W skrócie
- Zadania: Zarządzaj ryzykiem i wspieraj transformację w bankowości nordyckiej.
- Firma: Danske Bank - innowacyjny bank z kulturą współpracy.
- Benefity: Elastyczny model pracy, możliwości rozwoju i atrakcyjne biuro w Warszawie.
- Pozostałe informacje: Doskonałe możliwości kariery w międzynarodowym zespole.
- Dlaczego ta praca: Pracuj w dynamicznym środowisku i wpływaj na przyszłość bankowości.
- Kwalifikacje: 5+ lat doświadczenia w zarządzaniu ryzykiem, umiejętności analityczne i komunikacyjne.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 56700 - 69300 zł za rok.
Jako zaufany doradca dla właścicieli produktów, właścicieli procesów i analityków biznesowych, będziesz samodzielnie prowadzić działania związane z ryzykiem, dostarczać praktyczne porady i konstruktywnie wyzwać oraz pomagać właścicielom biznesowym w wypełnianiu ich obowiązków związanych z ryzykiem:
- Oceny ryzyka i kontroli (RCSAs): prowadzenie i ułatwianie RCSAs, konstruktywne kwestionowanie ocen ryzyka i kontroli oraz zapewnienie jakości, śledzenie i zatwierdzanie przez istniejące struktury zarządzania.
- Zarządzanie ryzykiem w cyklu życia produktu: doradzanie właścicielom produktów w trakcie projektowania, zmian i działań cyklu życia, zapewniając, że ryzyka, kontrole i działania łagodzące są oceniane i dokumentowane.
- Oceny ryzyka związane z RODO/prywatnością: prowadzenie i koordynowanie ocen związanych z RODO (np. oceny wpływu, gdzie to istotne), zapewniając, że ryzyka i wymagane działania są jasne i realizowane.
- Zarządzanie ryzykiem AI i zarządzanie: prowadzenie właścicieli przypadków użycia AI przez proces oceny AI, od wczesnego zakresu do gotowości do wdrożenia, koordynując odpowiednie oceny ryzyka i angażując specjalistów oraz funkcje drugiej linii, gdy jest to wymagane.
- Incydenty, problemy i naprawa: wspieranie przeglądów, eskalacji i łagodzenia, śledzenie ustaleń audytowych i elementów wysokiego ryzyka oraz identyfikowanie trendów w celu zapobiegania powtórzeniu.
- Świadomość ryzyka i szkolenie: budowanie świadomości ryzyka poprzez codzienny dialog, spotkania i regularne aktualizacje - czyniąc zarządzanie ryzykiem praktycznym, a nie biurokratycznym.
Masz ponad 5-letnie doświadczenie w zarządzaniu ryzykiem, najlepiej w sektorze usług finansowych lub doradztwie, z silnym doświadczeniem w pierwszej linii. Osobiście przeprowadzałeś skomplikowane oceny ryzyka i doradzałeś interesariuszom biznesowym w różnych krajach w zakresie RCSAs, zarządzania produktami, ryzyka prywatności oraz zarządzania incydentami i problemami.
Rozumiesz ryzyka i zarządzanie związane z AI i potrafisz prowadzić właścicieli biznesowych przez multidyscyplinarne oceny i wymagania dotyczące zatwierdzeń. Doświadczenie w wspieraniu inicjatyw opartych na AI, w tym generatywnej lub agentowej AI, będzie korzystne.
Posiadasz silne umiejętności komunikacyjne i zarządzania interesariuszami oraz potrafisz konstruktywnie kwestionować starszych interesariuszy, jednocześnie dostosowując perspektywy biznesowe i specjalistyczne w różnych zespołach i liniach obrony. Wnosisz silne umiejętności analityczne i zdrowy osąd ryzyka, przyjmujesz uporządkowane podejście do priorytetyzacji wymagań i przekształcasz skomplikowane wymagania w praktyczne porady.
Masz otwarty i inkluzyjny sposób myślenia oraz skutecznie współpracujesz z kolegami w krajach nordyckich, Polsce, Litwie i Indiach. Jesteś biegły w pisanym i mówionym angielskim.
Zrozumienie finansowania, w tym procesów biznesowych, produktów, ścieżek klientów i modeli operacyjnych, będzie dodatkowym atutem.
W Danske Bank dołączysz do współpracy i inkluzywnego środowiska z silnymi możliwościami nauki i rozwoju. Będziesz pracować w atrakcyjnym biurze w Warszawie i być częścią zespołu, który ceni wykonanie, współpracę i dzielenie się wiedzą.
„Świętujemy różnorodne podejścia i punkty widzenia. Wierzymy, że różnorodność napędza innowacje.”
Experienced Tribe Risk Partner in Warsaw – pracodawca: Danske Bank
Danske Bank to doskonały pracodawca, który oferuje możliwość rozwoju kariery w zarządzaniu ryzykiem kredytowym w dynamicznym środowisku. Pracując w zespole globalnym, będziesz miał okazję współpracować z różnorodnymi interesariuszami, a także korzystać z elastycznego modelu pracy hybrydowej, co sprzyja współpracy i dzieleniu się wiedzą. Nasza kultura opiera się na wartościach takich jak współpraca, odpowiedzialność i otwartość, co czyni nas atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących znaczącej i satysfakcjonującej pracy.
