W skrócie
- Zadania: Zarządzaj procesami HR i wspieraj przejście Niemcy-Polska.
- Firma: Boehringer Ingelheim, lider w branży farmaceutycznej.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, możliwości rozwoju zawodowego i międzynarodowe doświadczenie.
- Pozostałe informacje: Możliwość podróży służbowych i rozwijania umiejętności w międzynarodowym zespole.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na życie pracowników.
- Kwalifikacje: Biegła znajomość niemieckiego i angielskiego oraz doświadczenie w HR.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.
Boehringer Ingelheim seeks an HR Specialist in Employee Central to support the Germany-Poland transition and employee lifecycle processes in German and English.
You will manage casework, ensure compliance, and contribute to continuous process improvements.
Requirements include German and English language proficiency (min.
B2) and at least two years of HR experience, plus higher education in HR or a related field.
Occasional travel for transition activities is expected.
#J-18808-Ljbffr
Employee Central HR Specialist: Germany Focus in Wrocław – pracodawca: Boehringer Ingelheim
Boehringer Ingelheim to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników w przyjaznym i szanującym środowisku. Oferujemy możliwość budowania kariery w dynamicznej branży biopharmaceutical, gdzie różnorodność jest naszą siłą, a innowacje są na porządku dziennym. Pracując z nami, będziesz częścią zespołu, który dąży do poprawy jakości życia ludzi na całym świecie, a także korzystasz z programów wspierających zdrowie i dobre samopoczucie naszych pracowników.
