Product Manager in Warsaw

W Bending Spoons dążymy do zbudowania jednej z najlepszych firm w historii. Naszym celem jest obsługa ogromnej liczby klientów oraz rozwój członków zespołu do ich pełnego potencjału. Dążymy do efektywności i wydajności na niespotykaną dotąd skalę, tworząc wartość dla akcjonariuszy w niezwykłym tempie, przy zachowaniu wysokich standardów etycznych.

W ramach tego celu nabywamy i poprawiamy cyfrowe firmy, aby je posiadać i prowadzić na dłuższą metę. Transformacje, które wprowadzamy, są często głębokie - mają na celu przyspieszenie innowacji, korzyści dla klientów oraz wzmocnienie wyników biznesowych. W naszej firmie hierarchia jest minimalna, a zespoły są małe i pełne talentu. Operujemy ustalonymi produktami z ambicją, zwinnością i pilnością startupu. W całej firmie głęboko integrujemy AI w nasze działania, aby ludzka ocena i inteligencja maszynowa wzajemnie się wspierały.

Oto kilka przykładów Twoich obowiązków:

• Badanie. Zdobądź głębokie zrozumienie swojego produktu, jego modelu biznesowego i czynników wpływających na jego wzrost. Wykorzystaj AI, dane i badania użytkowników, aby szybko odkrywać istotne możliwości i kwestionować założenia.
• Innowacja. Połącz spostrzeżenia użytkowników, sygnały rynkowe i nowe technologie, aby zidentyfikować inicjatywy i funkcje o dużym wpływie. Wykorzystaj nowoczesne narzędzia, myślenie oparte na pierwszych zasadach i swoje kreatywne spostrzeżenia, aby szybko badać przestrzenie rozwiązań i udoskonalać myślenie o produkcie.
• Wykonanie. Przekształć pomysły w wpływowe funkcje. Priorytetyzuj bezwzględnie, wykorzystując dane do skupienia się na tym, co naprawdę przynosi rezultaty. Prowadź proces rozwoju od początku do końca, koordynując projektantów, inżynierów i innych członków zespołu, aby budować rozwiązania, które odpowiadają na najważniejsze potrzeby użytkowników.
• Iteracja. Wykorzystaj eksperymenty i metryki produktu, aby zrozumieć, co działa, a co nie. Traktuj każdy projekt jako pętlę uczenia się, wykorzystując spostrzeżenia z przeszłych prac do ciągłego doskonalenia produktu.

Co nas interesuje:

• Umiejętność rozumowania. Mając niezbędną wiedzę, potrafisz rozwiązywać złożone problemy. Myślisz od podstaw i wyraźnie strukturyzujesz swoje pomysły. Odrzucasz wpływ uprzedzeń. Zwracasz uwagę na szczegóły, które mają znaczenie.
• Zaangażowanie. Jesteś niezwykle ambitny we wszystkim, co robisz - a Twoja inicjatywa, wysiłek i determinacja odpowiadają intensywności Twojej ambicji. Czujesz głęboką odpowiedzialność za swoją pracę. Stawiasz sobie wysokie - i rosnące - wymagania.
• Duch zespołowy. Dzielisz się hojnie, nie oczekując niczego w zamian. Wspierasz najlepszy pomysł, a nie swój. Zawsze chętnie angażujesz się, aby pomóc swojemu zespołowi. Jesteś niezawodny, uczciwy i przejrzysty.
• Biegłość w języku angielskim. Czytasz, piszesz i mówisz płynnie po angielsku.

Co oferujemy:

