Senior Product Manager in Warsaw

Senior Product Manager in Warsaw

Warsaw Pełny etat 121500 - 148500 zł / rok (szac.) Hybrydowo
C

W skrócie

  • Zadania: Zarządzaj strategiczną mapą drogową i prowadź badania rynkowe w EdTech i AI.
  • Firma: Innowacyjna firma technologiczna z misją poprawy edukacji.
  • Benefity: Elastyczny grafik, praca zdalna oraz możliwość wyboru sprzętu.
  • Pozostałe informacje: Doskonałe możliwości rozwoju kariery w różnorodnym zespole.
  • Dlaczego ta praca: Wpływaj na przyszłość edukacji i rozwijaj swoje umiejętności w dynamicznym środowisku.
  • Kwalifikacje: 5+ lat doświadczenia w zarządzaniu produktami oraz umiejętności analizy danych.

Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 121500 - 148500 zł za rok.

Misją Constructor jest umożliwienie wszystkim organizacjom edukacyjnym zapewnienia wysokiej jakości edukacji cyfrowej dla 10 razy większej liczby osób z 10 razy większą efektywnością. Dzięki silnej ekspertyzie w zakresie inteligencji maszynowej i nauki o danych, platforma Constructor dla edukacji i badań odpowiada na dzisiejsze palące wyzwania edukacyjne: nierówność dostępu, bałagan technologiczny oraz niskie zaangażowanie uczniów.

Obowiązki i odpowiedzialności:

  • Własność strategii rozwoju: Zdefiniuj i prowadź wieloletnią, opartą na wynikach strategię, która jest zgodna z globalnymi celami biznesowymi i metrykami North Star.
  • Inteligencja rynkowa: Prowadź kompleksowe badania rynku, aby zidentyfikować pojawiające się trendy w AI i EdTech, zapewniając, że nasza strategia produktowa pozostaje na czołowej pozycji.
  • Monetyzacja i ceny: Zarządzaj strategią cenową dla rynków międzynarodowych. Przeprowadzaj analizy w celu określenia minimalnych i maksymalnych cen oraz optymalizuj modele monetyzacji, aby zmaksymalizować LTV.
  • Przywództwo naukowe i danych: Zastosuj naukowe podejście do odkrywania produktów. Analizuj dane wydajnościowe, aby potwierdzić hipotezy i podejmować decyzje oparte na danych w całej organizacji.
  • Zarządzanie interesariuszami: Działaj jako kluczowy partner dla zespołu kierowniczego, dostarczając jasne, oparte na danych spostrzeżenia i rekomendacje, które wpływają na strategię całej firmy.
  • Mentorstwo zespołowe: Prowadź, mentoruj i rozwijaj zespół menedżerów produktów, promując kulturę odpowiedzialności, wzrostu i wysokich standardów PRD.
  • Współpraca międzyfunkcjonalna: Służ jako główny punkt kontaktowy dla zespołów inżynieryjnych, nauki o danych i projektowania, aby priorytetyzować funkcje i rozwiązywać kompromisy techniczne/biznesowe.

Kwalifikacje i doświadczenie:

  • 5+ lat doświadczenia jako menedżer produktu w rozwoju oprogramowania (SaaS, EdTech lub produkty oparte na AI).
  • Dyplom licencjata lub magistra w dziedzinie informatyki, nauki o danych lub pokrewnej dziedziny technicznej/naukowej.
  • Udowodniona zdolność do zarządzania produktami przy użyciu złożonej analizy danych i metodologii badań naukowych.
  • Ekspert w zakresie ram priorytetyzacji (np. RICE, WSJF) i doświadczenie w budowaniu strategii opartych na wynikach (nie tylko na funkcjach).
  • Silna historia pisania wysokiej jakości PRD i zarządzania sprintami w szybkim, zwinnym środowisku.
  • Doświadczenie w prowadzeniu interesariuszy międzyfunkcjonalnych i bezpośrednim mentorowaniu innych menedżerów produktów.
  • Biegła znajomość języka angielskiego z umiejętnością jasnego przedstawiania koncepcji technicznych osobom nietechnicznym.

Preferencje:

  • Wykształcenie akademickie w dziedzinie biznesu (MBA/BBA) lub ukończenie zaawansowanych programów strategii produktowej (np. Reforge, Kellogg lub podobne).
  • Doświadczenie w budowaniu i skalowaniu produktów opartych na AI/ML.
  • Tło w naukach lub doświadczenie z oprogramowaniem skoncentrowanym na badaniach akademickich.
  • Doświadczenie w zarządzaniu produktami z milionami użytkowników w różnych regionach geograficznych.

Co oferujemy:

  • Wybór sprzętu roboczego (np. laptop, monitor itp.)
  • Elastyczny grafik (zwykle pracujemy między 09:00/10:00 a 18:00/19:00)
  • Praca zdalna w lokalizacjach bez naszych biur
  • Praca hybrydowa w lokalizacjach z biurami (2 dni w biurze, 3 dni zdalnie)

Constructor wspiera równe szanse dla ludzi z różnych środowisk i tożsamości. Jesteśmy kierowani przez zrównoważoną płciowo radę, zobowiązaną do budowania różnorodnej i inkluzywnej organizacji, w której każdy może stać się najlepszą wersją siebie. Nie dyskryminujemy ze względu na wiek, niepełnosprawność, tożsamość płciową, orientację seksualną, etniczność, rasę, religię lub przekonania, status rodzicielski i rodzinny ani inne chronione cechy. Zachęcamy do aplikowania kobiety, mężczyzn i osoby niebinarne z różnych grup etnicznych i społeczno-ekonomicznych. Zachęcamy osoby należące do grup niedostatecznie reprezentowanych do aplikowania.

Senior Product Manager in Warsaw – pracodawca: Constructor Tech

Constructor to doskonały pracodawca, który stawia na różnorodność i inkluzyjność, oferując elastyczny czas pracy oraz możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej. Nasza kultura pracy sprzyja rozwojowi zawodowemu, a liderzy są zaangażowani w wspieranie pracowników w osiąganiu ich pełnego potencjału. Dołączając do nas jako Head of Information Security, będziesz miał realny wpływ na rozwój zespołu i bezpieczeństwo aplikacji w dynamicznie rozwijającej się organizacji edukacyjnej.

C

Dane kontaktowe:

Zespół rekrutacyjny Constructor Tech

Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Senior Product Manager in Warsaw

Zarządzanie Produktem
Analiza Danych
Badania Rynkowe
Strategia Cenowa
Przywództwo Naukowe
Zarządzanie Interesariuszami
Mentoring