TWOJE ZADANIA:
konserwacja i naprawy zautomatyzowanych urządzeń sortujących,
bieżące usuwanie usterek i nadzór nad prawidłową pracą urządzeń sortujących,
dbałość o terminowość przeglądów, serwisów zgodnie z wyznaczonym harmonogramem,
dbałość o należyty stan techniczny obiektu,
konserwacja pozostałych urządzeń technicznych,
raportowanie wskaźników technicznych,
wykonywanie innych prac konserwatorskich na terenie jednostki,
gotowość do pracy w systemie zmianowym (w tym w weekendy).
NASZE OCZEKIWANIA:
doświadczenie na podobnym stanowisku,
minimum średnie wykształcenie,
umiejętność analizy schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej,
podstawowa znajomość aplikacji biurowych (Outlook, Excel),
uprawnienia SEP typu E do 1 kV,
znajomość języka polskiego w mowie i piśmie min. na poziomie B2,
mile widziana znajomość mechatroniki.
OFERUJEMY:
stabilne zatrudnienie na umowę o pracę.
coroczną podwyżkę (uzależnioną od wyników finansowych firmy i indywidualnej oceny rocznej).
Dodatkowo do wynagrodzenia:
dodatek świąteczny do 1400 zł brutto,
dofinansowanie do wypoczynku do 900 zł brutto,
zniżki na przesyłki DHL na terenie Europy,
dostęp do platformy kafeteryjnej.
W super cenie:
pakiet opieki medycznej i ubezpieczenie na życie (zapłacisz tylko 2 zł),
karta sportowa.
Masz szansę na:
nagrody w ramach konkursu na Człowieka Roku,
nagrody jubileuszowe,
prezenty z okazji narodzin dziecka, stypendia dla dzieci,
uzyskanie pożyczki na preferencyjnych warunkach,
przystąpienie do Pracowniczego Programu Emerytalnego.
Rozwijaj się razem z nami:
w 2025 roku ok. 12% osób awansowało dzięki rekrutacjom wewnętrznym oraz w ramach ścieżek karier,
posiadamy 24 autorskie szkolenia wewnętrzne oraz narzędzia wspierające Cię w planowaniu rozwoju, a osoby z najwyższym potencjałem są włączane do Programu Talenty.
Elektromechanik (K/M) 15474 in Pila – pracodawca: Deutsche Post
Deutsche Post w Warszawie to doskonały pracodawca, oferujący dynamiczne środowisko pracy, które sprzyja rozwojowi zawodowemu i osobistemu. Pracownicy mogą liczyć na wsparcie w zakresie szkoleń oraz możliwości awansu, a także na elastyczne godziny pracy w modelu hybrydowym, co pozwala na lepsze zbalansowanie życia zawodowego i prywatnego. Nasza kultura pracy opiera się na współpracy i innowacyjności, co czyni nas atrakcyjnym miejscem dla osób poszukujących satysfakcjonującej kariery w obszarze kadr i płac.