• Niezwykle utalentowane, przedsiębiorcze zespoły. Będziesz pracować w małych, zorientowanych na wyniki, autonomicznych zespołach obok jednych z najbystrzejszych ludzi w swojej dziedzinie.
• Wyjątkowa możliwość rozwoju. Dokładamy wszelkich starań, aby zatrudniać osoby o wyjątkowym potencjale - następnie naszym priorytetem jest umieszczenie ich w idealnej pozycji do rozwoju. Spooners w wieku 20 lat prowadzą produkty warte setki milionów dolarów. A jeśli masz to, co potrzeba, wkrótce będziesz odgrywać kluczową rolę w dużych projektach.
• Wszystkie te korzyści. Elastyczne godziny pracy, praca zdalna, nieograniczone wsparcie dla nauki i szkoleń, ubezpieczenie zdrowotne na najwyższym poziomie, bogaty pakiet relokacyjny, hojne wsparcie rodzicielskie oraz coroczny wyjazd do wspaniałej lokalizacji. Pomagamy każdemu Spoonerowi stworzyć warunki do wykonania najlepszej pracy.
• Konkurencyjne wynagrodzenie i dostęp do akcji firmy po obniżonej cenie. Typowe roczne oferty wynagrodzenia wahają się od 85 797 £ do 151 436 £ w Londynie i od 66 065 € do 107 837 € w innych częściach Europy. Dolny koniec tych zakresów dotyczy kandydatów z niewielkim lub żadnym doświadczeniem, podczas gdy wyjątkowo doświadczeni kandydaci mogą otrzymać oferty do 316 052 £ w Londynie lub 240 330 € w innych częściach Europy. Kandydaci, którym oferuje się umowę na czas nieokreślony, mogą wybrać otrzymywanie części wynagrodzenia w postaci akcji firmy po obniżonej cenie.

Zaangażowanie i umowa: Stała lub na czas określony. Pełnoetatowa lub niepełnoetatowa.

Lokalizacja: Mediolan (Włochy), Londyn (Wielka Brytania), Madryt (Hiszpania), Warszawa (Polska) lub całkowicie zdalnie z kwalifikujących się krajów.

Proces selekcji: W naszym procesie selekcji priorytetowo traktujemy weryfikowalne sygnały doskonałości, niezależnie od stopnia zaawansowania. Nie ma preferencyjnych ścieżek poza tym, co pokazuje Twoja aplikacja, a każdego kandydata oceniamy w tym samym procesie. Niektórzy ludzie powstrzymują się, ponieważ czują, że brakuje im doświadczenia lub mają niedoskonałe CV. Jeśli podoba Ci się ta rola i wierzysz, że możesz się rozwijać, nie rezygnuj z siebie. Wszystkie aplikacje przechodzą przez naszą stronę kariery, która jest jedynym sposobem, aby być branym pod uwagę. Jeśli przejdziesz naszą selekcję, zostaniesz poproszony o wykonanie jednego lub więcej testów. Są one wymagające, mogą obejmować nieznane problemy i mogą zająć kilka godzin. Aby dowiedzieć się więcej o tym, czego można się spodziewać w trakcie procesu selekcji, znajdziesz dodatkowe informacje tutaj.

Stawiamy wysoko poprzeczkę i nie przedłużymy oferty, dopóki nie będziemy pewni, że znaleźliśmy odpowiedniego kandydata. Dlatego praca może pozostać otwarta przez miesiące lub być wielokrotnie publikowana. Rozważamy wszystkich kandydatów do zatrudnienia i zapewniamy rozsądne udogodnienia dla osób z niepełnosprawnościami - prosimy o kontakt za pośrednictwem tego formularza.

Przed aplikacją: Jeśli aplikowałeś wcześniej, ale nie otrzymałeś oferty, zalecamy poczekać co najmniej rok przed ponownym aplikowaniem. Bending Spoons to wymagające środowisko. Jesteśmy niezwykle ambitni i stawiamy sobie - i sobie nawzajem - wysokie standardy. Choć prowadzi to do niezwykłej nauki, osiągnięć i rozwoju kariery, wymaga również znacznego zaangażowania. Aby pomóc Ci szybko się wdrożyć i przygotować do sukcesu, oczekujemy, że większość dni spędzisz w naszym biurze w Mediolanie w ciągu pierwszych kilku miesięcy, niezależnie od długoterminowej lokalizacji pracy. To najlepszy sposób na szybkie przyswojenie naszej kultury firmy i zbudowanie zaufania z nowymi współpracownikami. Wesprzemy Cię hojnym wsparciem w podróży i zakwaterowaniu. Po tym czasie możesz pracować z jednego z naszych biur lub zdalnie z zatwierdzonych krajów - w zależności od tego, co uzgodnimy na etapie oferty.

Jeśli ta rola Cię interesuje i jesteś podekscytowany, aby dać z siebie wszystko, czekamy na Twoją aplikację.