Specjalista/stka ds. Kadr z orzeczeniem Warszawa (Bitwy Warszawskiej) in Warsaw

Specjalista/stka ds. Kadr z orzeczeniem Warszawa (Bitwy Warszawskiej) in Warsaw

Warsaw Pełny etat 5200 - 5500 zł / miesiąc (szac.) Stacjonarnie
C

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj kadrami pracowników tymczasowych i rozwiązuj bieżące problemy kadrowe.
  • Firma: Dynamiczna agencja rekrutacyjna wspierająca osoby z niepełnosprawnościami.
  • Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, profesjonalne szkolenia i możliwość rozwoju zawodowego.
  • Pozostałe informacje: Stabilna współpraca i pełne wdrożenie do pracy.
  • Dlaczego ta praca: Dołącz do wspierającego zespołu i rozwijaj swoje umiejętności w kadrach.
  • Kwalifikacje: Doświadczenie w kadrach oraz znajomość prawa pracy i RODO.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 5200 - 5500 zł za miesiąc.

Stanowisko pracy: Specjalista ds. kadr (K/M)

Wymiar zatrudnienia: Pełen etat

Rodzaj zatrudnienia: Umowa o pracę

Wynagrodzenie od: 5200 zł

Wynagrodzenie do: 5500 zł

Sposób naliczania: Za miesiąc

Poszukujemy osoby na stanowisko: Specjalista/Specjalistka ds. Kadr z orzeczeniem o niepełnosprawności

Miejsce pracy: Warszawa, ul. Bitwy Warszawskiej

Wymagania:

  • Mile widziane Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności
  • Znajomość ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych oraz prawa pracy
  • Znajomość zasad ochrony danych osobowych (RODO)
  • Doświadczenie w pracy na stanowisku kadrowym lub przy obsłudze pracowników tymczasowych
  • Doświadczenie w pracy przy dużej rotacji pracowników
  • Znajomość systemów kadrowo-płacowych
  • Dobra znajomość pakietu Microsoft Office
  • Umiejętność pracy w środowisku wymagającym szybkiego reagowania i organizacji pracy
  • Umiejętność rozwiązywania bieżących problemów kadrowych
  • Odporność na stres i presję czasu
  • Rzetelność, dokładność i odpowiedzialność
  • Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne

Obowiązki:

  • Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników tymczasowych
  • Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz kontrola jej kompletności
  • Obsługa dynamicznego zatrudnienia rotacyjnego
  • Ewidencja i rozliczanie czasu pracy, absencji oraz urlopów
  • Naliczanie i monitorowanie limitów urlopowych
  • Przygotowywanie zestawień, raportów i danych kadrowych
  • Obsługa programów kadrowo-płacowych
  • Współpraca z agencją pracy tymczasowej w zakresie: koordinacji zatrudnienia, wymiany dokumentacji, weryfikacji danych pracowników
  • Bieżąca współpraca z Koordynatorami i Opiekunami pracowników
  • Rozwiązywanie bieżących problemów kadrowych dotyczących pracowników tymczasowych
  • Wykonywanie bieżących zadań zlecanych przez przełożonego
  • Prowadzenie korespondencji oraz komunikacji wielokanałowej z pracownikami i klientami

Wynagrodzenie:

  • w okresie próbnym: 5200 zł brutto
  • w okresie zasadniczym: 5500 zł brutto

Możliwość rozwoju zawodowego, Pracę w dynamicznym i wspierającym zespole, Niezbędne narzędzia pracy, Stabilną współpracę, Profesjonalne szkolenia oraz możliwość rozwoju, Pełne wdrożenie do pracy i wsparcie ze strony zespołu.

Kontakt w sprawie oferty pracy: Ilona 798 951 967, ikawiecka@bponetwork.pl, rekrutacja@bponetwork.pl

Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

Specjalista/stka ds. Kadr z orzeczeniem Warszawa (Bitwy Warszawskiej) in Warsaw – pracodawca: Calisia

Nasza firma to doskonały pracodawca, który oferuje stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę oraz możliwość pracy zdalnej z całej Polski. Oferujemy atrakcyjne wynagrodzenie, premie uznaniowe oraz wsparcie doświadczonego zespołu, co sprzyja rozwojowi zawodowemu w dynamicznie rozwijającej się organizacji. Dodatkowo, zapewniamy przyjazną atmosferę pracy, prywatną opiekę medyczną oraz zniżki na nasze produkty i usługi.

C

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Calisia

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Specjalista/stka ds. Kadr z orzeczeniem Warszawa (Bitwy Warszawskiej) in Warsaw

Znajomość ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
Znajomość prawa pracy
Znajomość zasad ochrony danych osobowych (RODO)
Doświadczenie w pracy na stanowisku kadrowym
Doświadczenie w obsłudze pracowników tymczasowych
Znajomość systemów kadrowo-płacowych
Dobra znajomość pakietu Microsoft Office