W skrócie
- Zadania: Nadzoruj zespół produkcyjny i zapewnij ciągłość procesów w dynamicznym środowisku.
- Firma: Radiometer - globalna firma medyczna z innowacyjnymi produktami.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, prywatna opieka medyczna i wsparcie rozwoju zawodowego.
- Pozostałe informacje: Stabilne zatrudnienie i możliwość rozwoju kariery w międzynarodowym środowisku.
- Dlaczego ta praca: Wpływaj na globalną opiekę zdrowotną i rozwijaj swoje umiejętności w dużej organizacji.
- Kwalifikacje: Wykształcenie średnie i minimum 3-letnie doświadczenie w produkcji.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 56700 - 69300 zł za rok.
Radiometer to globalna firma produkcyjna z branży medycznej, której produkty zdobyły uznanie i zaufanie na całym świecie. Nasze zaawansowane analizatory krwi w zakresie gazometrii, elektrolitów i metabolitów wspierają podejmowanie kluczowych decyzji ratujących zdrowie i życie pacjentów. Jesteśmy obecni na wszystkich kontynentach. W Stargardzie zlokalizowane są nasze cztery zakłady produkcyjne, gdzie wytwarzamy m.in. próbniki i komponenty do analizatorów. Zatrudniamy około 1000 pracowników. W Radiometer największą siłą są ludzie i motywująca atmosfera. W połączeniu z dbałością firmy o ciągły rozwój i globalne poszerzanie horyzontów, tworzymy miejsce w którym chce się pracować!
Kierownik Zmiany w Radiometer odpowiada za wspieranie określonego obszaru produkcji poprzez nadzorowanie zespołu produkcyjnego oraz realizację procesów, a także zapewnienie prawidłowego przepływu dokumentacji zgodnie z wymaganiami Systemu Zarządzania Jakością, ścisłą współpracę z kierownikiem oraz analitykiem planowania w celu osiągnięcia celów produkcyjnych oraz raportowanie danych produkcyjnych w celu umożliwienia raportowania kluczowych wskaźników. To stanowisko jest częścią wielofunkcyjnego wsparcia operacyjnego produkcji znajdującego się w Radiometer Solutions Sp. z o.o. przy ulicy Stalowej i będzie to stanowisko stacjonarne.
W Radiometer naszą wizją jest poprawa globalnej opieki zdrowotnej poprzez wiarygodne, szybkie i łatwe diagnozy pacjentów. Na stanowisku kierownika zmiany będziesz częścią Działu Produkcji Próbników i będziesz raportować do Kierownika Strumienia Wartości odpowiedzialnego za zarządzanie zespołem w celu zapewnienia ciągłości produkcji poprzez przestrzeganie planu i zgodność procesu z obowiązującymi specyfikacjami i procedurami, a także budowanie bazy pracowników i ich świadomości.
Jeśli odnajdujesz się w dynamicznej i wielofunkcyjnej roli i chcesz pracować nad budowaniem doskonałego strumienia wartości w organizacji produkcyjnej — czytaj dalej.
W tej roli będziesz miał/a okazję:
- Wpłynąć na dostarczanie niezbędnego sprzętu pacjentom na całym świecie.
- Zdobyć doświadczenie w prowadzeniu dużego i zróżnicowanego zespołu produkcyjnego.
- Rozwijać kompetencje współpracy w dużej organizacji produkcyjnej.
Podstawowe wymagania na stanowisku obejmują:
- Min. wykształcenie średnie.
- Praktyczna znajomość MS Office.
- Min. 3-letnie doświadczenie w produkcji, centrum dystrybucji, magazynie lub min. roczne doświadczenie na podobnym stanowisku (lidera zespołu).
Będzie dodatkowym atutem, jeśli posiadasz:
- Podstawową znajomość języka angielskiego (A1).
- Praktyczną znajomość przepisów prawa pracy.
Jako stabilny i sprawdzony na rynku pracodawca oferujemy:
- Atrakcyjne wynagrodzenie oraz premię dodatkową zgodnie z polityką firmy.
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (UoP).
- Prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie.
- Dofinansowanie posiłków w stołówce firmowej.
- Dopłaty do karnetów sportowych oraz zakupów związanych ze sportem i kulturą.
- Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych - dofinansowanie do wypoczynku, bezzwrotna pomoc finansowa.
- Wsparcie rozwoju zawodowego - możliwość uzyskania dofinansowania na szkolenia, studia wyższe lub naukę języków obcych.
- Program Wsparcia Pracowników - bezpłatne i w pełni poufne wsparcie psychologiczne, prawne i finansowe dla pracowników oraz ich rodzin.
Kierownik Zmiany in Stargard – pracodawca: Danaher Corporation
Cytiva to doskonały pracodawca, który stawia na rozwój swoich pracowników w dynamicznej i innowacyjnej kulturze pracy. W Krakowie lub Warszawie będziesz mieć możliwość współpracy z zespołem, który ma realny wpływ na zdrowie ludzi, a także korzystać z systemu ciągłego doskonalenia Danaher, co pozwala na rozwijanie umiejętności i realizację ambitnych celów zawodowych. Pracując w Cytiva, dołączysz do organizacji, która ceni różnorodność i wspiera swoich pracowników w dążeniu do osiągania znaczących rezultatów.
