W skrócie
- Zadania: Wdrażaj nowych pracowników i wspieraj ich w codziennych zadaniach.
- Firma: Dynamiczna firma z możliwościami rozwoju zawodowego.
- Benefity: Atrakcyjne wynagrodzenie, opieka medyczna i dofinansowanie do karty sportowej.
- Pozostałe informacje: Szybki proces rekrutacji i realne możliwości awansu.
- Dlaczego ta praca: Zostań mentorem i wpływaj na rozwój innych w przyjaznym środowisku.
- Kwalifikacje: Doświadczenie w magazynie oraz umiejętność przekazywania wiedzy.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 4050 - 4950 zł za miesiąc.
Razem tworzymy łańcuch profesjonalistów - Zostań naszym ogniwem!
Co oferujemy?
- Wynagrodzenie zasadnicze oraz premię miesięczną uzależnioną od wyników Twojej pracy i zaangażowania w nią
- Realne możliwości rozwoju zawodowego, już ponad 70% procesów rekrutacji wyłaniamy z kandydatów wewnętrznych
- Szybki proces rekrutacji
- Opiekę medyczną Medicover
- Platformę kafeteryjną
- Dofinansowanie do karty sportowej Multisport
- Preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie
- Wczasy pod gruszą
- Bony świąteczne
Twój zakres obowiązków:
- Wdrażanie nowych pracowników w procesy magazynowe i standardy pracy
- Wspieranie pracowników w codziennych zadaniach oraz budowanie ich kompetencji
- Monitorowanie postępów wdrożenia i udzielanie bieżącego feedbacku
- Współpraca z Team Leaderami i działem HR w zakresie rozwoju pracowników
- Dbanie o przestrzeganie standardów pracy oraz zasad BHP
- Promowanie kultury bezpieczeństwa, jakości i wzajemnego szacunku
Nasze wymagania:
- Doświadczenie w pracy w magazynie lub środowisku logistycznym
- Umiejętność przekazywania wiedzy i wspierania innych w rozwoju
- Dobra znajomość procesów magazynowych
- Mile widziana znajomość języka angielskiego
Mentor (k/m) – pracodawca: Deutsche Post
Deutsche Post w Warszawie to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy, które sprzyja rozwojowi zawodowemu i osobistemu. Pracownicy mogą liczyć na wsparcie w zakresie szkoleń oraz możliwości awansu, a także na elastyczne godziny pracy w modelu hybrydowym, co pozwala na lepsze zbalansowanie życia zawodowego i prywatnego. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, co czyni nas atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w obszarze kadr i płac.
Naszym zdaniem te umiejętności pozwolą ci błyszczeć jako Mentor (k/m)
Wdrażanie nowych pracowników
Wsparcie w codziennych zadaniach
Budowanie kompetencji
Monitorowanie postępów
Udzielanie feedbacku
Współpraca z Team Leaderami
Współpraca z działem HR
