Lider AR_Zastępca Głównego Księgowego (Leader AR_Deputy Chief Accountant) K/M in Rzeszów

Wymagane umiejętności:

• Wykształcenie wyższe
• Prowadzenie ksiąg rachunkowych zgodnie z UoR oraz standardami obowiązującymi w grupie kapitałowej
• Znajomość polskiego prawa bilansowego oraz podatkowego
• Umiejętność sporządzania deklaracji podatkowych
• Umiejętność sporządzenia bilansu i rachunku zysków i strat
• Wskazana znajomość U.S. GAAP, MSR, MSSF
• Znajomość zagadnień z zakresu: zarządzanie środkami trwałymi, transakcje WNT, WDT, import, export, operacje w walutach obcych
• Wysokie umiejętności komunikacyjne oraz interpersonalne
• Umiejętność pracy w zespole oraz zarządzania zespołem
• Dobra organizacja pracy
• Samodzielność, odpowiedzialność, dokładność i rzetelność oraz umiejętność analitycznego myślenia
• Bardzo dobra orientacja w aktualnych zasadach prowadzenia księgowości w przedsiębiorstwie
• Obsługa programów komputerowych – pakiet MS Office - szczególnie programu Excel
• Znajomość systemów finansowo-księgowych, wskazana znajomość modułu finansowo-księgowego SAP
• Doświadczenie i wiedza w automatyzacji procesów, AI
• Dobra znajomość j. angielskiego

Obowiązki i odpowiedzialności:

• Prowadzenie księgowości firmy, w tym: weryfikacja dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym, dekretowanie oraz terminowa i prawidłowa ewidencja księgowa transakcji handlowych zgodnie z procedurami wewnętrznymi firmy
• Bieżąca kontrola finansowo‑księgowa, przeprowadzanie okresowej kontroli kont, analiza rozrachunków z kontrahentami, publiczno‑prawnych, potwierdzanie i uzgadnianie sald z kontrahentami
• Dokonywanie płatności, kontrola terminów płatności, rozliczanie oraz ewidencja delegacji służbowych i pozostałych wydatków służbowych
• Prawidłowa klasyfikacja kosztów własnych i kosztów uzyskania przychodu, rozliczanie faktur dotyczących importu i eksportu
• Księgowanie i aktualizowanie rezerw i odpisów aktualizujących, wykonywanie niezbędnych księgowań związanych z zamknięciem miesiąca
• Staranna przechowywanie i archiwizacja księgowanych dokumentów
• Prowadzenie ewidencji środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych, w tym: prowadzenie ewidencji zleceń produkcyjnych dotyczących zakupionych środków trwałych i ich rozliczanie
• Rozliczanie środków trwałych w budowie, ustalenie podatkowych i bilansowych stawek amortyzacyjnych dla środków trwałych i wartości niematerialnych i prawnych
• Prowadzenie księgi inwentarzowej środków trwałych, grupowanie środków trwałych według Klasyfikacji Środków Trwałych, ewidencja amortyzacji, umorzenia, prowadzenie dokumentacji środków trwałych
• Nadzór nad prawidłową ewidencją dla celów podatkowych, w tym: sporządzanie deklaracji CIT, VAT, JPK, WHT, deklaracji podsumowującej VAT- UE, deklaracji na podatek od nieruchomości, znajomość zagadnień w zakresie MDR i cen transferowych
• Wsparcie dla Głównego Księgowego w realizowanych projektach oraz w bieżących obowiązkach
• Sporządzanie sprawozdań okresowych oraz udział w tworzeniu rocznego sprawozdania finansowego według prawa lokalnego
• Sporządzanie sprawozdań okresowych zgodnie z wymaganiami korporacyjnymi
• Monitorowanie spływu zaległych należności oraz monitorowanie zobowiązań
• Odpowiada za całokształt prowadzonej ewidencji księgowej
• Zarządzanie podległym zespołem
• Odpowiada za proces uzgodnienia ksiąg pomocniczych z kontami księgi głównej
• Wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonego