W skrócie
- Zadania: Twórz użyteczne projekty UX, prowadź warsztaty i analizuj dane użytkowników.
- Firma: Innowacyjna firma technologiczna z kulturą współpracy.
- Benefity: Elastyczne godziny pracy, umowa B2B, dostęp do biblioteki książek.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy w niepełnym wymiarze godzin oraz dynamiczne środowisko.
- Dlaczego ta praca: Zrób realny wpływ na doświadczenia użytkowników i rozwijaj swoje umiejętności.
- Kwalifikacje: Min. 1 rok doświadczenia w UX lub pokrewnej roli.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 54000 - 66000 zł za rok.
Jeśli lubisz rozumieć potrzeby użytkowników, odkrywać problemy z użytecznością i przekształcać spostrzeżenia w znaczące ulepszenia stron internetowych, chcielibyśmy usłyszeć od Ciebie!
Szukamy kogoś, kto łączy silne myślenie UX z analitycznym podejściem do poprawy doświadczeń cyfrowych. Pomożesz nam zidentyfikować możliwości, ułatwiać odkrycia, prowadzić warsztaty oraz tłumaczyć badania i dane na jasne, wykonalne rekomendacje, które poprawiają użyteczność i wspierają cele biznesowe.
Kogo szukamy?
- Co najmniej 1 rok doświadczenia w UX, projektowaniu stron internetowych lub pokrewnej roli w produkcie cyfrowym
- Silne myślenie UX i szczere zainteresowanie zrozumieniem zachowań, potrzeb i problemów użytkowników
- Doświadczenie w przeprowadzaniu audytów UX, ocen użyteczności, wywiadów z użytkownikami i innych działań odkrywczych
- Pewność w planowaniu i prowadzeniu warsztatów z klientami i zespołami wewnętrznymi w celu definiowania problemów, ustalania celów i eksploracji potencjalnych rozwiązań
- Umiejętność przekształcania wyników badań i potrzeb biznesowych w jasne, wykonalne rekomendacje i dobrze zorganizowane raporty
- Podstawowa wiedza o testach A/B i eksperymentach
- Doświadczenie w pracy z narzędziami analitycznymi, takimi jak Hotjar, GA4 lub podobnymi platformami, aby zidentyfikować punkty tarcia i zrozumieć zachowania użytkowników
- Znajomość systemów projektowych i umiejętność przekształcania spostrzeżeń i wymagań UX w wireframe'y i makiety przy użyciu istniejących komponentów i standardów projektowych
- Dobre umiejętności komunikacyjne w języku angielskim (B2+/C1)
- Podstawowa znajomość narzędzi do kodowania agentowego i prototypowania wspomaganego AI, takich jak Lovable, Claude, Codex lub podobne narzędzia
Miło widziane:
- Umiejętności wizualnego projektowania - doceniamy osoby, które potrafią wyjść poza szare prostokąty i komunikować pomysły poprzez dopracowane, przemyślane interfejsy
- Podejście oparte na danych do poprawy doświadczeń użytkowników i wskaźników konwersji (CRO)
- Znajomość standardów dostępności (WCAG) i umiejętność identyfikacji powszechnych problemów z dostępnością
- Doświadczenie w pracy bezpośrednio z klientami i prezentowaniu wyników badań lub rekomendacji projektowych
- Znajomość metod badań UX, ścieżek użytkowników i architektury informacji
Co będziesz robić?
Twój czas będzie podzielony na trzy obszary:
- 15% warsztaty: planowanie i prowadzenie sesji z klientami i zespołami wewnętrznymi w celu definiowania problemów, ustalania celów i eksploracji rozwiązań.
- 45% projektowanie skoncentrowane na UX z istniejącymi systemami projektowymi: przekształcanie spostrzeżeń w wireframe'y i makiety przy użyciu ustalonych komponentów, z silnym naciskiem na użyteczność, ścieżki użytkowników i projektowanie interakcji.
- 40% odkrywanie: wywiady z użytkownikami, badania biurkowe, analizy danych, analiza konkurencji i inne działania badawcze, które informują decyzje projektowe.
W tych obszarach będziesz:
- Prowadzić działania odkrywcze, aby zrozumieć potrzeby użytkowników, cele biznesowe, istniejące wyzwania i możliwości poprawy
- Planować i prowadzić warsztaty z klientami i zespołami wewnętrznymi, aby zharmonizować interesariuszy, zdefiniować problemy i zidentyfikować potencjalne rozwiązania
- Przeprowadzać audyty UX i oceny użyteczności, aby odkryć problemy z użytecznością, punkty tarcia i możliwości poprawy ścieżek użytkowników
- Analizować wydajność strony internetowej, zachowania użytkowników i dane analityczne, aby zidentyfikować obszary do poprawy
- Tłumaczyć spostrzeżenia z badań i wymagania biznesowe na wykonalne rekomendacje UX i priorytetowe plany poprawy
- Przygotowywać jasne, zorganizowane raporty, które wyjaśniają wyniki, wspierają rekomendacje dowodami i określają następne kroki
- Planować i nadzorować ulepszenia strony internetowej, współpracując z projektantami, programistami i innymi interesariuszami przez cały proces
- Pracować z istniejącymi systemami projektowymi, aby zapewnić spójność i użyteczność w doświadczeniach cyfrowych
- Wspierać inicjatywy CRO, identyfikując hipotezy, przyczyniając się do pomysłów na testy A/B i oceniając możliwości eksperymentowania
- Rozważać zasady dostępności i projektowania inkluzywnego podczas oceny i poprawy doświadczeń cyfrowych
- Eksplorować narzędzia wspomagane AI i przepływy pracy prototypowania, aby wspierać odkrycia, komunikować pomysły i przyspieszać walidację potencjalnych rozwiązań
Co oferujemy:
- Interesujące projekty projektowe skoncentrowane na użyteczności, potrzebach użytkowników i mierzalnym wpływie na biznes
- Zdalne środowisko pracy, przyjazne dla asynchronicznej współpracy
- Kulturę otwartej informacji zwrotnej, bezpośrednią komunikację i współpracujący zespół
- 145 godzin miesięcznie to nasz pełnoetatowy grafik, co oznacza mniej godzin pracy niż w tradycyjnym pełnoetatowym układzie. Możliwa jest również współpraca w niepełnym wymiarze godzin
- Umowa B2B z dodatkiem do prywatnej opieki zdrowotnej
- Dostęp do naszej biblioteki książek Amazon
Gotowy, aby wywrzeć prawdziwy wpływ? Jeśli lubisz łączyć myślenie UX, odkrycia, warsztaty i dane, aby tworzyć lepsze doświadczenia cyfrowe, chcielibyśmy usłyszeć od Ciebie!
UX (UI) Designer in Tworków – pracodawca: Bejamas
Bejamas to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników i innowacyjne podejście do marketingu technologicznego. Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, w którym możesz współpracować z ambitnymi klientami nad złożonymi projektami cyfrowymi, a także korzystać z możliwości szkoleń i rozwoju zawodowego. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy, kreatywności i otwartości na nowe pomysły, co sprawia, że każdy dzień przynosi nowe wyzwania i satysfakcję z osiąganych wyników.