W skrócie
- Zadania: Buduj relacje z lekarzami i uczestnicz w akcjach marketingowych.
- Firma: Członek międzynarodowej społeczności Audika Group, lidera w zdrowiu słuchu.
- Benefity: Inwestujemy w rozwój, szkolenia i kreatywność naszych pracowników.
- Pozostałe informacje: Elastyczne podejście do pracy i możliwość rozwoju kariery.
- Dlaczego ta praca: Zyskaj doświadczenie w dynamicznym środowisku i wpływaj na życie pacjentów.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w sprzedaży, umiejętność analizy i negocjacji.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
Przedstawiciel Medyczny / Przedstawicielka Medyczna (lubuskie) Współpracujesz ze środowiskiem lekarskim i personelem medycznym –dbasz o dobre i długotrwałe relacje.
Uczestniczysz w programach marketingowych wspierających pozyskiwanie pacjentów.
Uczestniczysz w akcjach marketingowych , np. wmobilnych badaniach słuchu czy lokalnych działaniach promocyjnych.
Dbasz o wizerunek firmy i reprezentujesz ją na zewnątrz –uczestniczysz wkonferencjachlubwinnych wydarzeniachbranżowychipromocyjnych.
Pracujesz w systemie CRM .
Współpracujesz z bezpośrednim przełożonym, dyrektorem regionu i makroregionu oraz dyrektorem marketingu.
Pracujesz na powierzonym terenie: Gorzów Wielkopolski, Gubin, Kostrzyn nad Odrą, Międzyrzecz, Nowa Sól, Skwierzyna, Słubice, Sulęcin, Świebodzin, Żagań, Żary, Zielona Góra
Idealnie, jeśli: Masz doświadczenie jako przedstawiciel handlowy lub medyczny.
Wzbudzasz zaufanie – pracujesz w zgodzie z etyką zawodową.
Jesteś osobą otwartą i aktywną , która szybkoreaguje na potrzeby– praca na tym stanowisku to rzadko siedzenie za biurkiem.
Jesteśosobą zorganizowaną iumieszzarządzać czasem.
Potrafisz analizować i negocjować .
Maszprawo jazdy kat. Bi jesteś aktywnym kierowcą .
Chcemy, żebyś wiedział/a też, że: pracujemy według określonych standardów, ale jednocześnie dajemy przestrzeń na kreatywność, inicjatywę i samodzielne podejmowanie decyzji – wzajemne zaufanie to podstawa; rozwój pracowników traktujemy priorytetowo – inwestujemy w szkolenia, wiedzę, sprzęt i kompetencje, dzięki czemu #drużyna Audika to jedni z najbardziej cenionych specjalistów w branży; budujemy relacje na lata – najlepiej świadczy o tym fakt, że najdłuższy staż pracy w naszej firmie to aż 30 lat!
Jak będzie wyglądała rekrutacja? Pierwszym etapem jest rozmowa telefoniczna . Porozmawiasz z rekruterką i poznasz zakres obowiązków.
Spotkasz się osobiście z bezpośrednim przełożonym oraz menagerem odpowiedzialnym za region. Jeśli zdecydujemy się Cię zatrudnić, zaczniesz 3-miesięczny okres próbny.
Ponadto informujemy, że w spółce obowiązuje procedura zgłoszeń wewnętrznych, która jest dostępna pod adresem: https://demant. codeofconduct. app/ Jeśli strona nie ładuje się poprawnie, prosimy odświeżyć ją kombinacją klawiszy Ctrl+F5.
Informujemy, że zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi jawności wynagrodzeń, informacje dotyczące wynagrodzenia mogą być przekazywane na różnych etapach procesu rekrutacyjnego.
W naszej organizacji szczegóły dotyczące wynagrodzenia przedstawiane są na etapie poprzedzającym nawiązanie współpracy.
Ostateczna wysokość wynagrodzenia jest ustalana indywidualnie i zależy od doświadczenia, kompetencji oraz zakresu odpowiedzialności przypisanego do danego stanowiska.
Jesteśmy częścią międzynarodowej społeczności Audika Group, która zrzesza ponad 5000 specjalistów zdrowia słuchu w prawie 30 krajach na całym świecie.
Wspólnie dążymy do tego, by jeszcze więcej pacjentów z ubytkiem słuchu mogło powrócić do wyjątkowego świata dźwięków i odzyskać radość słyszenia na nowo.
Jak przetwarzamy Twoje dane? Zapoznaj się z klauzulą informacyjną w związku z procesem rekrutacji pracowników.
Przedstawiciel Medyczny / Przedstawicielka Medyczna in Katowice – pracodawca: Demant
Demant Poland to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy w nowoczesnym biurze w Warszawie oraz elastyczny model pracy hybrydowej. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy w zespole Scrum, co sprzyja innowacyjności i rozwojowi zawodowemu, a także zapewniamy bogaty pakiet szkoleń oraz atrakcyjne benefity, które wspierają równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.
