Asystent Dyrektora Szkoły – rozwój, szkolenia, premie in Poznań

Asystent Dyrektora Szkoły – rozwój, szkolenia, premie in Poznań

Poznań Pełny etat 63000 - 77000 zł / rok (szac.) Stacjonarnie
C

W skrócie

  • Zadania: Planowanie i organizowanie zajęć dydaktycznych oraz pomoc w zatrudnianiu nauczycieli.
  • Firma: Centrum Nauki i Biznesu ŻAK w Poznaniu z dynamicznym zespołem.
  • Benefity: Premie, rozwój zawodowy i możliwość wpływu na edukację.
  • Pozostałe informacje: Praca w inspirującym środowisku z możliwościami awansu.
  • Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w zarządzaniu i rozwijaj swoje umiejętności w edukacji.
  • Kwalifikacje: Umiejętności organizacyjne i komunikacyjne, pasja do edukacji.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 63000 - 77000 zł za rok.

Centrum Nauki i Biznesu ŻAK w Poznaniu poszukuje Asystenta/Asystentki Dyrektora Szkoły.

Do obowiązków należy planowanie i organizowanie zajęć dydaktycznych oraz pomoc przy poszukiwaniu i zatrudnianiu nauczycieli.

Nadzorujesz kadrę dydaktyczną, kontrolujesz realizację programów nauczania, nadzorujesz dokumentację szkolną zgodnie z przepisami prawa oświatowego, realizujesz plan rozwoju szkoły i standardy obsługi.

Asystent Dyrektora Szkoły – rozwój, szkolenia, premie in Poznań – pracodawca: Centrum Nauki i Biznesu ŻAK

Jako największa sieć szkół policealnych i liceów, oferujemy naszym pracownikom nie tylko stabilne zatrudnienie, ale także dynamiczne środowisko pracy w Zabrzu, które sprzyja rozwojowi osobistemu i zawodowemu. Nasza kultura pracy opiera się na zaangażowaniu i wsparciu zespołowym, a dzięki atrakcyjnym benefitom, takim jak ubezpieczenie grupowe i pakiet sportowy, dbamy o dobrostan naszych pracowników. Dołączając do nas, zyskujesz możliwość uczestniczenia w szkoleniach oraz realizacji ambitnych celów sprzedażowych w przyjaznej atmosferze.

C

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Centrum Nauki i Biznesu ŻAK

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Asystent Dyrektora Szkoły – rozwój, szkolenia, premie in Poznań

Planowanie zajęć dydaktycznych
Organizacja pracy
Zatrudnianie nauczycieli
Nadzór nad kadrą dydaktyczną
Kontrola realizacji programów nauczania
Zarządzanie dokumentacją szkolną
Znajomość przepisów prawa oświatowego