wysyłki i mailingu Auctane obejmuje ShipStation, Stamps.com, ShipStation API, Metapack, GlobalPost i Packlink. Nasi partnerzy to Amazon, UPS, USPS, eBay, BigCommerce, Shopify, WooCommerce i Walmart.

Nasze wartości: Wygrywaj jako zespół. Zachwycaj klientów. Dostarczaj doskonałe wyniki.

O roli

Specjalista ds. rozwoju Salesforce i rozwiązań cyfrowych rozwija, ulepsza i wspiera rozwiązania Salesforce, które poprawiają procesy sprzedaży i obsługi klienta. Stanowisko kładzie nacisk na praktyczny rozwój przy użyciu Apex, Salesforce Flow, konfiguracji Lightning i powiązanych możliwości platformy w ramach Sales Cloud i Service Cloud. Pracując współpracując z administratorami, programistami, analitykami biznesowymi i partnerami biznesowymi, ta rola tłumaczy wymagania na bezpieczne, łatwe w utrzymaniu i testowalne rozwiązania techniczne. Stanowisko może samodzielnie budować i wspierać integracje między Salesforce a innymi systemami, podczas gdy strategiczne decyzje architektoniczne i kierunek platformy pozostają w gestii senior leadership technicznego.

Co będziesz robić?

• Rozwój Salesforce: Projektowanie, rozwijanie, testowanie, wdrażanie i utrzymywanie klas Apex, wyzwalaczy, procesów wsadowych i kolejkowych, akcji wywoływalnych, usług REST, wywołań i wspierających testów jednostkowych.
• Rozwiązania cyfrowe i automatyzacja: Budowanie i ulepszanie automatyzacji Salesforce Flow, logiki walidacji, stron Lightning i doświadczeń użytkowników wspierających procesy biznesowe Sales Cloud i Service Cloud.
• Współpraca w zakresie rozwiązań: Praca z współpracownikami i partnerami biznesowymi w celu zrozumienia wymagań, oceny opcji i opracowania praktycznych rozwiązań technicznych zgodnych z ustalonymi standardami platformy i kierunkiem architektonicznym.
• Jakość kodu: Pisanie czystego, udokumentowanego, bezpiecznego dla masowego przetwarzania i łatwego w utrzymaniu kodu, który przestrzega standardów rozwoju Salesforce, ograniczeń gubernatorskich, wymagań bezpieczeństwa i wzorców projektowych zespołu.
• Rozwój integracji: Samodzielne projektowanie, budowanie, testowanie, monitorowanie i rozwiązywanie problemów z integracjami Salesforce przy użyciu Apex, REST lub SOAP API, JSON oraz zatwierdzonych wzorców uwierzytelniania i integracji.
• Wsparcie testowania i wydania: Tworzenie testów jednostkowych i integracyjnych, uczestnictwo w przeglądach rówieśniczych, wsparcie testów akceptacyjnych użytkowników oraz pomoc w kontroli źródła, wdrożeniu i działaniach walidacyjnych po wydaniu.
• Wsparcie platformy: Rozwiązywanie problemów z defektami Salesforce i problemami produkcyjnymi w zakresie kodu niestandardowego, automatyzacji, konfiguracji, danych i integracji; dokumentowanie przyczyn źródłowych i wdrażanie trwałych poprawek.
• Świadomość administracji platformy: Zastosowanie wiedzy na temat obiektów Salesforce, pól, uprawnień, reguł udostępniania, raportów, pulpitów nawigacyjnych, środowisk i procesów wydania, współpraca z administratorami w zakresie rutynowej administracji.
• Dokumentacja i ciągłe doskonalenie: Utrzymywanie dokumentacji technicznej, dzielenie się wiedzą z członkami zespołu oraz bieżące śledzenie wydania platformy Salesforce, praktyk rozwoju i odpowiednich możliwości w Sales Cloud i Service Cloud.

Czego szukamy?

• 3+ lata praktycznego doświadczenia w pracy z platformą Salesforce, w tym rozwój rozwiązań, automatyzacja, konfiguracja lub wsparcie.
• 2+ lata praktycznego doświadczenia w rozwoju Apex, w tym rozwój, testowanie, wdrażanie i rozwiązywanie problemów z niestandardowymi rozwiązaniami Salesforce.
• Certyfikaty Salesforce nie są wymagane przy zatrudnieniu. Odpowiednie certyfikaty Salesforce, w tym Platform Developer I, Administrator lub Platform App Builder, są preferowane i mogą kwalifikować się do zachęt certyfikacyjnych zgodnie z obowiązującymi programami firmy.

Środowisko pracy

Praca odbywa się w hybrydowym środowisku biurowym, z obecnością w biurze przez dwa dni w tygodniu. Harmonogram w biurze może być dostosowywany w zależności od potrzeb biznesowych i polityki firmy.

Co sprawi, że wyróżnisz się?

