Senior Sales Development Specialist in Łódź

Aktywnie generować leady i pozyskiwać nowych klientów biznesowych;

Kontaktować się z potencjalnymi klientami w celu przygotowania i przedstawiania ofert;

Rozbudowywać bazę klientów w oparciu o gotowe bazy danych;

Obsługiwać zapytania ofertowe i pozyskane w wyniku działań marketingowych leady;

Prowadzić spotkania sprzedażowe i demo produktu;

Diagnozować potrzeby Klientów (głównie HR / L&D / management);

Tworzyć oferty odpowiadające na potrzeby Klientów;

Zarządzać relacjami z klientami i rozwijać je;

Optymalizować procesy sprzedażowe (realny wpływ);

Analizować rynek i konkurencję, a także monitorować trendy i innowacje w branży;

Raportować wyniki i analizować efektywność działań sprzedażowych.

Wynagrodzenie adekwatne do posiadanego doświadczenia, w przedziale między 8000-12000 PLN brutto, umowa o pracę;

Możliwość współtworzenia produktu, wpływ na jego kształt, funkcjonalności i komunikację do klientów;

Zdobycie doświadczenia w pracy nad startupem we wczesnej fazie rozwoju;

Możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji zarówno w ramach szkoleń technicznych, jak i kompetencji miękkich.

Współpraca z szerokim gronem specjalistów z różnych obszarów online marketingu obecnych w Bluerank;

System pracy hybrydowej – pozwalający na łączenie pracy z naszego nowoczesnego biura w centrum Łodzi z pracą w domowym zaciszu (w biurze spotkamy się 2 razy w tygodniu – osoby z Łodzi i okolic, 6 razy w biurze w kwartale – osoby z pozostałej części Polski);

Elastyczny czas pracy – możesz rozpocząć pracę między godziną 7 a 10. To Ty decydujesz o której startujesz 39 godzinny tydzień pracy – w piątki pracujemy godzinę krócej;

Onboarding ze wszystkich obszarów merytorycznych oraz opiekę Buddy’ego w pierwszych tygodniach pracy;

Benefity: konsultacje psychologiczne, dostęp do platformy Legimi, integracje działowe i firmowe, karta sportowa, ubezpieczenie medyczne, ubezpieczenie grupowe, zniżki na studia na Uniwersytetach WSB Merito.

Czego poszukujemy u kandydata/tki na stanowisko Senior / Sales Development Specialist?

• Doświadczenia w sprzedaży B2B 2-3 lata (mile widziany SaaS lub model subskrypcyjny);
• Umiejętności samodzielnego prowadzenia działań sprzedażowych i dowożenia wyników;
• Komfortu w działaniach outboundowych (nie tylko pracy na leadach inboundowych);
• Zrozumienia potrzeb biznesowych klientów i umiejętności przełożenia ich na wartość produktu;
• Gotowości do pracy w środowisku startupowym – z dużą autonomią i ograniczoną liczbą gotowych struktur;
• Proaktywności i nastawienia na szukanie rozwiązań, a nie tylko realizację zadań;
• Bardzo dobrej znajomości systemów CRM np. Bitrix, Pipedrive.

Przebieg rekrutacji: Prześlij CV, w którym pokażesz nam co umiesz i co robiłeś/aś dotychczas oraz pozostałe dokumenty (np. portfolio/list motywacyjny jeśli rekrutacja tego wymaga). Przeanalizujemy Twoje CV, następnie otrzymasz e-mail z formularzem zawierającym pytania uzupełniające aplikację. Informacje dotyczące kolejnych etapów procesu będziesz otrzymywać również mailowo – prosimy Cię o czujność. W kolejnych etapach zaprosimy Cię na spotkania z nami, a także w razie potrzeby poprosimy o uczestnictwo w telefonicznej weryfikacji znajomości języka angielskiego, wykonanie zadania rekrutacyjnego bądź dodatkowych testów. Każdorazowo poinformujemy Cię o tym mailowo.

Poznaj zespół, przejdź szkolenia onboardingowe i rozpocznij swoją karierę realizując projekty dla największych marek na rynku i zdobywając międzynarodowe nagrody branżowe. W razie dodatkowych pytań możesz do nas napisać: Nie wahaj się, wyślij swoje CV jak najszybciej i rozpocznij razem z nami fascynującą podróż na szczyt kariery! Jesteśmy otwarci także na rozmowy z osobami o mniejszym doświadczeniu. Poznaj naszą kulturę zanim aplikujesz. Nasz Culture Book pokaże Ci, jak pracujemy, współpracujemy i rozwijamy się razem. Nie wahaj się, wyślij swoje CV jak najszybciej. Rozpocznij razem z nami fascynującą podróż na szczyt kariery!

Procesy rekrutacyjne w Bluerank prowadzimy wyłącznie przez nasze oficjalne kanały: stronę Kariera i profil na LinkedIn. Jeśli otrzymasz podejrzaną wiadomość – sprawdź, czy pochodzi od naszego zespołu People.