Manager – Strategy & Growth in Warsaw

Dołącz do Civitta – międzynarodowej firmy z ponad 750 pracownikami w 20 krajach. Skupiamy się na doradztwie zarządczym, finansowaniu i rozwiązaniach cyfrowych. Pochodząc z Europy Środkowej i Wschodniej, realizujemy projekty również w Azji Centralnej, na Bliskim Wschodzie i w Stanach Zjednoczonych. Wspieraj klientów sektora prywatnego w strategii wzrostu, planowaniu biznesowym, zarządzaniu transformacją, fuzjach i przejęciach oraz zrównoważonym rozwoju.

Będziesz pracować nad projektami analitycznymi, które bezpośrednio kształtują kierunek firmy. Cenimy ciekawość, ciężką pracę i ambicję, oferując miejsce, w którym możesz rozwijać swoje umiejętności, pracując nad projektami, które naprawdę kształtują biznes.

Twoje zadania:

• Tworzenie ważnych metodologii analizy i efektywne prowadzenie zespołów w dyskusjach, sesjach burzy mózgów, dzielenie się pomysłami i kierowanie analizą;
• Prowadzenie dyskusji z klientami i wyzwanie ich do tworzenia wysokiej jakości wyników dla ich biznesu;
• Definiowanie celów projektów, proaktywne zarządzanie zasobami, finansami i czasem, delegowanie zadań projektowych do zespołu;
• Coaching młodszych członków zespołu, dzielenie się doświadczeniem i tworzenie możliwości nauki w ramach projektów.

Wymagania:

• Posiadasz tytuł licencjata w zakresie zarządzania biznesem, ekonomii, polityki, finansów lub pokrewnej dziedziny oraz 3-4 lata doświadczenia zawodowego, w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołami i projektami;
• Rozwinąłeś zaawansowane umiejętności w MS Excel, PowerPoint, Word i AI;
• Możliwości pracy w dynamicznym zespole Cię ekscytują;
• Czujesz się komfortowo z językiem angielskim jako głównym językiem roboczym, zarówno w mowie, jak i piśmie;
• Posiadasz płynny poziom języka polskiego;
• Jesteś gotowy dążyć do doskonałości i osiągać wyniki, które dodają wartości biznesowi;
• Doświadczenie w pracy nad projektami zrównoważonego rozwoju.

Rozwój zawodowy – wspieramy szybki rozwój kariery, oferując przeglądy wydajności i wynagrodzeń dwa razy w roku, aby zapewnić, że Twój postęp jest doceniany i nagradzany;

Premia – zarabiaj nagrody finansowe poprzez jasny, ustandaryzowany system, który docenia Twoje wkłady;

Elastyczne godziny pracy – zarządzaj swoim dniem pracy z elastycznością i możliwością pracy zdalnej dwa razy w tygodniu, ciesząc się naszym biurem w centrum miasta jako wygodnym, współpracującym miejscem pracy;

Kultura i połączenie – od działań integracyjnych, takich jak imprezy bożonarodzeniowe i letnie wydarzenia, po spontaniczne świętowania, miesięczne śniadania czy lunche zespołowe, wspólnie celebrujemy sukcesy – duże i małe;

Międzynarodowe wyjazdy integracyjne – każdego roku podróżujemy do ekscytującego miejsca, aby spędzić czas razem z całym zespołem Civitta, budując więzi i tworząc niezapomniane wspomnienia;

Program prezentów – powitalne paczki, niespodzianki urodzinowe i świąteczna radość zapewniają, że Twoje wyjątkowe chwile są zawsze doceniane;

Ciężka praca i ciągła nauka – od szkoleń prowadzonych przez ekspertów po budżety na rozwój osobisty, Twój rozwój jest naszym priorytetem;

Lokalny pakiet benefitów – ciesz się kompleksowym pakietem świadczeń wspierających Twoje samopoczucie i potrzeby zawodowe, w tym: prywatna opieka zdrowotna (Enel-Med), kafeteria benefitów zapewniająca 120 PLN/miesiąc na usługi wybrane przez pracownika (np. karta sportowa), uczestnictwo w Pracowniczych Planach Kapitałowych (PPK).