W skrócie
- Zadania: Zarządzaj międzynarodowymi zadaniami i wspieraj zespół w dążeniu do doskonałości operacyjnej.
- Firma: Boehringer Ingelheim - globalny lider w branży farmaceutycznej.
- Benefity: Elastyczny czas pracy, różnorodność kulturowa i możliwości rozwoju kariery.
- Pozostałe informacje: Doskonałe możliwości rozwoju w zróżnicowanym i inkluzywnym zespole.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na międzynarodowe procesy HR.
- Kwalifikacje: Min. 6-letnie doświadczenie w HR oraz biegła znajomość angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 82800 - 101200 zł za rok.
Poszukujesz roli, w której możesz skupić się na różnych zadaniach związanych z zarządzaniem procesami i usługami podczas międzynarodowego zarządzania delegacjami, głównie dla kadry kierowniczej i liderów? Pomóż nam zbudować zespół ds. Międzynarodowej Mobilności, dążąc do doskonałości operacyjnej i wspaniałego doświadczenia klienta - od zatrudnienia i kontraktowania po wybór świadczeń i zarządzanie dostawcami. Jeśli jesteś pasjonatem pracy zespołowej, dobrze komunikujesz się i zawsze dążysz do ciągłych ulepszeń, to Międzynarodowa Mobilność jest miejscem dla Ciebie!
Jako Międzynarodowy Ekspert będziesz:
- Uczestniczyć w szkoleniach organizowanych za granicą i pisać dokumentację procesową (przewidziane okazjonalne podróże).
- Działać jako Super Użytkownik Systemu i konfigurować wymagania/ulepszenia systemowe w narzędziu do zarządzania delegacjami Equus Platform w porozumieniu z właścicielem systemu i IT.
- Współpracować z wewnętrznymi i zewnętrznymi interesariuszami w celu wsparcia inicjatyw cyfryzacji i automatyzacji procesów.
- Utrzymywać dane dotyczące mobilności specyficzne dla kraju oraz informacje referencyjne w systemach i narzędziach raportujących.
- Wspierać regionalne i międzynarodowe raportowanie mobilności, pulpity nawigacyjne oraz śledzenie KPI.
- Przyczyniać się do gotowości audytowej poprzez walidację danych, uzgadnianie i przygotowanie dowodów.
- Identyfikować problemy z danymi, trendy i możliwości poprawy w procesach i systemach mobilności.
- Pracować nad projektami i cyklicznymi działaniami (np. cykle wynagrodzeń, aktualizacje kursów wymiany).
O naszym przyszłym pracowniku:
- Powinieneś znać język angielski (min. C1) i mieć co najmniej 6-letnie doświadczenie zawodowe w HR, wspierając globalne działania związane z delegacjami.
- Preferowane wykształcenie wyższe w dziedzinie HR lub pokrewnych obszarów.
- Zrozumienie złożonej administracji delegacjami międzynarodowymi, zgodności i procesów płacowych.
- Biegłość w systemach HR (SAP HR, SuccessFactors, ServiceNow i Equus Platform) oraz Microsoft Office.
- Silna koordynacja, orientacja na usługi, odporność na stres, umiejętność zarządzania wieloma sprawami, dbałość o szczegóły.
- Empatia, komunikacja, duch zespołowy, odpowiedzialność i pozytywne podejście nastawione na rozwiązania.
- Doświadczenie w przejściu procesów będzie atutem.
International Mobility Expert in Wrocław – pracodawca: Boehringer Ingelheim
Boehringer Ingelheim to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników w przyjaznym i szanującym środowisku. Oferujemy możliwość budowania kariery w dynamicznej branży biopharmaceutical, gdzie różnorodność jest naszą siłą, a innowacje są na porządku dziennym. Pracując z nami, będziesz częścią zespołu, który dąży do poprawy jakości życia ludzi na całym świecie, a także korzystasz z programów wspierających zdrowie i dobre samopoczucie naszych pracowników.