• Silna znajomość Apex, w tym klas, wyzwalaczy, przetwarzania asynchronicznego, metod wywoływalnych, wywołań, obsługi wyjątków i testowania jednostkowego.
• Umiejętność pisania efektywnego SOQL i projektowania rozwiązań, które respektują ograniczenia gubernatorskie Salesforce i rozważania dotyczące dużych wolumenów danych.
• Praktyczne doświadczenie w budowaniu automatyzacji Salesforce Flow i określaniu, kiedy Apex jest odpowiedni do uzupełnienia funkcjonalności deklaratywnej.
• Doświadczenie w konfigurowaniu stron rekordów Lightning, stron aplikacji, akcji i doświadczeń użytkowników dla Sales Cloud i Service Cloud.
• Znajomość komponentów Lightning Web i JavaScript wystarczająca do budowy lub utrzymania ukierunkowanych ulepszeń interfejsu użytkownika.
• Doświadczenie w projektowaniu, budowaniu, testowaniu i rozwiązywaniu problemów z integracjami REST i SOAP, w tym ładunkami JSON, koncepcjami uwierzytelniania i obsługą błędów.
• Zrozumienie modelowania danych Salesforce, jakości danych, bezpieczeństwa, udostępniania, profili, zestawów uprawnień i koncepcji kontroli dostępu.
• Znajomość procesów administracyjnych Salesforce, w tym środowisk, użytkowników, konfiguracji, raportów, pulpitów nawigacyjnych i wsparcia wydania.
• Doświadczenie z kontrolą wersji, najlepiej Git, oraz znajomość Salesforce DX i praktyk dostarczania CI/CD.
• Umiejętność opracowywania i wykonywania testów jednostkowych, integracyjnych, regresyjnych i walidacyjnych wdrożenia.
• Znajomość możliwości Sales Cloud i Service Cloud oraz procesów biznesowych.
• Umiejętność analizy wymagań biznesowych i tłumaczenia ich na jasne, łatwe w utrzymaniu rozwiązania techniczne w ramach ustalonej architektury.
• Silne umiejętności rozwiązywania problemów, analityczne i umiejętność rozwiązywania problemów z dbałością o szczegóły.
• Jasne umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej dla odbiorców technicznych i nietechnicznych.
• Umiejętność samodzielnej pracy nad przypisanymi rozwiązaniami przy jednoczesnej efektywnej współpracy z administratorami, programistami, analitykami i partnerami biznesowymi.

Co oferujemy?

• Coroczna ocena wynagrodzenia: Co roku dokonujemy przeglądu wynagrodzeń wszystkich naszych zespołów, aby ocenić możliwość zwiększenia wynagrodzenia w zależności od indywidualnych wyników i wyników biznesowych.
• 99% zniżki na osobiste zamówienia wysyłkowe za pośrednictwem Packlink.pro.
• Do 500 PLN rocznie na dopasowanie darowizn na NGO! Chętnie wspieramy Twoje inicjatywy, podwajając kwotę darowizny.
• Dzień wolny na wolontariat. Możesz wziąć 1 dzień wolny w roku, aby uczestniczyć w działaniach wolontariackich!
• Premia za polecenie: Potrzebujemy Twojego wsparcia w zatrudnianiu najlepszych talentów! Oferujemy premię za polecenie w wysokości 4-20 tys. PLN, w zależności od złożoności roli i procesu rekrutacji.
• Program wsparcia pracowników z psychologiczną pomocą bezpłatnie.
• Świetna równowaga między życiem zawodowym a prywatnym: Oferujemy elastyczny harmonogram pracy i dołożymy wszelkich starań, aby dostosować się do Twojej sytuacji osobistej.
• Inkluzywne i pozytywne środowisko pracy: Nasza kultura firmy promuje różnorodność i inkluzję.
• Międzynarodowa atmosfera: Jesteśmy międzynarodowym zespołem 20 narodowości mówiących w 10 językach.
• Wydarzenia firmowe: Pracuj ciężko, baw się dobrze!
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, bezpłatny dostęp do platform szkoleniowych online, takich jak Linkedin Learning.
• Możliwość pracy w trybie home-office z wykorzystaniem sprzętu dostarczonego przez AUCTANE lub w naszym biurze przygotowanym zgodnie ze wszystkimi wymaganiami bezpieczeństwa.
• Budżet na szkolenia: Do 7000 PLN rocznie na szkolenia (certyfikaty, udział w konferencjach itp.).
• Do 30 dni urlopu rocznie (dodatkowe dni przyznawane wraz z senioralnością w AUCTANE).
• Kursy językowe co tydzień.
• Bezpłatne prywatne ubezpieczenie zdrowotne.
• Atrakcyjne ubezpieczenie na życie.
• Współfinansowanie sportów i aktywności rekreacyjnych.
• Ładne biuro w Zielonej Górze i Wrocławiu (bezpłatne napoje, przekąski…)