Nabór na stanowisko Pracownika Socjalnego in Katowice

Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Połajewie ogłasza nabór na stanowisko Pracownika Socjalnego.

Nazwa i adres jednostki: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Połajewie, Obornicka 6, 64-710 Połajewo

Forma zatrudnienia: Umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy na czas określony na zastępstwo.

Planowany termin zatrudnienia: maj 2026 r.

Niezbędne wymagania:

• Wykształcenie niezbędne do wykonywania zawodu pracownika socjalnego zgodnie z art. 116 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej.
• Znajomość przepisów ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej i kodeksu postępowania administracyjnego.
• Niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
• Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
• Niefigurowanie w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym.
• Obywatelstwo polskie.

Dodatkowe wymagania:

• Prawo jazdy kat. B.
• Własny środek transportu do jazd w terenie.
• Umiejętność skutecznego komunikowania się.
• Umiejętność pracy zespołowej i organizowania pracy własnej.
• Samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy.
• Zaangażowanie.
• Bezkonfliktowość, umiejętność współdziałania i współpracy.
• Sumienność, uczciwość, odpowiedzialność.
• Umiejętność działania w sytuacjach stresowych i pod presją czasu.

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

• Praca socjalna.
• Dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń.
• Udzielanie interesantom niezbędnych informacji w sprawach z zakresu pomocy społecznej.
• Opracowywanie projektów socjalnych.
• Przeprowadzanie wywiadów środowiskowych.
• Pobudzanie aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych.
• Inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin.
• Współpraca z instytucjami, organizacjami pozarządowymi i stowarzyszeniami działającymi na rzecz społeczności lokalnej.
• Opracowywanie projektów decyzji administracyjnych z zakresu pomocy społecznej.
• Obsługa systemu informatycznego POMOST w zakresie rejestracji wniosków i wprowadzania wywiadów środowiskowych.
• Udział w opracowywaniu i realizacji gminnej strategii rozwiązywania problemów społecznych.
• Praca w zespole interdyscyplinarnym i grupach diagnostyczno-pomocowych do spraw przeciwdziałania przemocy.
• Praca z rodziną, o której mowa w ustawie o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.
• Przygotowywanie danych do opracowywania planów i sprawozdań merytorycznych.
• Sporządzanie sprawozdań wynikających z zakresu zadań.
• Archiwizowanie dokumentów w zakresie swojego stanowiska.
• Wykonywanie poleceń przełożonego.

Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

• Rodzaj umowy: umowa o pracę.
• Wymiar czasu pracy: pełny etat w oparciu o umowę na zastępstwo.
• Miejsce pracy: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Połajewie, ul. Obornicka 6.
• Praca w systemie podstawowym od poniedziałku do piątku, w godzinach od 07:00 do 15:00.
• Część obowiązków na przedmiotowym stanowisku wykonuje się przy użyciu komputera przy monitorze ekranowym.
• Płaca zasadnicza w przedziale określonym w obowiązujących przepisach i regulaminie wynagradzania pracowników zatrudnionych w GOPS w Połajewie.
• Stabilne warunki zatrudnienia; wynagrodzenie płatne do 28 dnia każdego miesiąca.

Wymagane dokumenty:

• Życiorys (CV) z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej.
• List motywacyjny.
• Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
• Kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie.
• Kopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe.
• Kopie innych dodatkowych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach.
• Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych.
• Oświadczenie kandydata o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
• Oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnienie na danym stanowisku.
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby związane z ogłoszonym naborem.

Wszystkie składane dokumenty muszą zostać opatrzone własnoręcznym podpisem. Brak wymaganego podpisu kandydata dyskwalifikuje ofertę.

Postanowienia końcowe:

• Złożenie oferty nie powoduje żadnych zobowiązań wobec stron.
• Oferty niekompletne lub które wpłyną po wyżej wymienionym terminie nie będą rozpatrywane i zostaną zwrócone nadawcy.
• Kandydaci, którzy spełnią wymogi formalne zostaną powiadomieni o terminie rozmowy kwalifikacyjnej telefonicznie.
• Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Połajewie zastrzega sobie prawo odwołania konkursu bez podania przyczyny lub nierozstrzygania w sytuacji braku możliwości wyłonienia odpowiedniego kandydata.
• Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Połajewie, Obornicka 6.