W skrócie
- Zadania: Zarządzaj zespołem i kontroluj procesy produkcyjne w nowoczesnej fabryce.
- Firma: Daikin Manufacturing Poland - lider w technologii HVAC.
- Benefity: Stabilne zatrudnienie, rozwój zawodowy i przyjazna atmosfera pracy.
- Pozostałe informacje: Możliwość nauki i rozwoju w międzynarodowej organizacji.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na zrównoważoną przyszłość.
- Kwalifikacje: Wykształcenie techniczne i doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
Daikin Manufacturing Poland (DMPO) to zakład produkcyjny zlokalizowany w Ksawerowie koło Łodzi, będący częścią globalnej Grupy Daikin, światowego lidera w dziedzinie rozwiązań grzewczych, wentylacyjnych i klimatyzacyjnych. W naszej fabryce produkujemy pompy ciepła, które wspierają rozwój energooszczędnych technologii i przyczyniają się do budowania bardziej zrównoważonej przyszłości. Tworzymy środowisko pracy oparte na bezpieczeństwie, jakości oraz ciągłym doskonaleniu procesów.
Zakres obowiązków:
- Zarządzanie przypisanym obszarem pracy w celu realizacji planu produkcyjnego, kontrola dokładności wykonania zadań oraz zapewnienie zgodności ze standardami.
- Zarządzanie zespołem pracowników produkcyjnych w przypisanym obszarze, monitorowanie postępów w realizacji zadań.
- Zapewnienie jakości wytwarzanych jednostek.
- Ustalanie celów zespołowych i indywidualnych oraz monitorowanie ich realizacji.
- Podejmowanie kluczowych decyzji operacyjnych, rozwiązywanie bieżących problemów oraz pełnienie roli łącznika między kadrą zarządzającą a pracownikami liniowymi.
- Tworzenie dziennego planu konserwacji zapobiegawczej.
- Tworzenie dokumentacji produkcyjnej i standaryzacja procesów produkcyjnych.
- Prowadzenie i planowanie szkoleń dla podległych pracowników – szkolenia stanowiskowe, onboarding, aktualizacja matrycy kompetencji oraz planowanie rozwoju nowych umiejętności w zespole.
- Codzienne kontrole stanu technicznego urządzeń na hali produkcyjnej, diagnozowanie przyczyn nieprawidłowości i wdrażanie działań korygujących.
- Nadzór nad nieobecnościami pracowników i planowanie urlopów – organizowanie absencji zespołu w celu zapewnienia ciągłości i realizacji produkcji.
- Zarządzanie wdrażaniem nowych technologii i zmian w procesach produkcyjnych oraz ich uwzględnianie w dokumentacji i szkoleniach.
- Raportowanie bieżących problemów produkcyjnych przełożonemu i współpraca przy ich rozwiązywaniu.
- Wdrażanie i utrzymywanie organizacji, porządku i czystości na stanowisku pracy.
- Instruktaż i zapewnienie przestrzegania zasad obowiązujących w miejscu pracy przez podległych pracowników.
- Udział we wdrażaniu nowych rozwiązań w zakresie bezpieczeństwa i ochrony środowiska.
- Promowanie dobrej współpracy zespołowej w celu osiągnięcia oczekiwanych rezultatów.
Wymagania:
- Wykształcenie średnie, techniczne lub wyższe (studia uniwersyteckie lub techniczne).
- 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku.
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem.
- Język angielski – B2.
- Prawo jazdy kat. B.
- Znajomość pakietu MS Office.
- Umiejętności komunikacyjne, budowania zespołu i zarządzania czasem.
- Realistyczne podejście oraz samodyscyplina niezbędna do realizacji planów i podejmowania działań w celu osiągnięcia celów.
Mile widziane:
- Certyfikat lutowania (nr 912 – Miedź (Cu), Aluminium (Al), Srebro (Ag)).
- Uprawnienia na wózki widłowe (wszystkie kategorie).
- Uprawnienia SEP (certyfikaty elektryczne).
Daikin Europe jest częścią japońskiego koncernu Daikin Industries Ltd. będącego wiodącym dostawcą produktów klimatyzacyjnych, wentylacyjnych, pomp ciepła, systemów wodnych i chłodniczych. Naszym celem jest opracowywanie zrównoważonych i skutecznych rozwiązań, tworzących dobry klimat dla przyszłych pokoleń. A wszystko to można osiągnąć tylko dzięki naszym pracownikom.
Lider Obszaru Produkcyjnego in Łódź – pracodawca: Daikin
Daikin Poland to doskonały pracodawca, który oferuje nie tylko stabilne zatrudnienie, ale także dynamiczne środowisko pracy sprzyjające rozwojowi zawodowemu. Pracownicy mają możliwość uczestniczenia w szkoleniach oraz rozwijania swoich umiejętności w międzynarodowej grupie, co czyni tę rolę wyjątkową i satysfakcjonującą. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy, innowacyjności i dbałości o jakość, co przekłada się na wysoką satysfakcję zespołu oraz efektywność produkcji.