W skrócie
- Zadania: Twórz i utrzymuj plany testów oraz automatyzuj procesy testowe.
- Firma: Aviva Services Excellence Centre, nagradzana firma z przyjazną kulturą pracy.
- Benefity: Umowa o pracę, bonusy, opieka medyczna, elastyczny model pracy.
- Pozostałe informacje: Doskonałe możliwości rozwoju kariery w różnorodnym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Pracuj z nowoczesnymi technologiami i wpływaj na innowacyjne projekty.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w testowaniu i programowaniu w C#.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 41850 - 51150 zł za rok.
Co będziesz robić?
- Ustawianie niezbędnych narzędzi (np. Azure DevOps) w celu umożliwienia automatyzacji testów i integracji z procesami downstream
- Opracowywanie i utrzymywanie planów testów, przypadków testowych, skryptów testowych
- Ustanawianie efektywnego sposobu generowania danych testowych z mniejszą zależnością od zespołów zewnętrznych
- Wykonywanie testów manualnych
- Nieustanne poszukiwanie możliwości automatyzacji testów w pakiecie testów manualnych
Czego szukamy?
- Około 2-letniego doświadczenia komercyjnego na podobnym stanowisku
- Hybrydowego zestawu umiejętności w zakresie programowania i testowania
- Umiejętności w języku programowania C#
- Doświadczenia w wykonywaniu testów manualnych
- Doświadczenia z narzędziami CI/CD, najlepiej Azure DevOps
- Doświadczenia z używaniem frameworków BDD, takich jak Cucumber dla Javy, Reqnroll dla C#, lub Behave dla Pythona
- Doświadczenia w budowaniu rozwiązania do automatyzacji testów od podstaw
- Zrozumienia i bezpośredniego doświadczenia z bazami danych, usługami internetowymi, API oraz platformami chmurowymi takimi jak AWS i Azure
- Osoby z nastawieniem na automatyzację, apetyt na innowacje i ciągłe doskonalenie
- Znajomości najnowszych technologii, takich jak AI i uczenie maszynowe
- Samodzielności i umiejętności przyswajania różnych technologii
- Certyfikaty ISTQB Fundamentals i Test Automation Engineer są mile widziane, ale nieobowiązkowe
- Certyfikaty AWS Cloud Practitioner i Azure Fundamentals są mile widziane, ale nieobowiązkowe
W Aviva Services Excellence Centre oferujemy:
- Umowę o pracę
- Premię za wyniki
- Prywatną opiekę medyczną (ENEL-MED)
- System benefitów (np. karta MultiSport)
- Dodatkowe przywileje dla rodziców: urlop ojcowski - 6 tygodni urlopu dla drugiego rodzica, skrócony czas pracy po urlopie rodzicielskim
- Ubezpieczenie grupowe finansowane przez pracodawcę
- Program Akcji Pracowniczych
- Dodatkowy dzień wolny na urodziny
- Płatny czas wolny na wolontariat
- Dodatkowy urlop nabywany przez lata w firmie (nawet 5 dni więcej w roku)
- Urlop Wellbeing - dodatkowe dwa tygodnie płatnego urlopu po 10 latach pracy
- Konsultacje wsparcia psychologicznego
- Dostęp do platform e-learningowych
- Wewnętrzny program poleceń pracowniczych
- Model pracy hybrydowej z Polski z kilkoma dniami w biurze w Warszawie miesięcznie (spotkania zespołowe, onboarding, szkolenia stacjonarne itp.)
- Atrakcyjna lokalizacja biura w Warszawie - Gdański Business Center
- Dodatkowe uprawnienia dla osób z niepełnosprawnościami - Praca Bez Barier
- Środowisko pracy promujące różnorodność - Karta Różnorodności
Aviva jest dla wszystkich! Zostaliśmy uznani za #1 Najlepsze Miejsce Pracy w Polsce po raz drugi z rzędu oraz najlepszy wybór dla Millenialsów według Great Place to Work!
Jako sygnatariusz Karty Różnorodności, Aviva stosuje politykę równego traktowania i tworzy środowisko pracy przyjazne osobom z niepełnosprawnościami. Nie wymagamy od kandydatów daty urodzenia, stanu cywilnego ani załączania zdjęć do CV. Większość naszych pracowników pracuje w trybie smart working - spędzając również czas w naszym biurze - łącząc korzyści elastyczności z czasem spędzonym z kolegami. Jesteśmy otwarci - zapraszamy do aplikacji osoby z różnorodnym doświadczeniem i tłem. Jeśli jesteś podekscytowany, ale nie jesteś pewien, czy spełniasz wszystkie wymagania, badania pokazują, że kobiety, szczególnie, czują się w ten sposób.
Web Quality Engineer I in Katowice – pracodawca: Aviva
Aviva Services Excellence Centre w Warszawie to doskonały pracodawca, oferujący unikalną możliwość zdobycia praktycznego doświadczenia w międzynarodowym środowisku. Nasza kultura pracy sprzyja innowacyjności i współpracy, a program stażowy zapewnia wsparcie w rozwoju zawodowym oraz dostęp do narzędzi i zasobów, które umożliwiają rozwijanie umiejętności w obszarze zarządzania danymi i raportowania klimatycznego.
