W skrócie
- Zadania: Zarządzaj strategią testowania aplikacji STP w zwinnych zespołach.
- Firma: Globalna organizacja finansowa specjalizująca się w usługach post-trade.
- Benefity: Możliwość pracy w profesjonalnym środowisku z naciskiem na jakość i zgodność.
- Pozostałe informacje: Praca z nowoczesnymi narzędziami automatyzacji i praktykami agile.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na stabilność systemów obsługujących krytyczne transakcje finansowe.
- Kwalifikacje: 8-10 lat doświadczenia w testowaniu oprogramowania, szczególnie w usługach finansowych.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.
Lokalizacja: Kraków
Typ umowy: Kontrakt
Wiodąca strategia testowania aplikacji do przetwarzania bezpośredniego w zespołach agile.
Praca z nowoczesnymi narzędziami automatyzacji i frameworkami CI/CD w usługach finansowych.
Napędzanie jakości dostaw dla krytycznych systemów płatniczych i platform komunikacyjnych SWIFT.
Współpraca z zespołami międzyfunkcyjnymi, w tym programistami i architektami rozwiązań.
Ukształtowanie praktyk testowych i wkład w inicjatywy ciągłego doskonalenia.
Obowiązki:
- Definiowanie i wdrażanie kompleksowych strategii testowania aplikacji STP.
- Tworzenie i utrzymywanie szczegółowych planów testów, przypadków testowych i danych testowych zgodnych z wymaganiami biznesowymi.
- Implementacja zautomatyzowanych frameworków testowych i integracja ich z pipeline'ami CI/CD.
- Współpraca z programistami, analitykami biznesowymi i architektami rozwiązań w celu zapewnienia jakości dostaw.
- Monitorowanie wykonania testów, dokumentowanie defektów i napędzanie terminowego rozwiązania.
- Zapewnienie ścisłej zgodności między przypadkami testowymi a wymaganiami przez cały cykl życia testowania.
- Aktywny udział w ceremoniach agile, w tym planowaniu sprintów, przeglądach i retrospektywach.
- Wsparcie działań walidacji produkcji i testowania po wdrożeniu.
- Napędzanie ciągłego doskonalenia praktyk testowych i metryk wydajności agile.
- Utrzymanie zgodności z normami jakości, protokołami bezpieczeństwa i wymaganiami regulacyjnymi.
Wymagania:
- 8-10 lat doświadczenia w testowaniu oprogramowania, z silnym naciskiem na usługi finansowe.
- Znajomość metodologii testowania agile, w tym Scrum, Kanban i SAFe.
- Biegłość w narzędziach automatyzacji, takich jak Selenium, Postman, REST Assured, JUnit i TestNG.
- Doświadczenie z integracją CI/CD przy użyciu Azure DevOps, Jenkins i Git.
- Silna wiedza z zakresu zarządzania testami, w tym planowania, wykonania i zarządzania defektami.
- Ekspertyza w dziedzinie przetwarzania bezpośredniego i systemów komunikacyjnych SWIFT.
- Biegłość w JIRA, Confluence, TestRail i Zephyr.
- Umiejętności SQL do walidacji danych i zarządzania danymi testowymi.
- Doświadczenie z narzędziami do testowania wydajności, takimi jak JMeter lub LoadRunner.
- Zrozumienie standardów zgodności, w tym GDPR, CSDR i ram ISO.
- Znajomość testowania middleware, w tym Kafka i IBM MQ.
- Podstawowa znajomość programowania w .NET lub Java.
- Znajomość narzędzi monitorujących, takich jak Splunk, Dynatrace lub ServiceNow.
- Świadomość praktyk testowania bezpieczeństwa, w tym zasad OWASP.
- Doświadczenie w planowaniu transferu wiedzy i dokumentacji przekazania.
- Biegła znajomość języka angielskiego (znajomość francuskiego lub niderlandzkiego jest atutem).
Korzyści:
Chociaż szczegóły dotyczące korzyści są w trakcie finalizacji, ta rola kontraktowa oferuje możliwość pracy w profesjonalnym środowisku skoncentrowanym na jakości, zgodności i doskonałości technicznej. Będziesz współpracować z wykwalifikowanymi profesjonalistami w obszarze rozwoju, analizy biznesowej i architektury, przyczyniając się do systemów wspierających krytyczną infrastrukturę finansową. Rola ta zapewnia dostęp do złożonych aplikacji usług finansowych, nowoczesnych frameworków testowych i praktyk agile w skali, wspierając Twój dalszy rozwój zawodowy w wymagającym i satysfakcjonującym sektorze.
Test Manager in Kraków – pracodawca: BELVEDERE
BELVEDERE w Krakowie to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy sprzyjające rozwojowi zawodowemu. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, a pracownicy mają możliwość uczestniczenia w ekscytujących projektach transformacyjnych, które mają realny wpływ na organizację. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie oraz elastyczne godziny pracy, co sprawia, że jesteśmy atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w branży IT.
