W skrócie
- Zadania: Zarządzaj operacjami hotelu i buduj zespół w dynamicznym środowisku.
- Firma: Grupa Hoteli Saltic - nowoczesna sieć resortów nad Bałtykiem.
- Benefity: Konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość zamieszkania w hotelu oraz wsparcie w organizacji mieszkania.
- Pozostałe informacje: Możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia i konferencje.
- Dlaczego ta praca: Realny wpływ na rozwój dużego obiektu i możliwość współtworzenia innowacyjnych rozwiązań.
- Kwalifikacje: Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu dużym hotelem oraz umiejętności przywódcze.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 18000 - 24000 zł za rok.
Naszym Klientem jest Grupa Hoteli Saltic - rozwijająca się polska sieć hoteli resortowych, która łączy nowoczesny design, wysoki standard wypoczynku i bliskość natury. Obiekty Saltic Resort & Spa w Grzybowie i Łebie oferują gościom kompleksowe doświadczenie wypoczynkowe, od komfortowych przestrzeni hotelowych, restauracji i stref wellness & spa, po bogatą ofertę rekreacyjną dla rodzin i osób poszukujących aktywnego wypoczynku.
Saltic Resort & Spa Łeba to jeden z kluczowych obiektów Grupy - rozbudowany, całoroczny resort nad Bałtykiem, obejmujący ponad 300 pokoi w trzech budynkach, trzy baseny, centrum SPA, rozległe tereny zielone oraz sezonowe koncepty gastronomiczne i rekreacyjne. Skala obiektu, zróżnicowane potrzeby gości i sezonowa dynamika działalności sprawiają, że zarządzanie nim wymaga zarówno doskonałej znajomości operacji hotelowych, jak i dojrzałego przywództwa, umiejętności planowania oraz konsekwentnego zarządzania wynikami.
Zakres obowiązków:
- Zarządzanie operacyjne resortem: kompleksowe zarządzanie codziennym funkcjonowaniem hotelu i wszystkich jego stref operacyjnych, nadzór nad pracą zespołów odpowiedzialnych m.in. za recepcję, służby pięter, gastronomię, dział techniczny i SPA, zapewnienie spójnych, wysokich standardów obsługi gości oraz jakości funkcjonowania obiektu.
- Zarządzanie zespołem i przywództwo: budowanie kultury organizacyjnej opartej na zaufaniu, odpowiedzialności, komunikacji i współpracy, rozwijanie menedżerów i liderów zespołów oraz wzmacnianie ich samodzielności i sprawczości.
- Finanse i efektywność biznesowa: odpowiedzialność za realizację budżetu hotelu oraz osiąganie założonych wyników biznesowych, monitorowanie kluczowych wskaźników efektywności (KPI) i podejmowanie decyzji w oparciu o dane.
- Gość i jakość doświadczenia: monitorowanie jakości obsługi oraz opinii gości i wdrażanie działań podnoszących satysfakcję klientów.
- Rozwój organizacji i usprawnienia: wdrażanie rozwiązań usprawniających organizację pracy, komunikację i przepływ informacji.
Wymagania:
- Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku zarządczym w hotelarstwie, w tym praktyczne doświadczenie w zarządzaniu dużym, całorocznym obiektem hotelowym o złożonej strukturze operacyjnej.
- Doświadczenie w zarządzaniu dużym zespołem (100+ osób) oraz odpowiedzialności za wyniki finansowe obiektu.
- Bardzo dobra znajomość wskaźników operacyjnych i finansowych, swoboda w analizowaniu danych, wyciąganiu wniosków i podejmowaniu decyzji biznesowych.
- Wysoka sprawność organizacyjna, samodzielność i umiejętność podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku operacyjnym.
- Otwartość na technologię i gotowość do wykorzystywania nowoczesnych narzędzi wspierających zarządzanie hotelem.
Oferujemy:
- Konkurencyjne wynagrodzenie obejmujące stałą część oraz system premiowy powiązany z wynikami hotelu.
- Możliwość zamieszkania w hotelu lub wsparcie w organizacji miejsca do zamieszkania w Łebie lub najbliższej okolicy.
- Niezbędne narzędzia pracy oraz pełne wsparcie organizacyjne potrzebne do skutecznego zarządzania obiektem.
Collabity wspiera różnorodność i równość szans. W naszych procesach rekrutacyjnych stawiamy na otwartość, szacunek i inkluzywne podejście.
Dyrektor / Dyrektorka Hotelu Saltic in Łeba – pracodawca: Collabity
Saltic Inwestycje to doskonały pracodawca, który oferuje unikalną możliwość pracy w bliskim kontakcie z zarządem oraz realny wpływ na decyzje dotyczące prowadzonych inwestycji budowlanych. Pracując w nowoczesnym biurze w Warszawie, będziesz częścią ambitnego zespołu, który ceni jakość, innowacyjność i długofalową wartość projektów. Oferujemy dynamiczne środowisko pracy, które sprzyja rozwojowi zawodowemu oraz umożliwia wykorzystanie doświadczenia w realizacji projektów hotelowych i nieruchomościowych w atrakcyjnych lokalizacjach.
