Global Payroll Compliance Leader – Hybrid in Gdańsk

Global Payroll Compliance Leader – Hybrid in Gdańsk

Gdańsk Pełny etat 118800 - 145200 zł / rok (szac.) Hybrydowo
B

W skrócie

  • Zadania: Projektuj i wdrażaj systemy zgodności płacowej w międzynarodowym środowisku.
  • Firma: Boeing - lider w branży lotniczej z globalnym zasięgiem.
  • Benefity: Elastyczne godziny pracy, wsparcie w uzyskaniu wizy oraz możliwości rozwoju kariery.
  • Pozostałe informacje: Możliwość pracy hybrydowej w zróżnicowanym środowisku.
  • Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym zespole i wpływaj na globalne operacje płacowe.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w zarządzaniu zgodnością płacową i umiejętności przywódcze.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 118800 - 145200 zł za rok.

Boeing is seeking a Senior Global Payroll Compliance Lead to design and implement a robust framework across payroll and HR systems.

The role spans multiple regions and involves partnering with executives to ensure compliant, accurate payroll operations.

You will lead controls, governance, and change management to standardize processes, reduce risk, and improve regulatory adherence in a complex, multinational environment.

#J-18808-Ljbffr

Global Payroll Compliance Leader – Hybrid in Gdańsk – pracodawca: Boeing

Boeing Poland sp. z o.o. w Gdańsku to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w branży lotniczej, gdzie innowacje i jakość są na pierwszym miejscu. Pracownicy mają możliwość rozwoju zawodowego poprzez współpracę z ekspertami oraz dostęp do nowoczesnych narzędzi i technologii, co sprzyja ciągłemu doskonaleniu umiejętności. Dodatkowo, elastyczny model pracy hybrydowej pozwala na lepsze zbalansowanie życia zawodowego i prywatnego, co czyni naszą firmę atrakcyjnym miejscem dla utalentowanych inżynierów.

B

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Boeing

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Global Payroll Compliance Leader – Hybrid in Gdańsk

Zarządzanie zgodnością
Projektowanie systemów
Wdrażanie procesów
Współpraca z kierownictwem
Operacje płacowe
Kontrola i zarządzanie
Zarządzanie zmianą