Employer Partnerships & Placement Specialist – U.S. in Katowice

BFG Tax Academy jest inicjatywą szkoleniową prowadzoną przez BFG Global Services Private Limited w Indiach, związaną z Business Financial Group (BFG), amerykańską organizacją zajmującą się księgowością, podatkami i doradztwem finansowym. Naszą misją jest przygotowanie studentów i aspirujących profesjonalistów z Indii do kariery w amerykańskim systemie podatkowym i księgowości poprzez praktyczne szkolenia, edukację skoncentrowaną na branży oraz rozwój zawodowy.

Rozwijamy naszą sieć partnerstw z pracodawcami, aby połączyć wykwalifikowanych absolwentów Akademii BFG z amerykańskimi firmami księgowymi, firmami zajmującymi się przygotowaniem podatków oraz innymi organizacjami poszukującymi wykwalifikowanych profesjonalistów.

Oportunność

Poszukujemy doświadczonych, dobrze skontaktowanych specjalistów ds. partnerstw z pracodawcami i umiejscowienia, którzy będą rozwijać relacje z amerykańskimi firmami księgowymi i podatkowymi oraz ułatwiać możliwości zatrudnienia dla wykwalifikowanych absolwentów Akademii BFG. Jest to elastyczna, oparte na prowizji możliwość, odpowiednia dla niezależnych rekruterów, konsultantów ds. zatrudnienia, profesjonalistów z branży księgowej oraz specjalistów ds. rozwoju biznesu.

Kluczowe obowiązki

• Rozwój relacji z pracodawcami w USA
  • Zidentyfikować i podejść do amerykańskich firm CPA, praktyk EA, firm zajmujących się przygotowaniem podatków oraz firm księgowych z wymaganiami kadrowymi.
  • Nawiązać relacje z właścicielami firm, partnerami zarządzającymi, dyrektorami HR i menedżerami ds. zatrudnienia.
  • Przedstawić Akademię BFG i jej wykwalifikowanych absolwentów potencjalnym pracodawcom.
  • Rozwijać długoterminowe partnerstwa z pracodawcami dla powtarzających się możliwości zatrudnienia.
  • Zidentyfikować firmy zainteresowane zatrudnieniem zdalnych profesjonalistów księgowych i podatkowych z Indii.
• Identyfikacja możliwości zatrudnienia
  • Zidentyfikować odpowiednie możliwości zatrudnienia na poziomie podstawowym i junior.
  • Zrozumieć wymagania pracodawców, kwalifikacje techniczne, oczekiwania dotyczące wynagrodzenia oraz procedury zatrudnienia.
  • Zidentyfikować zdalne stanowiska, które mogą być legalnie i operacyjnie wykonywane z Indii.
  • Zbierać informacje na temat sezonowych i całorocznych potrzeb kadrowych.
  • Koordynować z pracodawcami bieżące i przyszłe wymagania rekrutacyjne.
• Koordynacja umiejscowienia kandydatów
  • Współpracować z zespołem Akademii w celu zidentyfikowania kwalifikujących się absolwentów.
  • Koordynować rozmowy kwalifikacyjne, oceny techniczne i ewaluacje kandydatów.
  • Śledzić postępy w zakresie wyboru kandydatów i opinii pracodawców.
  • Pomagać w ofertach pracy, koordynacji onboardingu i potwierdzeniu umiejscowienia.
  • Utrzymywać dokładne zapisy kontaktów z pracodawcami i możliwości zatrudnienia.
  • Śledzić zgłoszenia kandydatów, rozmowy kwalifikacyjne, oferty i udane umiejscowienia.
  • Zapewniać regularne aktualizacje postępów dla zespołu zarządzającego Akademią.
  • Utrzymywać działania związane z pracodawcami i umiejscowieniem w wyznaczonym systemie CRM.
  • Koordynować z zespołem Akademii, aby wspierać udane wyniki zatrudnienia.

Preferowany profil kandydata

Zapraszamy do aplikacji profesjonalistów z:

• Doświadczeniem w rekrutacji w USA, zatrudnieniu, rozwoju biznesu lub zarządzaniu relacjami z pracodawcami.
• Ugruntowanymi relacjami zawodowymi z firmami CPA, firmami księgowymi lub firmami zajmującymi się przygotowaniem podatków.
• Silnymi umiejętnościami komunikacyjnymi, networkingowymi, negocjacyjnymi i budowania relacji.
• Doświadczeniem w identyfikowaniu potrzeb zatrudnienia pracodawców i koordynowaniu umiejscowień kandydatów.
• Znajomością zdalnego zatrudnienia lub offshore'owych usług księgowych i podatkowych.
• Umiejętnością pracy samodzielnej i rozwijania relacji z pracodawcami.
• Doświadczeniem z systemami CRM i zarządzaniem pipeline'em rekrutacyjnym.
• Preferowane jest wcześniejsze doświadczenie w rekrutacji dla stanowisk księgowych, podatkowych, księgowych lub offshore'owych.
• Istniejące relacje z właścicielami firm księgowych, partnerami zarządzającymi lub decydentami rekrutacyjnymi będą znaczną przewagą.

Struktura wynagrodzenia i prowizji

Jest to możliwość oparta na wynikach, wyłącznie prowizyjna. Zarabiaj prowizje za udane, zweryfikowane umiejscowienia kwalifikujących się absolwentów Akademii BFG z pracodawcami w USA. Dodatkowe możliwości zarobku mogą być dostępne poprzez płatne przez pracodawców partnerstwa rekrutacyjne. Kwoty prowizji, wymagania dotyczące kwalifikacji i terminy płatności zostaną ustalone w pisemnej umowie o współpracy. Nie zapewnia się stałej pensji ani gwarantowanego miesięcznego wynagrodzenia. Ta możliwość jest szczególnie odpowiednia dla niezależnych profesjonalistów rekrutacyjnych zainteresowanych rozwijaniem długoterminowych relacji z pracodawcami i powtarzającymi się możliwościami umiejscowienia.

Dlaczego warto współpracować z Akademią BFG Tax?

• Pracuj z profesjonalną organizacją szkoleniową związaną z ugruntowanym amerykańskim biznesem księgowym i doradztwa podatkowego.
• Dostęp do rozwijającej się puli kandydatów przeszkolonych w amerykańskim systemie podatkowym.
• Pracuj zdalnie z dowolnego miejsca w Stanach Zjednoczonych.
• Ciesz się elastycznymi, opartymi na wynikach możliwości zarobkowania.
• Rozwijaj długoterminowe relacje z firmami księgowymi i podatkowymi.
• Uczestnicz w rosnącej sieci partnerstw z pracodawcami i umiejscowienia.
• Otrzymuj wsparcie od zespołu Akademii w zakresie selekcji kandydatów, koordynacji i planowania rozmów kwalifikacyjnych.