W skrócie
- Zadania: Bierz udział w projektach transformacji procesów i technologii w obszarze finansów.
- Firma: Capgemini - globalny lider w transformacji biznesowej z 55-letnim doświadczeniem.
- Benefity: Roczny bonus, prywatna opieka medyczna, dostęp do szkoleń i elastyczny model pracy.
- Pozostałe informacje: Stabilne i wspierające środowisko pracy, nagrodzone tytułem 'Top Employer Poland 2024'.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na przyszłość technologii w finansach.
- Kwalifikacje: Min. 7 lat doświadczenia w procesach R2A oraz umiejętności dokumentacji procesów.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 90000 - 110000 zł za rok.
Wybierz partnera z intymną wiedzą o swojej branży i doświadczeniem w definiowaniu jej przyszłości.
YOUR TASKS
- Uczestnictwo w projektach transformacji procesów i technologii w obszarze finansów, skuteczny rozwój i dostarczanie wyników projektów.
- Uczestnictwo w projektach związanych z projektowaniem docelowego modelu operacyjnego, projektowaniem procesów, oceną dojrzałości procesów i technologii, benchmarkingiem, ustawieniem GBS/SSC, oceną potencjału automatyzacji, wdrażaniem rozwiązań ERP/platform, wdrażaniem RPA, szkoleniem, zarządzaniem zmianą i podobnymi.
- Uczestnictwo w warsztatach dotyczących docelowego modelu operacyjnego i projektowania procesów, wspieranie dokumentacji uzgodnionych rozwiązań i decyzji.
- Wykorzystanie swojej wiedzy o procesach i technologii do udzielania rekomendacji dotyczących poprawy, aby kierować klientów w ich drodze transformacji.
- Interakcja z odpowiednimi ekspertami merytorycznymi klienta i współpraca z klientem w celu ukończenia przypisanych wyników.
- Śledzenie rozwoju technologii, ich mocnych i słabych stron oraz sugerowanie ulepszeń związanych z technologią w danym obszarze ekspertyzy.
- Budowanie wiedzy i zrozumienia naszych wiodących na rynku zasobów i metod (np. Digital Global Enterprise Model (DGEM), 5 senses of Intelligent Automation, metoda transformacji ESOAR, technologie RPA itp.).
YOUR PROFILE
- Udokumentowane doświadczenie (min. 7 lat) oraz bardzo dobra znajomość procesu Record-to-Analyze (R2A).
- Doświadczenie w dokumentacji procesów (przepływy procesów, narracje, procedury operacyjne, ramy kontrolne).
- Myślenie o ciągłym doskonaleniu i innowacjach oraz doświadczenie w tym zakresie.
- Doświadczenie w działaniach z klientem (tj. warsztaty, prezentacje, szkolenia).
- Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów i spotkań z 5+ osobami.
- Znajomość i doświadczenie w co najmniej jednym z systemów ERP: S4H, SAP ECC lub Oracle.
- Dobre zrozumienie narzędzi wspierających procesy nie-ERP – ich funkcjonalności i oferowanych korzyści (tj. Cadency, Blackline, Service Now, Jira, Tradeshift, Rimilia, Webcollect itp.).
- Świadomość możliwości automatyzacji inteligentnej i robotyzacji procesów.
Nice to have:
- Doświadczenie w przejściach.
- Doświadczenie w pracy projektowej z ekspozycją na klienta.
- Doświadczenie w wdrażaniu narzędzi ERP lub narzędzi wspierających/zarządzających procesami nie-ERP.
- Doświadczenie w mapowaniu procesów w Visio lub Business Optix lub Aris (lub podobnych).
- Zarządzanie zespołem (5+ osób).
Praktyczne korzyści: roczna premia finansowa, prywatna opieka medyczna z Medicover z dodatkowymi pakietami (np. stomatologia, opieka senioralna, onkologia) dostępna na preferencyjnych warunkach, ubezpieczenie na życie oraz dostęp do platformy benefitowej NAIS.
Dostęp do ponad 70 ścieżek szkoleniowych z możliwościami certyfikacji (np. GenAI, Excel, analiza biznesowa, zarządzanie projektami) na naszej platformie NEXT. Zanurz się w świecie wiedzy z bezpłatnym dostępem do platformy językowej Education First, Pluralsight, TED Talks, Coursera i materiałów oraz szkoleń z Udemy Business.
Nagrodzona stabilność i kultura: Dołącz do organizacji uznawanej za 'Top Employer Poland 2024' - w audycie nasze stabilne i wspierające środowisko pracy uzyskało 100%!
Ciesz się hybrydowym modelem pracy, który pasuje do Twojego życia - po zakończeniu onboardingu, łącz pracę z nowoczesnego biura z ergonomiczną pracą zdalną, dzięki pakietowi do pracy zdalnej (w tym laptop, monitor i krzesło). Zapytaj swojego rekrutera o szczegóły.
Capgemini zobowiązuje się do różnorodności i integracji, zapewniając sprawiedliwość we wszystkich praktykach zatrudnienia. Oceniamy osoby na podstawie kwalifikacji i wyników, a nie cech osobistych, dążąc do stworzenia miejsca pracy, w którym każdy może odnieść sukces i czuć się doceniany.
R2R Business Transformation Senior Consultant in Wrocław – pracodawca: Capgemini
Capgemini Poland to doskonały pracodawca, który oferuje elastyczne warunki pracy w modelu hybrydowym oraz konkurencyjny pakiet benefitów. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, co sprzyja rozwojowi zawodowemu pracowników, a także umożliwia zdobywanie cennych doświadczeń w międzynarodowym środowisku. Dołączając do nas, stajesz się częścią zespołu, który dąży do doskonałości w zarządzaniu łańcuchem dostaw, korzystając z nowoczesnych narzędzi i technologii.