W skrócie
- Zadania: Zarządzaj rozliczeniami najemców i analizuj dane finansowe w dynamicznym środowisku.
- Firma: Cushman & Wakefield - lider w branży nieruchomości z różnorodnym zespołem.
- Benefity: Prywatna opieka medyczna, dodatkowe dni wolne i hybrydowy model pracy.
- Pozostałe informacje: Praca w wspierającym zespole z możliwościami rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Rozwijaj swoje umiejętności w finansach i wpływaj na wyniki firmy.
- Kwalifikacje: Wykształcenie wyższe i doświadczenie w finansach lub pokrewnych dziedzinach.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 62100 - 75900 zł za rok.
Osoba na tym stanowisku odpowiada za kompleksową obsługę rozliczeń najemców, kontrolę należności oraz wsparcie procesów finansowych związanych z najmem. Rola obejmuje także analizę danych, przygotowywanie raportów i prognoz oraz współpracę z klientami i zespołami wewnętrznymi w celu zapewnienia prawidłowości rozliczeń.
Zakres obowiązków:
- Kompleksowa obsługa rozliczeń najemców, w tym wystawianie faktur czynszowych, eksploatacyjnych, mediowych oraz innych obciążeń wynikających z umów najmu.
- Monitorowanie należności i zadłużenia najemców, prowadzenie działań windykacyjnych oraz koordynacja procesów związanych z dochodzeniem należności.
- Przygotowywanie wezwań do zapłaty, prowadzenie korespondencji oraz kontakt z najemcami w zakresie rozliczeń, płatności i sald.
- Kontrola, aktualizacja i egzekwowanie zabezpieczeń najemców, w tym kaucji, gwarancji bankowych, poręczeń i aktów notarialnych.
- Weryfikacja zapisów umów najmu, waloryzacja stawek czynszowych oraz zapewnienie poprawności danych w systemach finansowych.
- Rozliczanie czynszu od obrotu oraz analiza sprzedaży najemców w odniesieniu do zapisów umownych, budżetów i prognoz.
- Alokacja, uzgadnianie i analiza płatności oraz współpraca z działem księgowości w zakresie rozliczeń i wyjaśniania rozbieżności.
- Przygotowywanie raportów, analiz i zestawień dotyczących przychodów, należności, zadłużenia oraz zabezpieczeń na potrzeby klientów i właścicieli nieruchomości.
- Udział w przygotowywaniu budżetów i prognoz finansowych oraz monitorowanie realizacji założeń budżetowych.
- Utrzymywanie profesjonalnych relacji z klientami i najemcami oraz udział w spotkaniach raportowych.
- Współpraca z działem księgowości, audytorami, zespołami operacyjnymi oraz kancelariami prawnymi w zakresie procesów finansowych i windykacyjnych.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: finanse, ekonomia, rachunkowość lub pokrewne.
- Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku (mile widziane doświadczenie w branży nieruchomości komercyjnych).
- Znajomość procesów związanych z fakturowaniem, rozliczeniami najemców, monitorowaniem należności oraz podstawowych zagadnień windykacyjnych.
- Umiejętność analizy danych finansowych, wyciągania wniosków oraz identyfikowania i rozwiązywania problemów.
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności programu Excel.
- Dokładność, rzetelność oraz dbałość o wysoką jakość i terminowość realizowanych zadań.
- Bardzo dobra organizacja pracy, samodzielność oraz umiejętność efektywnego ustalania priorytetów.
- Rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz łatwość budowania i utrzymywania relacji biznesowych.
- Umiejętność efektywnej współpracy z klientami, najemcami oraz interesariuszami wewnętrznymi.
- Wysoka motywacja, zaangażowanie oraz chęć ciągłego rozwoju zawodowego.
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (minimum poziom B2).
Co Oferujemy:
- Pakiet benefitów, w tym: prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie.
- Dodatkowe dni wolne.
- Pracę hybrydową.
- Doświadczone i wspierające środowisko pracy.
Senior Finance and Reporting Specialist in Warsaw – pracodawca: Cushman & Wakefield
Cushman & Wakefield to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w branży nieruchomości, z silnym naciskiem na współpracę i rozwój zawodowy. Pracownicy mogą korzystać z atrakcyjnego pakietu benefitów, w tym prywatnej opieki medycznej oraz elastyczności pracy zdalnej, co sprzyja równowadze między życiem zawodowym a prywatnym. Nasza kultura organizacyjna promuje różnorodność i inkluzyjność, co czyni naszą firmę miejscem, gdzie każdy może się rozwijać i wnosić wartość do zespołu.
