W skrócie
- Zadania: Zarządzaj płacami i zapewniaj zgodność z przepisami w międzynarodowym zespole.
- Firma: CHEP - globalny lider w logistyce i zrównoważonym rozwoju.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, ubezpieczenie zdrowotne, karta Multisport i elastyczny czas pracy.
- Pozostałe informacje: Możliwość pracy zdalnej i rozwój kariery w międzynarodowym zespole.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na globalną efektywność transportu.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe, doświadczenie w płacach i znajomość języka angielskiego.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 41850 - 51150 zł za rok.
CHEP pomaga w transportowaniu większej ilości towarów do większej liczby ludzi, w więcej miejsc niż jakakolwiek inna organizacja na świecie. Zatrudniamy około 13 000 osób i działamy w 60 krajach. Dzięki naszemu pionierskiemu i zrównoważonemu modelowi biznesowemu opartemu na współdzieleniu i ponownym wykorzystaniu, największe marki na świecie ufają nam, aby pomóc im transportować towary w sposób bardziej efektywny, bezpieczny i z mniejszym wpływem na środowisko.
Dołącz do naszego zespołu EMEA Payroll na 12-miesięcznym kontrakcie i odgrywaj kluczową rolę w zapewnieniu, że pracownicy w wielu krajach (Polska i kraje bałtyckie) są płaceni dokładnie i na czas. To stanowisko zdalne, w którym będziesz ściśle współpracować z zewnętrznymi dostawcami płac, HR, finansami oraz interesariuszami biznesowymi, wspierając operacje płacowe, zgodność z przepisami, raportowanie oraz ciągłe doskonalenie procesów.
Kluczowe obowiązki mogą obejmować:
- Codzienna administracja płac na platformach wewnętrznych, zarządzanych usługach i zewnętrznych
- Spełnianie wszystkich codziennych wymagań dotyczących zgodności z przepisami i biznesem, badanie i korygowanie wszelkich błędów w przypadku problemów z systemem lub procesem
- Wykonywanie miesięcznych zatwierdzeń płac zgodnie z harmonogramem, przygotowywanie dokumentacji wspierającej miesięczne zatwierdzenie finansowania przez Menedżera Operacji HR, dokładnie i na czas
- Wykonywanie raportowania i płatności ustawowych, w tym statystyk i rocznych rozliczeń
- Wykonywanie wymagań audytowych wewnętrznych i zewnętrznych zgodnie z zaleceniami
- Współpraca z zewnętrznymi dostawcami w razie potrzeby
- Administracja wynagrodzeniami i świadczeniami związanymi z płacami, w tym Ex-Pats, planem akcji i opcjami na akcje
- Zapewnienie zgodności z lokalnymi politykami i działanie zgodnie z wytycznymi firmy i HR dotyczącymi zachowań, zerowej szkody, ochrony danych i obsługi danych
- Przestrzeganie wytycznych dotyczących segregacji obowiązków i poufności
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe
- Biegłość w języku polskim i angielskim
- Doświadczenie w prowadzeniu płac w Polsce, w tym przetwarzanie roczne
- Znajomość TMF Horizon
- Znajomość polskiego ustawodawstwa
- Umiejętność obsługi MS Office na poziomie średnim (Word/Excel/PowerPoint)
- Dokładność
- Praca z lokalizacjami zdalnymi
Co oferujemy:
- Konkurencyjne wynagrodzenie z rocznym bonusem i kompleksowym pakietem świadczeń
- Ubezpieczenie zdrowotne LuxMed
- Karta Multisport
- Dodatek na transport (110 PLN netto miesięcznie)
- Plan Kapitałowy Pracowników
- Plan Inwestycyjny Pracowników
- 3 płatne dni wolne na wolontariat rocznie
- 2 dodatkowe dni urlopu po ukończeniu pełnego roku kalendarzowego
- Premia finansowa wspierająca dwutygodniowe wakacje
- Możliwość rozwoju umiejętności w ramach globalnego lidera w dziedzinie łańcucha dostaw i logistyki
- Ekspozycja na międzynarodowe projekty i współpraca międzyregionowa
- Wysoki poziom autonomii z realnym wpływem na organizację
- Silne wsparcie dla rozwoju kariery i zawodowego rozwoju
- Kultura współpracy, która celebruje sukcesy poprzez wydarzenia zespołowe i inicjatywy uznaniowe
Jesteśmy pracodawcą równych szans i zobowiązujemy się do rozwijania różnorodnej siły roboczej, w której każdy jest traktowany sprawiedliwie, z szacunkiem i ma możliwość przyczynienia się do sukcesu biznesowego, realizując swój potencjał.
Payroll Specialist in Katowice – pracodawca: CHEP Polska Sp. z o.o.
CHEP Polska Sp. z o.o. to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w sercu branży FMCG. Nasza kultura opiera się na współpracy i innowacyjności, co sprzyja rozwojowi zawodowemu pracowników. Oferujemy elastyczne godziny pracy w modelu hybrydowym oraz liczne możliwości szkoleń, co czyni nas idealnym miejscem dla osób pragnących rozwijać swoją karierę w międzynarodowym środowisku.
