W skrócie
- Zadania: Przygotowuj i analizuj raporty oraz budżety kosztów personalnych.
- Firma: Bridgestone - globalny lider w branży oponiarskiej.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, rozwój zawodowy i wsparcie w integracji.
- Pozostałe informacje: Dynamiczne środowisko pracy z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Dołącz do zespołu, który kształtuje przyszłość mobilności.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe i minimum 3 lata doświadczenia w controllingu.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
Rodzaj umowy: Czas nieokreślony
Wymiar godzin: W pełnym wymiarze
Lokalizacja: Poznań, PL
Szukamy osoby na stanowisko Personnel Controlling Senior Specialist, która będzie odpowiedzialna za przygotowywanie i analizę raportów, zestawień oraz budżetów kosztów personalnych, wspierających procesy decyzyjne kadry menedżerskiej i działu finansów. Stanowisko obejmuje analizę danych płacowych, pomoc w monitorowaniu realizacji budżetu oraz rozwój narzędzi analitycznych i rozwiązań IT wspierających zarządzanie wynagrodzeniami i kosztami zatrudnienia.
Zakres obowiązków:
- Samodzielne sporządzanie raportów, zestawień i sprawozdań na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne.
- Analiza danych z obszaru wynagrodzeń, benefitów i danych personalnych.
- Przygotowywanie budżetów kosztów personalnych oraz kontrola ich realizacji.
- Przygotowywanie raportów i analiz na potrzeby finansów oraz menedżerów.
- Projektowanie, rozwijanie i wdrażanie narzędzi analitycznych i IT w obszarze kosztów wynagrodzeń.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe;
- Wiedza z zakresu kontrolingu personalnego, finansowego lub w zaawansowanej analizie danych HR;
- Minimum 3 lata doświadczenia w pracy w obszarze zarządzania personelem, controllingu, analiz danych, budżetowania lub pokrewnym;
- Praktyka w raportowaniu i prezentowaniu danych;
- Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2;
- Znajomość MS Office, w tym MS Excel (Power Query, tabele przestawne, zaawansowane formuły);
- Komunikatywność, systematyczność, dobra organizacja pracy, terminowość;
- Umiejętność współpracy, adaptacji oraz odpowiedzialność;
- Zdolność analitycznego myślenia oraz sprawnego rozwiązywania problemów;
- Wysoka odporność na sytuacje wymagające szybkiego podejmowania decyzji, dokładność i dbałość o szczegóły.
Mile widziane:
- Znajomość przepisów, procesów i dobrych praktyk z obszaru wynagrodzeń;
- Znajomość narzędzi do analizy danych np. Power BI, SQL;
- Znajomość systemu SAP HRM.
W Bridgestone najważniejsze jest wspieranie możliwości współtworzenia i motywowanie do bycia kreatywnym i ciekawym świata, aby uczynić mobilność bezpieczniejszą, wydajniejszą i bardziej zrównoważoną dla przyszłych pokoleń. Niezależnie od roli, jaką pełnisz, gdy reprezentujesz Bridgestone, jesteś cenionym członkiem zespołu i częścią naszej szerszej misji „Służba społeczeństwu z najwyższą jakością”. W związku z tym oferujemy Ci coś więcej niż tylko konkurencyjne wynagrodzenie; zapewniamy Ci: Wspierający i angażujący proces wdrożenia, aby zapewnić płynne przejście do naszego zespołu, Możliwość rozwoju poprzez szkolenia i regularne mentoringi, Działania z zakresu społecznej odpowiedzialności biznesu, Prawdziwie globalne, dynamiczne i pełne wyzwań środowisko pracy, Sprawność i efektywność w pracy i życiu prywatnym oraz długoterminowy dobrostan, Zróżnicowany i inkluzywny zespół.
Jesteśmy zobowiązani do stworzenia jeszcze bardziej inkluzywnej kultury, która promuje równość, obejmuje indywidualność i pomaga naszym coraz bardziej zróżnicowanym członkom zespołu, klientom i społecznościom rozwijać się, zapewniając równe szanse w zatrudnieniu. Oznacza to, że wszyscy kandydaci do pracy i pracownicy będą traktowani na równi i nie będziemy dyskryminować ze względu na płeć, stan cywilny, pochodzenie etniczne, kolor skóry, obywatelstwo, pochodzenie narodowe, niepełnosprawność, orientację seksualną, religię ani wiek.
Personnel Controlling Senior Specialist in Poznań – pracodawca: Bridgestone
Bridgestone to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy, które sprzyja rozwojowi zawodowemu i osobistemu. Jako stażysta w zespole Fleet Administration, będziesz miał możliwość zdobycia cennego doświadczenia w zarządzaniu danymi oraz wsparciu procesów administracyjnych, a elastyczność pracy zdalnej pozwoli Ci na lepsze dostosowanie obowiązków do swojego harmonogramu. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, co czyni nas idealnym miejscem dla ambitnych studentów szukających znaczącej i satysfakcjonującej kariery.
