W skrócie
- Zadania: Twórz innowacyjne projekty produktów sportowych i współpracuj z zespołem projektowym.
- Firma: DICK’S Sporting Goods - lider w branży sportowej z różnorodnym zespołem.
- Benefity: Możliwość rozwoju kariery, praca w zespole pasjonatów sportu.
- Pozostałe informacje: Praca w dynamicznym środowisku z możliwościami nauki i rozwoju.
- Dlaczego ta praca: Zmieniaj życie ludzi poprzez sport i twórz produkty, które inspirują.
- Kwalifikacje: Wykształcenie w zakresie projektowania przemysłowego i doświadczenie w branży.
Przewidywane wynagrodzenie mieści się w przedziale 47250 - 57750 zł za rok.
W DICK’S Sporting Goods wierzymy, jak pozytywnie sport może zmieniać życie. W naszym zespole każdy odgrywa kluczową rolę w tworzeniu pewności siebie i ekscytacji, osobiście wyposażając wszystkich sportowców w osiąganiu ich marzeń. Jesteśmy zobowiązani do tworzenia inkluzywnej i różnorodnej siły roboczej, odzwierciedlającej społeczności, którym służymy.
OVERVIEW:
- Wymagana jest portfolio w aplikacji.
Trend:
- Świadomość i identyfikacja trendów produktowych i estetycznych na rynku.
- Współpraca z kierownictwem projektowym w zakresie zastosowania palety kolorów wspierającej zidentyfikowane trendy i historie kolorów.
Projektowanie i rozwój:
- Stosowanie i rozwijanie umiejętności projektowania/rozwijania produktów na podstawie wytycznych projektowych w ramach celu FOB.
- Projektowanie zgodnie z pozycjonowaniem marki, wzmacniając misję i wartości marki poprzez design.
- Przeprowadzanie badań, generowanie koncepcji, walidacja projektów/funkcji, przegląd wzorców użytkowania, stosowanie ergonomii, definiowanie specyfikacji produktu, definiowanie odpowiednich procesów produkcyjnych, eksploracja estetyki, stosowanie VBL marki, koordynacja aplikacji graficznych oraz wsparcie w realizacji spostrzeżeń.
- W razie potrzeby wykonywanie działań R&D w celu stworzenia nowych produktów na podstawie „ground up” wytycznych projektowych i projektów innowacyjnych.
- Współpraca z zespołami międzyfunkcyjnymi w celu przeglądu koncepcji projektów, aby upewnić się, że projekty są odpowiednie, spełniają oczekiwania określone w wytycznych projektowych, są możliwe do wyprodukowania i odpowiadają potrzebom biznesu.
- Wsparcie zespołu sourcingowego w wyjaśnieniu tech packów i aktualizacjach na podstawie informacji zwrotnych z fabryki, aby spełnić potrzeby FOB i produkcji.
Wdrażanie:
- Tworzenie i dostarczanie skutecznych, spójnych prezentacji produktów w celu maksymalizacji przyjęcia przez sprzedawców.
- Użycie i zrozumienie różnych dostępnych narzędzi (np. pierwsza analiza, badania jakościowe/ilościowe, analiza trendów i przegląd dostępnych metryk).
Produkcja projektów:
- Generowanie danych 3D (w razie potrzeby), badania kolorów, definiowanie CMF i kompilowanie informacji wymaganych do realizacji w tech packach.
- Aktualizacja tech packów na podstawie przeglądów próbek CFT.
- Przesyłanie wszystkich niezbędnych informacji dotyczących realizacji w PLM.
- Po wydaniu tech packa, zmiany sugerowane podczas procesu realizacji z sourcingiem będą aktualizowane i komunikowane z tech packami.
- Przegląd i zatwierdzanie próbek na podstawie opublikowanych tech packów.
- Zarządzanie i zatwierdzanie procesu zatwierdzania lab dip i kolorów dla różnych materiałów stosowanych w produkcie.
- Śledzenie aktualizacji i zarządzanie oczekiwaniami dla wszystkich przypisanych projektów.
- Raportowanie postępów i identyfikowanie przeszkód podczas rozwoju.
Innowacja:
- Na podstawie kierunku kierownictwa projektowego nauka, jak przekraczać podstawowe wymagania produktowe i wprowadzać innowacje w różnych kategoriach.
- Wykorzystanie dostępnych zasobów i narzędzi do definiowania możliwości produktowych dla działań R&D.
- Współpraca z zarządzaniem projektami i menedżerami rozwoju biznesu w celu uzasadnienia przypadku biznesowego i wielkości możliwości.
- Ugruntowanie koncepcji na podstawie trendów, badań i rozwiązywania niezaspokojonych potrzeb.
Rozwój i nauka:
- Nauka budowania podstawowych umiejętności projektowych i kompetencji.
- Poszukiwanie możliwości rozwoju jako projektant i pracownik w ramach kultury detalicznej.
WYMAGANIA:
- Dyplom licencjata w dziedzinie projektowania przemysłowego.
- 1-3 lata doświadczenia.
WYMAGANIA WIRTUALNE:
W DICK’S stawiamy na innowacje i autentyczność. Aby chronić integralność i bezpieczeństwo naszego procesu rekrutacji, prosimy, aby kandydaci nie korzystali z narzędzi AI (takich jak ChatGPT lub inne) podczas rozmów kwalifikacyjnych lub ocen. Aby zapewnić płynne i bezpieczne doświadczenie, prosimy o zwrócenie uwagi na następujące kwestie:
- Kamery muszą być włączone podczas wszystkich wirtualnych rozmów kwalifikacyjnych.
- Narzędzia AI nie mogą być używane przez kandydata w żadnej części procesu rozmowy kwalifikacyjnej.
- Oferty są uzależnione od pomyślnego sprawdzenia przeszłości, które może obejmować weryfikację tożsamości.
Jeśli masz jakiekolwiek pytania lub potrzebujesz wsparcia, jesteśmy tutaj, aby pomóc. Dziękujemy za pomoc w utrzymaniu procesu sprawiedliwego i bezpiecznego dla wszystkich!
Staff Industrial Designer (Outdoor) in Warsaw – pracodawca: DICK'S Sporting Goods
DICK'S Sporting Goods w Warszawie to doskonały pracodawca, który oferuje dynamiczne środowisko pracy, sprzyjające innowacjom i współpracy. Nasza kultura opiera się na pasji do sportu oraz dążeniu do doskonałości, co przekłada się na liczne możliwości rozwoju zawodowego i osobistego. Pracując z nami, będziesz miał szansę na realny wpływ na procesy otwierania nowych sklepów, a także korzystać z atrakcyjnych benefitów i wsparcia w realizacji Twoich celów zawodowych.
